Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

ANALIZA: Angajatii vor sa migreze de la BYOD la BYOS

ANALIZA: Angajatii vor sa migreze de la BYOD la BYOS
ANALIZA: Angajatii vor sa migreze de la BYOD la BYOS Tags: analizariscuridateinternetangajatigoogle glass

Se pare ca BYOD (bring your own device), conceptul prin care angajatii isi folosesc propriile dispozitive mobile la locul de munca, se demodeaza pe zi ce trece. Expertii in IT vorbesc acum despre un nou trend: BYOS - bring your own software.

In prezent, angajatorii s-au impacat cu ideea ca salariatii isi pot folosi dispozitivele personale la locul de munca si se intreaba daca acest lucru este valabil si in privinta programelor instalate pe acestea. 
 
Multi angajati nu mai folosesc Microsoft Word-ul instalat pe calculatoarele companiei, optand in schimb pentru contul de Google Docs. 
 
Acestia apeleaza tot mai des la Dropbox, pentru a transfera fisiere, in defavoarea serverului FTP al firmei respective.
 
In trecut, angajatii ar fi trebuit sa ceara departamentului IT programele necesare pentru buna desfasurare a activitatii profesionale. Actualmente, aproape toate software-urile sunt disponibile online. 
 
Antreprenorii din Silicon Valley incearca sa dezvolte noi instrumente de eficientizare a muncii si comunicatiilor, care sa fie relevante pentru angajati atat in viata personala, cat si in cea profesionala; acest fenomen va incuraja filozofia "BYOS".
 
Unii experti merg mai departe si vorbesc despre notiunea BYOS "bring your own STUFF", fie ca vorbim de ochelarii Google Glass sau alte gadget-uri.
 
Ca si BYOD, BYOS are potentialul de a aduce reduceri de costuri (si de timp) pentru angajatori.
 
Acestia nu mai sunt nevoiti sa cumpere programe scumpe sau sa isi instruiasca angajatii in vederea folosirii unor aplicatii. 
 
Motivul? Cei din urma utilizeaza de ani buni, pe cont propriu, software-ul respectiv.
 
BYOD si BYOS nu sunt insa lipsite de riscuri in privinta securitatii datelor. 
 
Micile companii incearca sa controleze fenomenul BYOD, deoarece in cazul acestuia, bresele de securitate sunt mai greu de prevenit si solutionat, atunci cand s-au derulat prin intermediul dispozitivelor mobile personale ale angajatilor. 
 
"Daca va ganditi ca smartphone-urile prezinta unele riscuri, cand vine vorba de management si securitate, ce ar trebui sa facem cand directorii acceseaza datele companiei din masinile lor, conectate la internet?", se intreaba Mike Jennett de la InformationWeek. 


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Alte articole similare pentru fiecare cuvant
click pe cuvantul dorit


Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton
Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Manager de succes - 6 strategii imbatabile".

Consilier Managementul Deseurilor

Descarca Alerter Manager.ro



Cele mai citite stiri




Ultimele comentarii



Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.

Adauga e-mailul tau pentru Stiri din Romania reala, cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ.

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.
Advertisement