„Vacanta doar pentru unii”: Voucherele de vacanta taiate din nou, industria turismului reactioneaza dur
06 Iun. 2025
Concedii gratis pentru bugetari, pe banii statului: ce s-a schimbat la voucherele de vacanta in 2024
21 Feb. 2024
Se dau bani mai multi de la stat pentru BUGETARII STRESATI: anuntul oficial de la Guvern
16 Ian. 2024
Vouchere vacanta 2019: Nu toti bugetarii vor primi vouchere de vacanta in acest an
11 Iul. 2019
Bugetarii si-ar putea face vacante in strainatate pe banii statului roman
18 Mar. 2019
Capcanele zborurilor low-cost: preturi de pana la 19 ori mai mari la facilitati extra
24 Iul. 2018
Tichete pentru vacanta, la mica intelegere. Ajutorul de la stat se vinde pe internet
09 Iul. 2018
tichete vacantavouchere vacantabugetarivouchere de vacantasalariiturism romaniaconcediupasapoarte park lakevouchere vacanta 2019Ce poti face cu voucherele de vacantabonuri de masabaniprogram pasapoarteprelungire program pasapoartepasapoarte plaza romaniabilete low costcapcane low costservicii medicalebilete ieftineblue air
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?
In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta
Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”? Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.
Putem considera, la...
Ce ne asteapta dupa victoria lui Nicusor Dan? Avocat: Disciplina bugetara, toleranta zero la evaziune. Cresterile de cote de impunere trebuie evitate
Ambalajele si paiele de carton sunt solutia viitorului pentru consumatorii moderni?
Se scumpesc din nou ratele la toate creditele in lei! Anuntul oficial facut marti de BNR
BNR anunta un nou val de scumpiri! Inflatia a inceput din nou sa creasca peste asteptarile analistilor, prognozele sunt revizuite in urcare
Lovitura de teatru la varful PSD: Marcel Ciolacu si-a dat demisia, iar social-democratii si-au ales rapid un nou lider interimar
Cursuri inot Herastrau: Beneficii reale pentru sanatatea fizica si psihica
Strategii de promovare: Cum sa iti promovezi afacerea prin comunicate de presa si anunturi de servicii
ESET: Ghid esential pentru siguranta cibernetica – analizarea preventiva a riscurilor si protejarea informatiilor
De ce nu mai stii sa stai singur si cum iti afecteaza asta viata
De ce mersul pe jos este cel mai subestimat exercitiu fizic si cum sa-l folosesti pentru o viata mai buna
Recomandari MANAGER.RO
De ce sa investesti in Bitcoin pe termen lung
De ce majoritatea oamenilor raman mediocri si cum sa nu fii unul dintre ei
Cum iti sabotezi singur succesul si ce sa faci in privinta asta
Ce sa NU faci cu banii tai anul acesta: sfaturi proaste de evitat
Cum calculezi daca esti independent financiar. Expert: atunci cand ajungi sa castigi suficient de mult pentru a putea trai (luna de luna) cheltuind doar jumatate din salariu
Cele mai citite stiri
Ghid complet pentru intretinerea unui aparat dentar invizibil
Ghidul angajatorului. Niciun angajator nu ii poate interzice unui salariat sa lucreze si in alta parte!
Cum sa folosesti vopseaua lavabila alba ca fundal pentru accente cromatice vibrante
Conflictul dintre Trump si Musk: dosarul Epstein, scanteia unui razboi exploziv
Fraude fiscale de peste 4,2 milioane lei, identificate de inspectorii antifrauda. La ce practici ilegale au apelat doi operatori economici pentru a prejudicia bugetul statului
Ghidul angajatorului. Salariatul nu se poate opune trimiterii lui in delegatie!
De ce sa investesti in Bitcoin pe termen lung
Taxa de pana la 3 lei pe toate tranzactiile facute de romani prin banci - masura care poate genera o revolta impotriva bancilor
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
