Cat de avantajoase sunt politele de asigurare pentru copii
polita de asigurareasigurare copilprima anualaplan financiaring asigurari de viata
Piata politelor de asigurare pentru copii reprezinta intre 10 si 20% din portofoliile companiilor de profil. Ofertele de planuri financiare pentru copii nu intarzie sa apara.
La ING Asigurari de Viata, daca un parinte de 30 de ani incheie pentru copilul sau de trei ani un plan financiar din categoria produselor traditionale, platind timp de 15 ani o prima lunara de asigurare de 150 de lei, adica 1.800 de lei anual, la varsta majoratului, copilul va primi 5.541 de lei pe an, timp de cinci ani.
"La fiecare renta anuala se poate adauga o alta suma sub forma de participare la profit. Intr-un scenariu de performanta de aproximativ 6%, rentele anuale ar depasi 6.500 de lei", spune Carmen Soare, director de marketing in cadrul ING Asigurari de Viata.
Daca parintele isi pierde viata, ING Asigurari poate prelua plata primelor. Costul anual al componentei de protectie va fi de 41 de lei, sot inclus in cei 1.800 de lei platiti anual.
Daca parintele doreste un contract cu un anumit grad de risc si incheie un plan financiar GenT, produs de tip unit linked (cu acumulare), prima lunara va fi de 148,6 lei, timp de 15 ani. La majorat, copilul va primi suma de 43.878 de lei, fie intr-o transa unica, fie in cinci rente de 8.776 lei.
Suma totala nu este garantata pentru produsele traditionale, ci depinde de randamentul fondurilor alese de catre client.
"Astfel, in cazul contractelor traditionale, parintii pot alege sa intrerupa pentru o perioada determinata plata primelor sau sa modifice frecventa de plata. In cazul politelor united-linked, pot opta sa isi diminueze plata pentru investitie si suma asigurata, sa modifice frecventa de plata sau pentru rascumparare partiala din sumele constituite din primele suplimentare achitate", spune Soare.
"Fiind vorba despre un contract pe termen lung, rascumpararea unei asigurari de viata inainte de termen nu este in avantajul clientului, implicand penalitati, care pot ajunge, in primii ani, pana la 100%", completeaza Soare.
Care este beneficiul unei asigurari de viata?
Gradul mai mare de disciplina. In cazul unui depozit bancar, clientul este mai tentat sa retraga banii. In cazul asigurarii de viata exista penalitati, iar strategia de investitii primite obtinerea de randamente mai mari decat dobanda bancara, fiind proiecte care se deruleaza pe perioade mai lungi de timp. Pe de alta parte, nu se percepe impozit.
Eureko Asigurari are o oferta care inseamna ca la o prima de asigurare de 2.000 de lei anual pe o durata de 15 ani, suma garantata la sfarsit este de 30.000 de lei. Polita include si o asigurare suplimentara care presupune plata primelor de asigurare de catre firma asiguratoare, in cazul aparitiei evenimentului asigurat.
Daca familia nu mai poate achita prima anuala fixata, Eureko propune micsorarea primei anuale pana la suma minima acceptata de companie, astfel incat sa existe macar o protectie minima. Insa aici este necesara marirea duratei contraactului, micsorarea sumelor asigurate sau ambele variante.
Daca incapacitatea de plata apare in primii trei ani, contractul este reziliat, cu posibilitatea de readucere in vigoare prin plata primelor restante si o cerere depusa la sediul asiguratorului.
Daca apar insa, dupa trei ani achitati integrali, contractul devine liver de plata a primelor. Exista si posibilitatea de retragere a valorii de rascumparare, de readucere in vigoare in termen de cinci ani prin plata primelor restante sau ramane "liberalizat". La sfarsitulul contractului, contractantul va primi o valoare diminuata a sumei asigurate.
Aviva Asigurari are planul financiar pentru copii, "Bursa de studii" care reprezinta un instrument de economisire pe termen mediu si lung. Durata contractului este la alegerea contractantului.
Generali Asigurari are planul de economisire denumit "Majorat" in care parintele, tutorele legal al copiilor cu varste mai mici de 13 ani decide daca suma asigurata va fi platita integral atunci cand copilul implineste 18 ani sau vor fi platite la orice varsta intre 18 - 25 de ani. Durata contractului este egala cu diferenta dintre 18 ani si varsta copilului la care se incepe contractul. Pe toata durata, sumele platite periodic se capitalizeaza.
Un produs media marca Rentrop&Straton 
