Garda medicilor se reduce si repausul de 24 de ore devine obligatoriu

Garda medicilor se reduce si repausul de 24 de ore devine obligatoriu garzi medicigarda 24 oregarda devine vechime in muncavechime specialitate medici

Un proiect de ordin publicat de Ministerul Sanatatii aduce modificari majore programului de munca al medicilor.
Concret, ordinul prevede program redus pentru garzile obligatorii, dar si obligatia repausului de o zi in urma garzii efectuate. In plus, orele de garda vor fi considerate vechime in munca si specialitate.

Documentul obliga de asemenea toate spitalele din sistemul sanitar de stat sa organizeze garzi.

Ordinul ministrului Sanatatii modifica si completeaza Regulamentul privind timpul de munca, organizarea si efectuarea garzilor in unitatile publice din sectorul sanitar, aprobat prin Ordinul ministrului sanatatii nr. 870/2004.

Un alt beneficiu pentru medici este ca vor putea sa-si repartizeze orele de munca dintr-o saptamana in mod inegal, in functie de activitatea pe care trebuie sa o desfasoare, potrivit actului normativ.

Alte modificari incluse in actul normativ pentru efectuarea garzilor:

- medicii care lucreaza in compartimentele cu paturi ale spitalelor vor efectua 18 ore de garda lunar, in loc de 20, cum se prevede in actuala reglementare, iar pentru spitalele cu boli cronice si sanatorii, numarul orelor de garda ar scadea de la 40 de ore lunar la 38 de ore;
- rezidentii aflati in pregatire de specialitate vor efectua 18 sau 19 ore de garda lunar, in loc de 20;
- dupa ce medicul a efectuat activitatea curenta din spital si pe cea din timpul garzii, acesta va beneficia obligatoriu de 24 de ore de repaus;
- asigurarea serviciului de garda va deveni obligatorie pentru toate spitalele publice, pentru a asigura continuitatea asistentei medicale;
- medicii care efectueaza garzi in alte unitati sanitare decat cele cu paturi vor fi considerati ca efectuand ore suplimentare de munca; astfel, aceste ore vor fi efectuate in baza unui contract individual de munca cu timp partial si vor fi considerate ca vechime in munca si in specialitate.

Atentie! Actul normativ va intra in vigoare dupa ce va fi aprobat de ministrul Sanatatii si publicat in Monitorul Oficial.