e-Toro: Un val global de incertitudine determina cresterea randamentelor obligatiunilor
28 Mai. 2025
Scott Stratten, Tom Fishburne, Kasim Aslam si Adam Pearce sunt primii speakeri internationali confirmati la GPeC SUMMIT 8 Octombrie
03 Sep. 2024
Continua concedierile in marile companii ale lumii: alt gigant da masiv oameni afara
10 Feb. 2023
Bursele sfideaza orice criza: pietele financiare raman puternice, iar investitorii sunt prezenti
07 Feb. 2023
ESET: 10 provocari majore privind securitatea cibernetica - situatia actuala si ce ne pregateste viitorul
20 Dec. 2022
Ce e APOCALIPSA CUANTICA si de ce ar trebui sa te temi de ea, mai rau decat de cea biblica
03 Feb. 2022
Ce industrie din Romania este capabila sa ajunga la aproape 10 miliarde de euro. Toti ii folosim produsele
06 Dec. 2021
concedieripiata munciilocuri de muncasecuritate ciberneticadati afarapiete financiarebursa 2023antivirusanti-malwareobligatiuniangajaticomputer cuanticcriptare datedecriptareindustria software romaniabani softwareinvestitii software romaniaZOOMmunca de acasaapocalipsa cuantica
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?
In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta
Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”? Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.
Putem considera, la...
Ghidul angajatorului. O obligatie mai putin cunoscuta prevazuta de art. 17 din Codul muncii
Aglomeratia si preturile ridicate de pe litoral schimba destinatiile de vacanta ale romanilor - ce solutii au gasit pentru sejurul din acest an, la oferta
Bitcoin se apropie de 110.000 de dolari. Ce urmeaza?
Ce saltea ti se potriveste? Sfaturi esentiale pentru o alegere corecta
Raben Group se extinde in Turcia
Taxe mai mari, firme mai putine. Masurile fiscale strang latul in jurul IMM-urilor din Romania
Nu ti-ai platit amenzile si impozitele? Nu iti vei mai putea inmatricula masina!
Prima tara care va interzice accesul copiilor sub 16 ani pe social media. Ce temeri starneste legea, dupa o testare indelungata
Ascensiunea agrivoltaicii: combinarea energiei solare cu agricultura in India
Teoretic, omul ar putea trai nelimitat!
Recomandari MANAGER.RO
Taxe mai mari, firme mai putine. Masurile fiscale strang latul in jurul IMM-urilor din Romania
Nu ti-ai platit amenzile si impozitele? Nu iti vei mai putea inmatricula masina!
Prima tara care va interzice accesul copiilor sub 16 ani pe social media. Ce temeri starneste legea, dupa o testare indelungata
Vrei sa iti construiesti casa in 2025? Cum obtii documentele, dupa simplificarea procedurii de autorizare
Side hustle in 2025: 10 idei care pot deveni afaceri reale
Cele mai citite stiri
Ingrasaminte NPK si dereglarile de nutritie: Cum hranim corect plantele?
Cum te poate ajuta un avocat specializat in succesiune si dreptul muncii
Epilarea definitiva la Doctor SKiN: Solutia pentru o piele fina, fara compromisuri
Surpriza pe pietele internationale: Dobanzile coboara, iar Romania respira usurata, ne indepartam de riscul de retrogradare la categoria Junk, nerecomandata investitiilor
E posibila reducerea salariului unui angajat fara acordul acestuia?
Pachetul de masuri fiscale va aduce efecte in lant pe toate ramurile economice ale Romaniei - Piata imobiliara pica prima, cu scumpiri anuntate de zeci de mii de euro pe apartament
Side hustle in 2025: 10 idei care pot deveni afaceri reale
Siguranta in caz de furtuna. Ghid Departamentul pentru Situatii de Urgenta - Nu faceti dus, nu folositi electrocasnicele cand auziti tunete
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
