PwC: Forta de munca din Romania a ramas la acelasi nivel la care era in urma cu 10 ani

PwC: Forta de munca din Romania a ramas la acelasi nivel la care era in urma cu 10 ani industrieforta de muncacapital straininvestitiiangajati

Industria din Romania a pierdut 450.000 de locuri de munca, in ultimii 10 ani, in vreme ce forta de munca a ramas la acelasi nivel la care era in urma cu o decada, a declarat, marti, Vasile Iuga, partener PwC, la conferinta "Falia dintre economia romaneasca si Romania productiva: Politicile necesare sa o acoperim". La polul opus, au cunoscut o crestere exponentiala numarul de locuri de munca din comert, comunicatii si administratie.
“In industrie s-au pierdut 450.000 de locuri de munca. A crescut numarul de locuri de munca din comert cu 225.000, ajungand la 750.000, a crescut in comunicatii cu 80.000, dar a crescut si in administratie cu 200.000”, a subliniat reprezentantul PwC.
Un paradox pare sa aiba loc si in ceea ce priveste ponderea capitalului strain, care detine 40% din active, un sfert din angajati, 80% din exporturi si o productivitate de trei ori mai mare decat industria romaneasca.

“Capitalul strain reprezinta 8% din numarul de companii din Romania, are 40% din active, un sfert din angajati, 80% din exporturi si o productivitate de trei ori mai mare decat industria romaneasca. In industrie, 65% din valoarea adaugata bruta este produsa de capitalul strain. Daca ne referim la economie foarte pe scurt, sunt 600.000 de companii in Romania. Numarul de firme la o mie de locuitori este de 22 in Romania, fata de o medie de 43 in UE, deci un spirit antreprenorial mai timorat”, a mai afirmat Iuga.

Romania a ramas fara suficienta forta de munca disponibila dupa ce in ultimii ani au plecat la munca in strainatate peste 2,4 milioane de romani apti de munca, pentru a castiga salarii de 5 ori mai mari sau pentru ca nu isi gaseau un loc de munca in orasul sau in satul in care locuiau. Cu un salariu me­diu de  460 de euro pe luna, in Ro­mania exista aproape cele mai mici salarii din
Uniunea Europeana (doar in Bulgaria salariile sunt mai mici), de aceea sansele de atragere a fortei de munca din alte state ale UE sunt limitate.
 
In aceste conditii, deficitul de forta de munca disponibila se adauga, pe langa infrastructura deficitara, pe lista factorilor care impiedica atragerea de noi investitii. In 2008, strainii au investit peste 9 miliarde de euro in economia locala, insa din 2009 incoace investitiile straine s-au mentinut la un nivel foarte scazut.