Cei mai buni antreprenori sunt batrani si au un ego minimal
gena de antreprenorantreprenoriatexperienta profesionalachestionarproprietar companie
Cum arata un fondator bun al unei companii? Sa aiba studii inalte, sa aiba bani, sa fie tanar... Nu, nu asa. Nu chiar asa. Daca aruncam un ochi in Silicon Valley, vedem, evident, si asemenea fapturi.
Steve Jobs si Mark Zuckerberg au facut parte din aceasta categorie a tineretii fara batranete. Sunt barbati cu o minte fresh si un ego puternic. Dar un sondaj realizat recent arata ca nu ei sunt tipurile ideale de antreprenori.
Timp de trei ani de zile, Founder Institute a realizat o serie de teste de aptitudini si de personalitate pe un esantion de 15.000 de participanti care abia isi lansasera startup-ul. Bineinteles, studiul a avut si un obiectiv: Oare personalitatea antreprenorului are de-a face cu veniturile realizate de companie sau cu fluctuatiile pietei?
Raspunsul este tinerii nu se incadreaza aici. Cei mai buni antreprenori sunt cei care lucreaza deja in domeniu care au cunostinte valoroase si experienta de cel putin un deceniu.
Fiecare an care trece peste varsta de 40 de ani mareste sansele de a deveni antreprenor, dar NU le diminueaza ulterior.
Altfel, acestia trebuie sa fie deschisi, flexibili, capabili, agreabili. Nu este necesar un IQ mare, ci trebuie sa stii sa recunosti modelele dupa care sa te ghidezi.
In ceea ce priveste ego-ul, da, antreprenorii au nevoie de el. Dar in cantitate necesara pentru ca startup-ul lor sa nu fie afectat. Narcisismul este un fel de instabilitate emotionala.
Ai gena de antreprenor?
Studiul in cifre
Peste 15.000 de persoane au fost chestionate, 1.500 de fondatori s-au inscris. In prinvinta performantei, 675 au trecut cu bine testul in 25 de tari si cinci continente, iar informatiile au fost adevarate in proportie de 85%.
Cum arata un antreprenor bun
Experienta profesionala: Nu trebuie sa absolvi vreo facultate pentru a deveni proprietar de companie. Insa datele arata ca antreprenorii de 34 de ani cu experienta de expertiza si management au un avantaj. Asadar trebuie:
- sa aiba peste 28 de ani
- atitudini de sef
- experienta globala
Inteligenta: Poti invata rapid un set de reguli si poti rezolva rapid o problema? Antreprenorii buni trebuie sa gaseasca rapid problema si rezolvarea ei, dar sa se si adapteze rapid pentru a supravietui pe piata. Astfel trebuie:
- sa recunoasca tiparele
- sa gandeasca logic
- sa gandeasca abstract
Mare deschidere: Esti in cautare permanenta de experiente noi si cunoastere? Esti curios din cale-afara, dar accepti si normele? Antreprenorii buni cauta schimbarea! Asadar trebuie:
- sa gandesti pozitiv
- sa fii creativ
- sa fii curios si aventuros
Agreabil moderat: Poti gasi balanta dintre cooperare si antagonism? Antreprenorii ideali sunt flexibili. Astfel trebuie:
- sa fii de incredere
- sa fii politicos
- sa fii cooperativ
ADN-ul unui antreprenor de nedorit
Daca nu vrei sa fii vorbit pe la spate si nimeni sa nu miste in preajma ta, poti incerca sa adopti urmatoarele pozitii: sa fii mana de fier, sa gasesti scuze oricand, oriunde pentru orice si oricine, sa fii mincinos, sa fii instabil emotional si narcisist.
ADN irelevant
I.Q.: Oricand de surprinzator ar parea, nu exista nicio legatura intre succesul antreprenoriatului si I.Q.
Constiinciozitate: Masoara responsabilitatea si harnicia unui candidat, dar nu are legatura cu antreprenoriatul.
Un produs media marca Rentrop&Straton 
