Sistemul medical, printre putinele categorii care castiga din noua lege a salarizarii. Cresteri pentru medicii primari, in timp ce sporurile sunt restructurate

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Sistemul medical, printre putinele categorii care castiga din noua lege a salarizarii. Cresteri pentru medicii primari, in timp ce sporurile sunt restructurate
Sistemul medical, printre putinele categorii care castiga din noua lege a salarizarii. Cresteri pentru medicii primari, in timp ce sporurile sunt restructurate
de Cristina Enescu la 25 Mai. 2026
noua lege a salarizarii

Noile grile de salarizare din proiectul legii salarizarii unitare plaseaza sistemul medical printre putinele domenii bugetare care ar urma sa inregistreze cresteri atat la salariul de baza, cat si la venitul brut lunar. Medicii primari din spitale ar urma sa beneficieze de majorari, in contextul in care reforma reduce numarul total de sporuri din sectorul public.
 

 
Datele prezentate in proiect arata ca salariul de baza pentru un medic primar (gradatia 0) ar creste cu aproximativ 16% in 2027 fata de 2026. Valoarea mediana ar urca de la 14.127 lei la 16.400 lei.
 
In acelasi timp, salariul lunar brut, care include si sporurile, ar avea o evolutie mai temperata, de aproximativ 3%. Mediana ar creste de la 21.437 lei la 22.016 lei.
 
Reforma aduce si o uniformizare partiala a veniturilor in interiorul aceleiasi categorii profesionale. Intervalul de variatie al salariului brut pentru medicii primari s-ar restrange in 2027, de la 17.588–32.206 lei in prezent la 20.127–28.738 lei.
 
Aceasta modificare indica o reducere a diferentelor generate anterior de sporurile acordate diferit de la o unitate sanitara la alta.
 

Se mentin sporurile in zonele critice

 
Desi proiectul legii prevede reducerea semnificativa a numarului total de sporuri din sistemul public, sectorul medical pastreaza o serie de bonificatii specifice, legate direct de natura activitatii.
 
Autoritatile sustin ca aceste sporuri nu pot fi eliminate fara a afecta functionarea unor specializari critice.
 
„In sistemul medical, ai in continuare sporuri speciale pentru neurochirurgi, uneori atasate numarului de ore petrecute in blocul operator. Nu avem cum sa eliminam acest spor, pentru ca nu toata lumea este neurochirurg. Au ramas lucruri foarte specifice anumitor profesii, nu generale. General a ramas sporul de performanta”, a declarat Dragos Pislaru.
 
Va amintim ca noua lege a salarizarii urmareste simplificarea sistemului de plata din sectorul public si reducerea dezechilibrelor create in timp intre diferite familii ocupationale.
 
In prezent, o parte semnificativa a veniturilor din sistemul bugetar este influentata de sporuri, ceea ce a generat diferente importante intre institutii si chiar intre angajati cu functii similare.
 
In cazul sistemului medical, reforma incearca sa pastreze echilibrul intre nevoia de motivare a personalului si necesitatea unei structuri salariale mai predictibile.
 
Proiectul se afla in consultare publica si urmeaza sa fie transmis Parlamentului pentru dezbatere si eventuale modificari.
 
Sursa foto: freepik.com
Colaborator Manager.ro
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale

Partenerii nostri

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x