1 din 4 antreprenori romani intentioneaza sa faca angajari in perioada urmatoare

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
1 din 4 antreprenori romani intentioneaza sa faca angajari in perioada urmatoare 1 din 4 antreprenori romani intentioneaza sa faca angajari in perioada urmatoare
de Ana Tudor la 08 Mar. 2016
Urmareste-ne pe Google News
angajareangajari romaniaangajare personallocuri de munca

Mai mult de 1 din 4 angajatori romani preconizeaza cresteri ale numarului total de angajati in al doilea trimestru din 2016, conform celei mai recente editii a Studiului Manpower privind Perspectivele Angajarii de Forta de Munca. 26% dintre angajatori anunta intentii de sporire a numarului total de angajati, 7% anticipeaza scaderi si 66% nu prevad schimbari in dimensiunea fortei de munca, ceea ce rezulta intr-o Previziune Neta de Angajare de +10%, relativ stabila atat comparativ cu trimestrul I/2016, cat si cu trimestrul II/2015.


"Chiar si dupa eliminarea variatiilor sezoniere care din 2013 incoace impulsioneaza optimismul angajatorilor referitor la lunile aprilie - iunie, ne ramane imaginea pozitiva a 23 de trimestre consecutive de intentii pozitive privind angajarile, din care ultimele 5 trimestre de Previziuni Nete de Angajare relativ stabile, din doua cifre. Tendinta spre o continuare a cresterii numarului de locuri de munca nu este ireversibila, dar deocamdata efectele optimismului persistent al angajatorilor se fac simtite, atat prin inmultirea oportunitatilor pentru cei aflati in cautarea unui loc de munca, cat si prin intensificarea competitiei pentru talentele disponibile", spune Valentin Petrof, directorul general al ManpowerGroup Romania.

Previziunile sunt pozitive pe tot cuprinsul tarii, angajatorii din regiunile Bucuresti si Ilfov, Centru si Sud-Vest fiind cei mai optimisti, asa cum arata Previziunile Nete de Angajare din aceste regiuni, de +16%. In regiunea Bucuresti si Ilfov angajatorii raporteaza de altfel perspectivele cele mai robuste din ultimii aproape cinci ani, mai precis din trim. III/2011, iar Previziunea Neta de Angajare se imbunatateste cu 7 puncte procentuale atat comparativ cu trim. I al acestui an, cat si cu trim. II/2015.

Imbunatatiri semnificative se raporteaza si in regiunea Sud-Vest, unde Previziunea Neta de Angajare se consolideaza la nivele ce nu au mai fost intalnite in ultimii 8 ani, din trim. II/2008, inainte de criza. Doar 2% dintre angajatorii din regiune au intentia de a-si reduce numarul de angajati, procentul cel mai scazut din intreaga tara. Angajatorii din regiunea Nord-Vest continua la randul lor sa raporteze perspective optimiste, dupa cum indica Previziunea Neta de Angajare de +14%, in timp ce angajatorii din regiunea Nord-Est sunt, pentru al doilea trimestru consecutiv, cei mai pesimisti. Previziunea Neta de Angajare de +4% raportata in regiune este cu 3 puncte procentuale mai puternica decat in trim. I/2016, dar scade considerabil, cu 27 de puncte procentuale, fata de trimestrul II/2015.

In noua din cele 10 sectoare de activitate cuprinse in studiu, angajatorii se asteapta la cresteri ale nivelului de personal in intervalul aprilie – iunie 2016. 41% dintre angajatorii din Industrie prelucratoare au exprimat intentii de angajare in trimestrul II, ponderea fiind cea mai ridicata din toate sectoarele cu exceptia celui de Constructii, iar Previziunea Neta de Angajare in Industrie prelucratoare se imbunatateste cu 5, respectiv 4 puncte procentuale fata de trimestrele I/2016 si II/2015, atingand +26%, cel mai optimist nivel raportat din trim. IV/2012 pana in prezent. Angajatorii din Comert cu ridicata si cu amanuntul isi mentin optimismul in privinta angajarilor, exprimand o Previziune respectabila de +18%, care slabeste totusi cu 5, respectiv 3 puncte procentuale comparativ cu trimestrul I si cu trimestrul II/2015. Singurul sector in care angajatorii anunta intentii de reducere a numarului de angajati ramane Energie electrica, apa, gaze, unde Previziunea Neta de Angajare (in prezent -6%) a avut valori pozitive o singura data in ultimii aproape trei ani.

Perspectivele de angajare continua sa fie pozitive indiferent de dimensiunea organizatiei, dar angajatorii din companiile mari, cu peste 250 de angajati, sunt din nou cei mai optimisti, raportand o Previziune Neta de Angajare de +22%. Angajatorii din micro-organizatii, cu pana la 10 angajati si cei din organizatii mijlocii, cu pana la 249 angajai, sunt cei mai prudenti, enuntand o Previziune de +4%.

"Un suflu de optimism mai puternic, mai ales in regiuni precum cea de Sud-Vest, unde in trecut s-au raportat unele din cele mai slabe Previziuni, dar si Bucuresti si Ilfov, unde-si au sediul o buna parte din companiile active in Romania, este o evolutie auspicioasa, care da celor aflati in cautarea unui loc de munca motive sa spere la mai multe oportunitati de a gasi jobul care li se potriveste", a adaugat Valentin Petrof.

Sursa: Manpower
Editorialist Manager.ro
9 ani de experienta in domeniul editorial
adresa de email: mariat@rs.ro

Ultimele NOUTATI

Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine
Life Style

Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine

today23 Apr. 2024
Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti

today23 Apr. 2024
Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024
Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri
Economie

Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri

today23 Apr. 2024
4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei
Life Style

4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei

today23 Apr. 2024
Romanii n-au incredere nici in banci, nici in doctori, nici in bursa, dar investesc in scheme financiare
Analize

Romanii n-au incredere nici in banci, nici in doctori, nici in bursa, dar investesc in scheme financiare "minune"

today22 Apr. 2024
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024
Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri
Economie

Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri

today23 Apr. 2024

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x