GlaxoSmithKline lanseaza cea de-a sasea editie a programului de traineeship
glaxosmithklinetraineeshipgskabsolventi
GlaxoSmithKline (GSK) Romania lanseaza cea de-a sasea editie a programului de traineeship al companiei, "GSK Traineeship Programme", un proiect de recrutare a tinerelor talente pentru organizatie.
Programul de traineeship are doua etape: una in vara (aplicatiile pot fi submise pe site-ul
www.hipo.ro pana in 15 iunie) si alta in toamna (aplicatiile vor fi deschise incepand cu luna septembrie).
Programul de vara, numit "GSK Sales Talent Program", este desfasurat pe o perioada de sase luni in Bucuresti, la sediul GSK Pharma. In cadrul acestui program, stagiarii vor lucra intr-unul din departamentele: Corporate Affairs, Commercial (sales/marketing), Commercial Excellence, Medical, Finance, Communication. Dupa aceasta perioada, in functie de performanta si rezultatele obtinute, dar si in functie de nevoile de business, celor mai buni trainee li se va oferi garantia ocuparii unei pozitii de Reprezentant Medical in cadrul companiei.
Programul de toamna cuprinde doua stagii diferite: "GSK Sales Talent Program", o etapa identica cu cea care are loc in perioada verii, si "Porneste la drum cu GSK", care se va desfasura pe parcursul unui an in fabrica GSK din Brasov sau in sediul GSK Consumer Healthcare din Bucuresti. Dupa aceasta perioada, in functie de performanta si rezultatele stagiarilor, dar si in functie de nevoile de business, acestia vor putea fi angajati in departamente precum Production, Quality, Engineering, Operational Excellence (in fabrica GSK din Brasov) si Commercial, Finance sau Logistics (pentru GSK Consumer Healthcare).
Criteriile de selectie ale GSK Sales Talent sunt:
- Absolventi ai anului universitar 2010 - 2011 pentru sesiunea de vara si 2012 pentru sesiunea de toamna sau tineri care urmeaza programe de master/alte studii postuniversitare.
- Activitati extra-curiculare pe parcursul studiilor: voluntariat, membru in organizatiile studentesti, participanti la proiecte studentesti, etc.
- Expunere internationala: burse universitare, paricipare la programul "Work and travel", conferinte, seminarii.
- Mobilitate pe plan national.
- Agilitate de invatare, spirit inovativ, construire de relatii, munca in echipa.
In urma aplicarii online pe site-ul www.hipo.ro, tinerii vor fi selectati pentru a corespunde criteriilor si vor fi invitati la un assesment center de o zi, care va avea loc la sfarsitul lunii iunie in Bucuresti si va consta in exercitii de grup, studii de caz, jocuri de rol si prezentari individuale sau de grup.