Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Jumatate dintre candidatii romani cu studii superioare au profil pe LinkedIn


Jumatate dintre candidatii romani cu studii superioare au profil pe LinkedIn
de la 22 Oct. 2012
Jumatate dintre candidatii romani cu studii superioare au profil pe LinkedIn
Tags: candidatistudii superioarelinkedinfacebooktrenkwalder

Peste jumatate dintre persoanele cu calificare si studii superioare recrutate de Trenkwalder in cursul acestui an au conturi pe reteaua sociala profesionala LinkedIn.

Cu toate acestea, faptul ca un candidat are sau nu cont pe reteaua LinkedIn nu contribuie ultimativ la decizia de angajare. De asemenea, existenta unui cont pe Facebook nu are relevanta decat pentru conturarea profilului personal - cu exceptia cazurilor speciale cand natura jobului necesita o persoana deosebit de discreta.
 
"Avantajul unui cont LinkedIn, de exemplu, consta in usurarea sarcinii recrutorului de a gasi candidatul si de a colecta informatiile mai rapid. Sunt multi profesionisti de top din toate domeniile care nu au cont pe nicio retea sociala si totusi aceasta nu-i face cu nimic mai putin atractivi profesional pentru recrutori. Social Media este o sursa de informatii din ce ince mai importanta, dar nu inca un element eliminatoriu", a declarat Bogdan Florea, Bogdan Florea, directorul general al Trenkwalder, una dintre cele mai mari companii de recrutare din Romania.
 
Un element important urmarit de recrutori, atunci cand studiaza conturile de social media ale candidatilor, este sa releve dimensiunile retelei de prieteni ai persoanei respective. Acesta este un criteriu foarte important pentru candidatii in domeniile care necesita multa interactiune cu persoane din afara companiei, precum vanzarile. 
 
Pe de alta parte, reteaua sociala Facebook este considerata a avea o relevanta destul de mica, intrucat recrutorii o asociaza exclusiv cu viata privata a candidatilor. In cazul in care viata privata asa cum este ea oglindita pe contul de Facebook al unui candidat contravine cu valorile morale ale angajatorului, atunci persoana respectiva va fi evitata. 
 
"In Romania impactul Facebook nu este nici pe departe comparabil cu cel pe care-l are in alte tari din UE. Pe de alta parte, inexistenta unui cont pe Facebook se poate constitui intr-un avantaj pentru candidatii la anumite pozitii care impun o maxima discretie personala", precizeaza Bogdan Florea. Singurele domenii pentru care contul pe reteaua Facebook conteaza sunt media, marketing si vanzari, pentru ca denota gradul de interatiune personala de care este capabil candidatul. 
 



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Manager


Newsletter zilnic GRATUIT
7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2019
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2019
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2019".


Cele mai citite stiri




Advertisement
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2019"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016