Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Legislatia Muncii: Care sunt mijloacele de transmitere a deciziei de concediere

Legislatia Muncii: Care sunt mijloacele de transmitere a deciziei de concediere
de la 11 Mai. 2016
Legislatia Muncii: Care sunt mijloacele de transmitere a deciziei de concediere Tags: concediereconcediere disciplinaradurata preavizului

Concedierile reprezinta motive intemeiate de litigiu de munca pentru salariatii care considera ca drepturile nu le-au fost respectate. Specialistii in legislatia muncii amintesc faptul ca orice viciu de procedura poate atrage nulitatea deciziei de concediere, fie ca este vorba despre concediere disciplinara, concediere pentru necorespundere profesionala sau chiar pentru desfiintarea locului de munca.


Asa cum bine stim, decizia de concediere se comunica personal salariatului.


Iata mijloacele de transmitere a deciziei de concediere in cazul in care acesta refuza sa o primeasca personal sau nu se prezinta la locul de munca pentru a-i fi inmanata:

- prin posta cu confirmare de primire
- transmiterea prin executor judecatoresc.

In situatia in care nu se poate dovedi comunicarea deciziei, aceasta nu isi va produce efectele.


Iata ce aspecte trebuie sa se regaseasca in orice decizie de concediere:


1. Motivele ce determina concedierea

2. Durata preavizului

3. Criteriile de stabilire a ordinii de prioritati, doar in cazul concedierilor colective

4. Lista tuturor locurilor de munca disponibile in unitate si termenul in care salariatii vor opta pentru a ocupa un astfel de loc de munca vacant, in cazurile in care tipul concedierii cere aceasta mentiune.

5. Termenul in care decizia poate fi contestata, la instanta judecatoreasca in cauza.

6. Data emiterii deciziei de concediere, numarul de inregistrare la registratura al angajatorului, semnatura celui in drept sa ia o astfel de deciziei, stampila angajatorului.



Aflati totul despre deciziile de concediere pe LegislatiaMuncii.ro



Sursa foto: Pixabay.com


Jurnalist de Legislatia Muncii, Afaceri si HR

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Alte articole similare pentru fiecare cuvant
click pe cuvantul dorit


Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton
Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Manager de succes - 6 strategii imbatabile".

Consilier Managementul Deseurilor

Descarca Alerter Manager.ro



Cele mai citite stiri




Ultimele comentarii



Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.

Adauga e-mailul tau pentru Stiri din Romania reala, cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ.

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.
Advertisement