Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Economia ar putea sa duduie dar nu are cu cine - un editorial marca Sorin Paslaru


Economia ar putea sa duduie dar nu are cu cine - un editorial marca Sorin Paslaru
de la 04 Aug. 2017
Economia ar putea sa duduie dar nu are cu cine -  un editorial marca Sorin Paslaru
Tags: economie sustenabilatineri neangajabilieducatie slabasorin paslarutalcott parsonsliviu pop

Avem indicatori buni de crestere economica dar totul depinde de angajarea, in continuare , de personal calificat in economie. Sistemul educational romanesc formeaza tineri neangajabili

Dupa parerea lui Sorin Paslaru, exprimata in editorilalul din 3.08.2017, al ZF  - România a ajuns să creeze 20.000 de noi locuri de muncă pe lună. Dacă ajungem la 6 milioane de salariaţi în 5 ani, suntem salvaţi- exista semne deosebite de sanatate economica a tarii care ar putea sa se duca pe un trend ascendent : “Crearea lunară de noi locuri de muncă este cel mai urmărit indicator în SUA, relevant pentru sănătatea economiei. Iar dacă se ia în considerare faptul că o medie lunară de 200.000 de locuri de muncă nou create este considerată bună în SUA, la o economie de 17.000 mld. dolari, de aproape 100 de ori mai mare decât a noastră, România cu 22.000 de noi locuri de muncă nou create lunar în 2017 este la un nivel incredibil.” Acest nivel incredibil inseamna :”în luna mai 2017 a fost atins numărul maxim de salariaţi în ultimii 20 de ani, de 4,84 de milioane, salariul mediu net creşte de trei ani cu peste 10% pe an, iar profiturile companiilor locale au atins în 2016 cel mai înalt nivel istoric, de 93 de miliarde de lei, cu 50% mai mult decât în 2015...Cea mai mare realizare a Ro­mâ­­niei în aceşti ani este însă, de de­par­te, (re)crearea a 700.000 de lo­curi de muncă în ultimii şapte ani. ”.  
 
De unde provine aceasta situatie ? Dupa parerea lui Sorin Paslaru exista un complex de elemente favorizante : “Nu se poate spune că măsurile de relaxare fiscală, începând cu scăderea CAS din octombrie 2014, scăderea TVA la alimente din iunie 2015 de la 24% la 9% şi scăderile TVA din ianuarie 2016 şi ianuarie 2017, de la 24% la 19%, nu şi-au atins scopul: cererea din economie a crescut, firmele şi-au multiplicat vânzările, nu mai găsesc angajaţi şi sunt nevoite să mărească salariile.
Pe de altă parte, şi oferta a început să ţină pasul cu creşterea cererii astfel încât deficitul comercial nu a crescut într-un ritm îngrijorător. Mai mult, efervescenţa exporturilor de software şi a serviciilor de transport terestru vine să acopere cu fluxuri pozitive de capital minusul din cadrul contului curent creat de deficitul de balanţă comercială.”

Dezindustrializarea prosteasca ne tine inca departe de numarul de angajati in economie pe care ii avea Romania in 1990 : 9,1 milioane de angajati.

De altfel, precizeaza Sorin Paslaru , un raport bun pentru o economie sustenabila este ca una din doua persoane sa fie angajata ( situatia din 1990). Asta se intampla acum in Cehia si Ungaria, dar nu in Romania . “România are astăzi, la aproximativ 5 milioane de salariaţi şi 10 milioane de persoane populaţie aptă de muncă, o rezervă de 5 milioane de persoane care trebuie aduse în câmpul muncii. “, spune Sorin Paslaru.
 
Marea problema este ca din cauza sistemului educational foarte slab avem, si vom avea, o armata de tineri neangajabili . Foarte bine precizeaza Sorin Paslaru urmatoarele lucruri : “O rezervă insuficient exploatată este jumătate dintr-o generaţie de copii care nu ia nici examenul de capacitate din clasa a VIII-a şi nici bacalaureatul.Aşa cum s-a arătat în Ziarul Financiar, mai mult de 50% dintr-o generaţie de 200.000 de copii de 14 ani nu ajung să ia nici examenul de capacitate şi nici cel de bacalaureat, devenind balast pentru piaţa muncii.
Generaţie după generaţie se acumulează sute de mii de tineri neangajabili, iar firmele pun acum problema importului de angajaţi din ţările non-UE. Aici trebuie lucrat, la sistemul de educaţie, iar implicarea mediului de business este crucială. Nu se poate ca şoferii de tir să câştige de cinci ori mai bine ca profesorii de limba română”.

Asa cum spunea sociologul american Talcott Parsons, daca vrei sa schimbi un tip de actiune trebuie sa schimbi modelul cultural al acelor care actioneaza . Totul ne indreapta spre ideea transformarii dezvoltarii sistemului educational intr-o masura strategica. 
Cand aud de un ministru al educatiei – pe nume Liviu Pop , format bine ca sindicalist si adversar al reformei in educatie - care provoca discutii legate de absoluta necesitate a editarii unui manual de sport (cheie de bolta a imbunatatirii educatiei)...ma apuca rasu-plansu, vorba lui Nichita !
 
 
 



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Manager


Newsletter zilnic GRATUIT
Protectia Datelor cu Caracter Personal
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
Protectia Datelor cu Caracter Personal
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "Protectia Datelor cu Caracter Personal".


Cele mai citite stiri




Advertisement
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

Protectia Datelor cu Caracter Personal


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016