Un produs media marca Rentrop&Straton

close

Actualizat in urma cu 9 minute

5 intrebari pe care orice firma mica ar trebui sa le puna candidatilor la interviul de angajare

de Manager.ro la 02 Apr. 2012

Urmareste-ne pe Google News

intrebariangajarirecrutarescott hintztript

Sunt multe variabile care trebuie luate in considerare atunci cand faci angajari. Insa cand ai o firma mica, cu un buget strans, nu iti permiti sa faci prea multe greseli la recrutare.

"Un angajat bun valoreaza mai mult decat 1.000 mediocri", spunea Scott Hintz, cofondatorul Tripit.com, un serviciu popular care ii ajuta pe utilizatori sa isi organizeze calatoriile, la Small Business Summit 2012, in Manhattan. "Pastreaza o echipa mica, dar ai grija sa fie oameni de foarte buna calitate. Trebuie sa angajezi oameni care rezolva probleme", a adaugat el.

La evenimentul amintit mai sus, Hintz a aratat si care sunt cele cinci intrebari pe care le pune intotdeauna unui candidat la interviul de angajare:

1. Spune-mi ce probleme pe care alti oameni nu le-au vazut ai identificat? Aceasta este o intrebare cu o mica capcana, admite Hintz. Multi oameni vor fi tentati sa enumere o lista, pentru a te impresiona. Insa poti sa iti dai seama atunci cand cineva exagereaza.

2. Povesteste-mi despre o situatie in care ceva a mers gresit si ce ai facut tu in legatura cu asta. De aici iti poti face o idee despre gradul de inteligenta al candidatului. Inteligenta este acea calitate care ii permite unui om sa rezolve probleme neprevazute.

3. Daca ar fi sa vorbesc cu cei alaturi de care ai crescut (se refera la prietenii din copilarie - n.r.), ce mi-ar spune despre tine? Un om care se integreaza bine intr-o echipa se poate vedea pe el insusi prin ochii altora. "Imi place sa vad un oarecare nivel de stima de sine", spune Hintz.

4. Vorbeste-mi despre ceva care preocupa pe toata lumea in acest moment dintr-un punct de vedere contrar celui al majoritatii. Lui Hintz ii plac cei care inoata impotriva curentului, deoarece aceasta este o dovada ca au o gandire independenta.

5. Cum stai la curent cu noile tendinte din domeniul in care activam noi? Unele industrii, precum cea IT, evolueaza foarte repede. In acest caz ai nevoie de angajati informati si in pas cu trendurile. Daca fac aceste lucruri, inseamna ca ii pasioneaza munca lor.

de Manager.ro

Teste de Evaluare Nationala clasa a II-a - Comunicare in limba romana - scris si citit

Vezi AICI detalii

Teste rezolvate de matematica pentru clasele V-VIII

Vezi AICI detalii

Pachet Teste REZOLVATE pentru reusita la examenul de titularizare in invatamantul prescolar - EDUCATORI 2 culegeri

Vezi AICI detalii

Ultimele NOUTATI

Economie

Record la Bursa de Valori Bucuresti - vesti de milioane pentru romanii care investesc in titluri de stat

today25 Apr. 2024personMagda Florea

Imobiliare

Piata imobiliara ne aduce vesti proaste: preturile risca sa creasca, din cauza cererii tot mai mari

today25 Apr. 2024personMagda Florea

Economie

Hotelierii, dezamagiti de gradul de rezervare pentru minivacanta de Paste

today24 Apr. 2024personMagda Florea

Life Style

De ce Vitamina C Lipozomala este mai eficienta decat cea traditionala?

today24 Apr. 2024personRedactia Manager

Noutati auto 2022 - stiri din domeniul auto

Masinile Tesla se ieftinesc, din 2025: concurenta cu Dacia Duster la pret

today24 Apr. 2024personAdrian Somai

Afla...

Rutina de dimineata a miliardarilor lumii: cum isi incep dimineata cei mai bogati si faimosi dintre pamanteni

today24 Apr. 2024personMagda Florea

Business

Cele mai profitabile afaceri de acasa, pentru cine se pricepe la internet si limba engleza

today24 Apr. 2024personAdrian Somai

Imobiliare

Cum recunosti o teapa in imobiliare: verifica asta inainte sa faci actele si sa dai banii

today24 Apr. 2024personMagda Florea

E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"