Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim

Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim
de la 30 Iun. 2014
Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim Tags: nestlesefialimentemarea britanieangajatitineri

Nestle, cel mai mare producator alimentar din lume, a devenit primul jucator major din industrie care le va oferi salariul minim necesar existentei tuturor angajatilor sai, informeaza BBC.

Nestle le plateste deja salariul minim celor 8.000 de angajati ai sai, dar precizeaza ca masura va fi extinsa si la cei 800 de contractori, pana la finele anului 2017.
 
"Stim ca asta trebuie sa facem", a anuntat Nestle.
 
Salariul minim este bazat pe nevoile individuale si reprezinta un castig care acopera costurile de baza ale traiului zilnic. 
 
Salariul minim variaza pentru fiecare tara. De asemenea, exista o diferenta intre salariul minim oferit in Londra, de exemplu, comparativ cu restul regiunilor din Anglia.
 
In prezent, salariul minim este de 8,80 lire sterline/ ora in Londra si 7,65 lire sterline/ ora in restul tarii.
 
In comparatie, salariul minim la nivel national este mult mai mic. Incepand cu 1 octombrie 2013, acesta este de 6,31 lire sterline/ ora pentru adultii cu varste de peste 21 de ani si 5,03 lire sterline pentru tinerii cu varste cuprinse intre 18 si 21 de ani. 
 
CEO-ul Nestle UK & Ireland, Fiona Kendrick, a declarat ca Nestle este "mandra" de decizia adoptata.
 
"In calitate de angajator major in Marea Britanie, stim ca este cea mai buna masura. Pe o parte, angajatii vor avea de castigat si pe de alta parte, comunitatile in care lucreaza vor prospera", a adaugat Kendrick.
 
"Speram ca sefii sa ii incurajeze si pe alti jucatori din industrie sa imbunatateasca rapid conditiile de munca pentru angajati", a declarat Rhys Moore, directorul Living Wage Foundation.
 
"Demersul Nestle arata ca un producator de marca poate oferi un salariu decent angajatilor sai, inclusiv celor tineri", a spus Tim Roache, membru al sindicatului GMB.


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Alte articole similare pentru fiecare cuvant
click pe cuvantul dorit


Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton
Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Manager de succes - 6 strategii imbatabile
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Manager de succes - 6 strategii imbatabile".

Consilier Managementul Deseurilor

Descarca Alerter Manager.ro



Cele mai citite stiri




Ultimele comentarii



Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.

Adauga e-mailul tau pentru Stiri din Romania reala, cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ.

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.
Advertisement