Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

O aberatie naucitoare adusa de OUG 79


O aberatie naucitoare adusa de OUG 79
de la 22 Nov. 2017 Exclusiv
Tags: oug 79contributii socialecontracte part-time

Stiati ca e perfect posibil sa fii angajatul unei firme, sa muncesti legal, cu contract de munca, Revisal si toate cele, iar in ziua de salariu sa te trezesti ca, in loc sa primesti un salariu, trebuie sa platesti TU o anumita suma firmei (de fapt Statului)?


In aceasta situatie se gasesc angajatii part-time care nu au un alt contract cu norma intreaga la alta firma si care, conform recentei OUG 79, incepand cu 1 ianuarie 2018 trebuie sa achite contributii sociale raportate la nivelul salariului minim brut pe tara (vezi Codul fiscal, art.146 alin.5 modificat).

Concret, asta inseamna ca pentru un salariu brut de, sa zicem, 500 de lei, corespunzator unui program de lucru de 2 ore pe zi, firma angajatoare trebuie sa retina si sa vireze catre buget contributii in suma de 665 de lei (!).

Nu e nicio gluma, calculul e 100% corect (pentru un salariu minim de 1.900 de lei) si instituie, probabil, o premiera la nivel mondial – suma cu care este taxat un venit este mai mare decat venitul in sine!

Si, atentie, nu vorbim aici despre cazuri singulare, despre exceptii intalnite din an in Paste. Sunt nu mai putin de 1 milion de persoane cu contracte part-time inregistrate in Romania, iar dintre acestea foarte multe intra direct sub incidenta prevederii mai sus mentionate (nu au un alt contract cu norma intreaga la alta firma si nici nu fac parte din vreo categorie scutita de contributii sociale: elevi, ucenici, persoane cu handicap, femei insarcinate etc.).

Astfel ca, de la 1 ianuarie 2018, aceste persoane se vor confrunta cu obligatia de a plati contributii de minimum 665 de lei, chiar daca venitul lor va fi de doar cateva sute de lei.

E o aberatie care, mai mult ca sigur, va avea o consecinta perfect logica si imediata: contractele part-time - o forma foarte eficienta de reducere a somajului - vor disparea din peisaj. Ceea ce ii dorim si actualului Guvern.


Editorialist Manager.ro
23 de ani experienta in domeniul editorial
adresa de e-mail: mihaib@rs.ro


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 4.19 din 5 - 13 voturi.
Manager

Alte articole similare pentru fiecare cuvant
click pe cuvantul dorit


Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton
Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare
Top imagine

Comentarii

1 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Simona Coconcea 2017-11-24 09:15:11
Este valabil si pentru cei care au PFA, unde statul le-a ingradit numarul de activitati maxim 5 coduri CAEN. In cazul in care acestia doresc sa isi suplimenteze veniturile cu un contract de munca cu timp partial se vad in situatia de a aduce bani de impozite, chiar daca obtin venituri considerabile pe PFA, impozitate de stat.
Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Manager de succes - 6 strategii imbatabile".

Consilier Managementul Deseurilor



Descarca Alerter Manager.ro



Cele mai citite stiri




Ultimele comentarii



Advertisement
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.

Adauga e-mailul tau pentru Stiri din Romania reala, cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ.

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.