Raportul intre numarul persoanelor care primesc pensii in sistemul public si cel al salariatilor e ingrijorator

Raportul intre numarul persoanelor care primesc pensii in sistemul public si cel al salariatilor e ingrijorator raportpersoanepensiipensii privatefonduriproblemeileana ciutan

Raportul intre numarul persoanelor care primesc prestatii in sistemul public si numarul salariatilor este unul ingrijorator, de 0,7%, a declarat, miercuri, presedintele CNPAS, Ileana Ciutan (FOTO), la un seminar pe tema pensiilor private.
Potrivit lui Ciutan, citata de Agerpres, numarul persoanelor active in sistem este de 4,7 milioane, in timp ce numarul celor care primesc prestatii in sistemul public se ridica la 5,7 milioane, ceea ce duce la un raport "ingrijorator", care explica deficitul bugetului de pensii, dar si faptul ca, uneori, bugetul de stat trebuie sa contribuie la sustinerea sistemului public de pensii.

"Aceasta reducere a numarului celor care lucreaza influenteaza negativ sustinerea sistemului public, iar alternativa catre sistemul administrat privat este nu numai necesara, ci si obligatorie", a subliniat Ileana Ciutan.

In opinia presedintelui CNPAS, tara noastra a introdus foarte tarziu Pilonul 2, care preia, practic, o parte din contributia individuala, dar care va incepe sa acorde pensii abia peste 15-20 de ani, poate chiar 25 de ani, perioada in care presiunea exercitata asupra sistemului public de pensii se va mentine sau poate creste, avand in vedere ca sectorul se confrunta cu multe probleme cum ar fi acest numar redus de salariati din ce in ce mai mic si un numar mare de beneficiari de prestatii in sistemul public.

"Introducerea pensiilor private obligatorii au dus la crearea unui deficit in sistemul public de pensii, dar s-au pus bazele unui sistem bazat pe capitalizare, care urmeaza sa asigure venituri suplimentare la batranete, dar si bazele pentru schimbarea persoanelor active, in special a tinerilor, care ar trebui sa invete cultura financiara, ar trebui sa invete sa economiseasca, ar trebui sa isi asume responsabilitatea in ceea ce priveste asigurarea veniturilor pentru viitor si a unei batraneti cu sustinere financiara corespunzatoare", a mentionat Ciutan.

Totodata, in intreaga lume sistemul de pensii trece printr-o perioada de criza, care este accentuata de imbatranirea populatiei, de scaderea sperantei de viata, de scaderea natalitatii, precum si de reducerea populatiei active, dar si de migratia internationala a fortei de munca, devenita un fenomen cunoscut. Potrivit presedintelui CNPAS, multe state din UE, printre care si Romania, au costuri foarte mari, cuprinse intre 5 si 10% din PIB, in unele tari chiar mai mult, pentru a asigura resursele financiare necesare platii pensiilor.

De asemenea, potrivit Ileanei Ciutan, deficitul la fondul de pensii se va mentine in acest an la nivelul celui din 2011, la 13 miliarde lei.

"Diminuarea deficitului depinde proportional de numarul angajatilor, de numarul celor care contribuie la sistemul public de pensii - este vorba despre contributiile obligatorii. Chiar aceasta cota de contributii de 3,5% pe care sistemul public de pensii o vireaza catre sistemului administrat privat face parte din deficitul sistemului public", a aratat Ciutan.

Actuala strategie pentru rezolvarea problemelor din sistemul public de pensii vizeaza incercarea de a se diminua numarul beneficiarilor de prestatii, cresterea treptata a varstei de pensionare, ingradirea accesului la anumite forme de pensionare - cum ar fi pensia de invaliditate, unde s-au introdus criterii mai stricte de acces - precum si accesul la pensia anticipata, unde s-au marit foarte mult procentele de penalizare.

Ileana Ciutan a mai spus ca, pentru generatiile viitoare, este necesar sa se ia in calcul o diversificare a surselor de finantare a pensiilor, dezvoltarea sistemelor de pensii administrate privat, formarea pe termen mediu si lung a unei strategii comune a sistemului public de pensii cu sistemul administrat privat.

Oficialul CNPAS a mai subliniat ca s-a constatat cresterea gradului de constientizare a angajatilor vizavi de contributiile proprii la sistemele de pensii. "Salariatii au invatat sa-si verifice contributiile virate, sa verifice la fonduri daca pentru ei lunar aceste contributii ajung si am observat acest lucru pentru ca ei vin la casele de pensii sa-si verifice stagiile de cotizare si daca angajatorii depun sau nu declaratiile lunare. Eu zic ca acest grad de constientizare ar fi cu atat mai mare cu cat o parte din aceasta contributie ar fi suportata direct prin voluntariat - aici ma refer la sistemul administrat privat. Interesul participantilor la fonduri pentru situatia contributiilor personale releva cresterea gradului de constientizare a asiguratilor si permite chiar identificarea unor deficiente la nivelul angajatorilor care nu-si realizeaza obligatia de a plati contributii prin retinerea la sursa", a precizat Ileana Ciutan.