Ziua de munca de 6 ore

Ziua de munca de 6 ore durata zilei de muncareducerea timpului de lucruexperimentgoteborgsuedia

Angajatii primariei din orasul suedez Goteborg vor servi drept cobai pentru un experiment in cursul caruia timpul lor de munca va fi redus la sase ore pe zi, cu mentinerea salariului lor actual, informeaza cotidianul The Local.
Scopul acestei masuri este sa reduca absenteismul si sa imbunatateasca productivitatea pentru a economisi bani. Dar obiectivul final este, de asemenea, de a crea locuri de munca, datorita acestei cresteri a productivitatii. Mats Pilhem, primarul orasului Goteborg din partea Partidului de Stanga, estimeaza ca in unele sectoare ale economiei, precum serviciile pentru persoane varstnice, nu lipsa mainii de lucru este cea care pune probleme, ci faptul ca oamenii lucreaza ineficient pe o perioada prea mare de timp. El da ca exemplu cazul uzinei de automobile din Goteborg, care aplica programul de 36 de ore pe saptamana si care a inregistrat rezultate incurajatoare.
Experimentul va fi realizat pe doua grupuri de angajati: unul de test, care va avea programul redus la sase ore, si unul de control, care va continua sa lucreze dupa programul normal, de 8 ore. Toti angajatii vor primi acelasi salariu.
Apoi, rezultatele celor doua grupuri vor fi evaluate si comparate, pentru a constata diferentele, mai ales in ceea ce priveste sanatatea mentala si fizica, precum si numarul zilelor de concediu medical din perioada respectiva.
Opozitia, mai putin entuziasta, vorbeste despre "un complot injust si populist, chiar inaintea alegerilor". Ziua de lucru de 6 ore a mai fost incercata in Suedia. Timp de 16 ani, 250 de angajati ai consiliului local din districtul Kiruna au beneficiat de un astfel de program, dar masura a fost suprimata in 2005, fara sa i se fi putut demonstra eficacitatea.