Ce companie a fost nominalizata pentru al II-lea an consecutiv lidera in Europa in domeniul solutiilor Workplace as a Service

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ce companie a fost nominalizata pentru al II-lea an consecutiv lidera in Europa in domeniul solutiilor Workplace as a Service Ce companie a fost nominalizata pentru al II-lea an consecutiv lidera in Europa in domeniul solutiilor Workplace as a Service
de Manager.ro la 03 Sep. 2014
Urmareste-ne pe Google News
atos romaniaatosliderieuropabyodsocializarecatalina dodu

Atos, unul dintre principalii furnizori internationali de servicii IT, a fost recent pozitionat, pentru al doilea an consecutiv, in careul liderilor din Europa in raportul "Magic Quadrant for End User Outsourcing Services, Europe 2014", realizat de compania americana de consultanta Gartner.

Nominalizarea se datoreaza „capacitatii crescute de livrare” a Atos si „viziunii complete” a companiei. Potrivit Gartner, „Liderii dau dovada de indemanare. Au o viziune clara asupra evolutiei pietei si dezvolta competente pentru mentinerea pozitiei de lider. Au capacitatea de a modela piata, mai degraba decat de a urma evolutia acesteia”.
 
Eric Grall, Vice Presedinte Executiv in cadrul diviziei de Managed Services a Atos declara: „Suntem incantati de faptul ca Atos a fost pozitionat din nou in careul liderilor din domeniul End User Outsourcing Services. Aceasta este o dovada a atentiei continue pe care o acordam inovarii si a capacitatii noastre de a livra solutii si servicii de inalta calitate. Solutiile noastre Workplace as a Service le ofera clientilor posibilitatea de a se concentra pe rezolvarea provocarilor de business printr-o gama larga de solutii, dezvoltate pentru a oferi fiecarui client cea mai buna experienta, prin adoptarea celor mai noi modele de livrare si celor mai noi tehnologii – asigurandu-se ca fiecare individ beneficiaza de instrumentele potrivite la momentul potrivit astfel incat sa isi exercite rolul intr-un mod optim”.
 
In primele sase luni din acest an, veniturile realizate de divizia Managed Services a Atos, incluzand divizia Business Process Outsourcing, au ajuns la 2,13 miliarde euro, reprezentand 51% din veniturile la nivel de grup. Datorita unei dinamici pozitive in sectorul public, divizia de Managed Services a companiei a crescut cu 3,7% in Marea Britanie, in urma contractelor cu Ministerul Sanatatii si compania NS&I (National Savings and Investments), iar in America de Nord, departamentul de Managed Services a crescut cu 2%, datorita cresterii numarului de contracte din sectorul public si domeniul media. Aceasta linie de servicii a inregistrat o crestere si in zone precum Iberia, Orientul Mijlociu si India. In Europa Centrala si de Est, noile contracte de Managed Services au inceput sa genereze venituri in Elvetia, Italia, Polonia si Croatia.
 
„Intregul grup este onorat de pozitionarea in careul liderilor din domeniul solutiilor Workplace as a Service si suntem mandri ca echipa Atos Romania a contribuit la aceasta realizare, prin livrarea cu succes de solutii pentru workplace catre clientii din intreaga lume”, a declarat Catalina Dodu, Country Manager Atos Romania.
 
Oferta vizionara a Atos pentru domeniul Workplace reprezinta un portofoliu complet de servicii care furnizeaza capabilitati end-to-end ce pozitioneaza utilizatorul in centrul unui mediu de lucru digital. Atos intelege impactul profund pe care retelele de socializare si zona de mobilitate il au asupra mediului operational al clientilor si poate oferi solutii pentru o gama completa de scenarii de lucru, permitandu-le angajatilor sa lucreze oricand si de oriunde si transformand practica BYOD (Bring Your Own Device) in realitate.

Ultimele NOUTATI

2 anunturi de joburi cu salarii de peste 20.000 de lei net in Romania
Companii

2 anunturi de joburi cu salarii de peste 20.000 de lei net in Romania

today29 Mar. 2024
De la ce varsta e obligatoriu sa pui bani deoparte
Economie

De la ce varsta e obligatoriu sa pui bani deoparte

today29 Mar. 2024
Ce sa eviti sa spui si sa faci in fata patronului, dupa ce iti dai demisia
Economie

Ce sa eviti sa spui si sa faci in fata patronului, dupa ce iti dai demisia

today29 Mar. 2024
Educatie financiara: sfaturi practice pentru administrarea bugetului de afaceri
Business

Educatie financiara: sfaturi practice pentru administrarea bugetului de afaceri

today29 Mar. 2024
Mileniali, Gen Z, Boomers: 4 diferente generationale in preferintele de lucru pe care merita sa le cunosti ca manager
Companii

Mileniali, Gen Z, Boomers: 4 diferente generationale in preferintele de lucru pe care merita sa le cunosti ca manager

today29 Mar. 2024
Stresul la locul de munca si cum il poti depasi: 7 sfaturi practice
Life Style

Stresul la locul de munca si cum il poti depasi: 7 sfaturi practice

today29 Mar. 2024
Cum ti se reflecta personalitatea in alegerea masinii
Noutati auto 2022 - stiri din domeniul auto

Cum ti se reflecta personalitatea in alegerea masinii

today29 Mar. 2024
Reductoarele melcate si coaxiale – parti integrante ale industriilor care folosesc utilaje si echipamente electrice
Noutati auto 2022 - stiri din domeniul auto

Reductoarele melcate si coaxiale – parti integrante ale industriilor care folosesc utilaje si echipamente electrice

today29 Mar. 2024
Legea nr. 296 2023 - Modificari MAJORE asupra mediului de afaceri din Romania

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"Legea nr. 296 2023 - Modificari MAJORE asupra mediului de afaceri din Romania"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Ce sa eviti sa spui si sa faci in fata patronului, dupa ce iti dai demisia
Economie

Ce sa eviti sa spui si sa faci in fata patronului, dupa ce iti dai demisia

today29 Mar. 2024
Educatie financiara: sfaturi practice pentru administrarea bugetului de afaceri
Business

Educatie financiara: sfaturi practice pentru administrarea bugetului de afaceri

today29 Mar. 2024
Mileniali, Gen Z, Boomers: 4 diferente generationale in preferintele de lucru pe care merita sa le cunosti ca manager
Companii

Mileniali, Gen Z, Boomers: 4 diferente generationale in preferintele de lucru pe care merita sa le cunosti ca manager

today29 Mar. 2024
Stresul la locul de munca si cum il poti depasi: 7 sfaturi practice
Life Style

Stresul la locul de munca si cum il poti depasi: 7 sfaturi practice

today29 Mar. 2024

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"Legea nr. 296 2023 - Modificari MAJORE asupra mediului de afaceri din Romania"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x