2013, un an greu pentru business-urile mici

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
2013, un an greu pentru business-urile mici 2013, un an greu pentru business-urile mici
de Manager.ro la 05 Mar. 2014
Urmareste-ne pe Google News
analizamirela serbanr&m audit contabilitatecontabilitatefiscalitate

Analiza realizata pe portofoliul de peste 200 de companii-clienti ai R&M Audit Contabilitate, unul dintre liderii pietei de profil, arata ca aproximativ 17% dintre business-urile mici nu au supravietuit anului 2013 si au decis lichidarea firmelor cu dizolvarea simultana, ca urmare a retragerii aportului asociatilor; intre cauzele cel mai des intalnite care au condus la inchiderea voluntara sau falimentul afacerilor mici s-au aflat managementul defectuos al cash-flow-ului si semnarea unor contracte total neprofitabile.

Cele mai multe business-uri medii au stagnat anul trecut, in timp ce companiile mari au inregistrat o crestere medie a afacerilor de aproximativ 12%, arata analiza R&M Audit Contabilitate.

"Firmele mari si-au continuat procesul de dezvoltare apeland la expertiza specialistilor: multe business-uri au inteles ca reducerea costurilor nu inseamna renuntarea la experti, acestia constituind o resursa ce permite o planificare fiscala legitima atat din punct de vedere al marimii taxelor platite, dar mai ales in ceea ce priveste legalitatea tranzactiilor si realinierea acestora in contextul schimbarii modelelor de afaceri si a dezvoltarii tehnologice", a aratat Mirela Serban, Managing Partner R&M Audit Contabilitate.


Anul trecut s-a observat o usoara crestere a interesului managerilor companiilor mari de a solicita audituri inclusiv in cazurile in care nu aveau o obligatie legala in acest sens, dorind insa sa aiba o verificare suplimentara a documentelor contabile, taxelor si impozitelor etc. "In acelasi ton, ne asteptam ca suficient de multe companii sa apeleze la certificarea declaratiilor fiscale, chiar daca este un demers optional, intrucat din ce in ce mai multi manageri vor sa se asigure ca platesc Fiscului exact atat cat trebuie", a precizat Mirela Serban. 

De la 1 martie, firmele pot opta pentru certificarea declaratiilor fiscale, anterior depunerii lor la organul fiscal. Desi este optionala, certificarea declaratiilor fiscale ar putea reprezenta un element favorabil contribuabilului in analiza de risc pe care Fiscul o realizeaza pentru a-i selecta pe cei asupra carora se vor efectua inspectii fiscale. Consultantii R&M Audit Contabilitate apreciaza insa ca cel mai mare beneficiu al certificarii declaratiilor fiscale ar veni insa ca urmare a aplicarii "principiului celor 4 ochi", respectiv a verificarii suplimentare pe care o asigura un astfel de demers, similar auditurilor, astfel incat s-ar depista in timp util eventuale erori sau posibile oportunitati si ar fi evitate o serie de penalitati. 

"In ansamblu putem spune ca rezultatele firmelor au fost usor mai bune in 2013 fata de anul anterior. De asemenea, trebuie spus ca nu intotdeauna o afacere inchisa aduce dupa sine un vid: in multe cazuri, un  esec genereaza "un plan B", invatarea din greseli, deschiderea de noi perspective si chiar o noua etapa. Descoperim permanent afaceri care s-au reactivat din greselile business-urilor esuate si au pornit la drum cu multa determinare, cu o echipa mult mai motivata si - de aceasta data- cu o strategie pe termen lung, plus "un plan B", "un plan C" etc", a aratat Mirela Serban.

Ultimele NOUTATI

Impresie proasta la interviul de angajare: ce nu le place patronilor sa vada in prima zi
Interviurile Manager.ro

Impresie proasta la interviul de angajare: ce nu le place patronilor sa vada in prima zi

today24 Apr. 2024
Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine
Life Style

Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine

today23 Apr. 2024
Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti

today23 Apr. 2024
Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024
Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri
Economie

Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri

today23 Apr. 2024
4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei
Life Style

4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei

today23 Apr. 2024
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti
Banii tai - sectiune de educatie...

Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti

today23 Apr. 2024
Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x