Manpower Group: Peste 30% dintre angajatori duc lipsa unor muncitori calificati
manpower groupmuncitori calificatiforta de muncacontabilifinantemanageri
La nivel mondial, peste o treime dintre angajatori cauta muncitori calificati, dar nu se grabesc sa faca angajari, pana cand nu gasesc oamenii potriviti, releva un studiu anual realizat de compania Manpower Group din Milwaukee.
Sondajul arata ca 34% dintre angajatori nu gasesc oamenii pentru joburile din companiile lor; de asemenea, 56% dintre angajatori recunosc ca isi desfasoara activitatea cu putini angajati - un semn rau pentru piata muncii.
"Lipsa de talente este endemica, dar angajatorii s-au obisnuit sa faca mai multe lucruri cu cat mai putini oameni, ezitand sa angajeze forta de munca", a declarat Jeffrey Joerres, presedintele Manpower. "In mod surprinzator, angajatorii sunt mai putin ingrijorati de perspectivele sumbre ale acestui deficit de angajati si investitori, fapt ce demonstreaza
noua normalitate".
Angajatorii se plang cel mai mult de lipsa candidatilor potriviti pentru anumite joburi si procentul lor a crescut de la 24% in 2011 la 33% in acest an. Sondajul Manpower a fost realizat in randul a 40.000 de angajatori din 41 de tari si arata ca posturile cel mai greu de populat sunt cele de muncitori calificati, ingineri si reprezentanti vanzari.
Joburile pentru care se inregistreaza cea mai mare cerere in 2012
1. Muncitori calificati
2. Ingineri
3. Reprezentanti vanzari
4. Tehnicieni
5. Conducatori auto
6. Laboranti
7. Personal IT
8. Personal contabil si finante
9. Bucatari
10. Directori/Manageri
sursa foto: manager.ro