Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Directorul Clinicii de Urologie a Spitalului Municipal din Cluj-Napoca: Medicii tineri vor ramane in tara doar daca vor avea sanse reale de afirmare

Directorul Clinicii de Urologie a Spitalului Municipal din Cluj-Napoca: Medicii tineri vor ramane in tara doar daca vor avea sanse reale de afirmare
de la 11 Iul. 2013
Directorul Clinicii de Urologie a Spitalului Municipal din Cluj-Napoca: Medicii tineri vor ramane in tara doar daca vor avea sanse reale de afirmare Tags: doctorii romanimedicina romaneasca

Profesorul universitar dr. Ioan Coman a afirmat ca a facut eforturi disperate pentru a-si tine langa el tinerii colaboratori din specialitatea sa, dar si pe cei din alte colective.


Profesorul universitar dr. Ioan Coman, directorul Clinicii de Urologie a Spitalului Municipal din Cluj-Napoca, considera ca tinerii medici valorosi vor ramane in Romania doar daca vor oferi sanse reale de afirmare profesionala.

Medicul clujean a adresat un mesaj colegilor sai, care se afla la conducerea unor mari clinici, sa gestioneze cu intelepciune relatiile cu viitorii medici, potrivit unui interviu realizat de Agerpres.

Profesorul universitar considera ca nu interesul financiar este cel care ii determina pe tinerii medici sa paraseasca Romania, cat lipsa de perspectiva in cariera profesionala.

Coman a afirmat ca ii intelege pe tinerii care, la 25-30 de ani, doresc sa devina cei mai buni.

Daca acestora nu li se ofera aceasta sansa in Romania, este firesc sa incerce s-o gaseasca in alta parte.

Din pacate, exista multe colective in care tinerii medici nu au suficient de multe posibilitati sa se afirme.

Coman a afirmat ca a facut eforturi disperate pentru a-si tine langa el tinerii colaboratori din specialitatea sa, dar si pe cei din alte colective.

Medicul le-a oferit tinerilor sansa de a lucra atat in clinici de stat cat si in mediul medical privat, pentru a-si putea completa veniturile.

Cei mai multi dintre ei au lucrat si peste hotare, la multe schimburi de experienta, dar au vazut ca pot sa lucreze alaturi de el si au preferat sa ramana acasa, a afirmat medicul clujean.

Foto: Wikipedia.


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.


Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton
Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Manager de succes - 6 strategii imbatabile".

Consilier Managementul Deseurilor

Descarca Alerter Manager.ro



Cele mai citite stiri




Ultimele comentarii



Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.

Adauga e-mailul tau pentru Stiri din Romania reala, cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ.

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.
Advertisement