TOP 3: Cum poti ajunge pe lista neagra a angajatorilor

TOP 3: Cum poti ajunge pe lista neagra a angajatorilor toplista neagraangajatorminciunarespectjobloc de munca

Vrei sa stii cum poti ajunge in dizgratiile unui anumit angajator? Exista multe elemente care iti pot compromite serios sansele de a obtine un job - si mai mult, poti fi pus pe tusa de un angajator, cat ai clipi. "Sa nu-l mai angajati pe tipul asta niciodata!", ii va avertiza acesta pe partenerii sai de business. Angajatorii te pot "recomanda" celorlalte companii, astfel incat vei sta pe la usi, in loc sa lucrezi. Daca un sef te pune pe lista neagra, esti scos din carti, pentru un loc de munca.
Cum poti ajunge insa intr-o asemenea ipostaza nedorita?

1. Nu ai dat dovada de profesionalism

O mare greseala; exista multe moduri, in care te poti dovedi amator, de la prezenta online la cea "fizica". Daca folosesti un limbaj aiurit pe retelele de socializare, vii la interviul de angajare in pantaloni scurti si papuci sau il vorbesti de rau pe fostul sef, in fata noului angajator, o sa ajungi pe lista neagra.

Solutia este simpla, fii profesionist. Imbraca-te cum se cuvine, in costum, cand vii la interviu; analizeaza-ti contul de pe retelele sociale si vezi in ce masura poti schimba ceva in bine; trateaza-l pe posibilul angajator si pe colegii tai cu aceeasi consideratie, respect si maturitate.

2. Nu ai fost atent la detalii, la depunerea CV-ului... la nimic

Neglijenta ta va semnala angajatorilor ca au in fata un om neserios, care nu poate fi un candidat bun pentru un job. Candidatii care nu stiu sa scrie sau sa citeasca si "ilustreaza" aceste lipsuri in CV-ul lor vor fi eliminati din cursa; urmeaza caile clasice de depunere a CV-urilor; nu lipsi de la intalniri; nu intarzia la interviurile de angajare.

Ai tot timpul din lume! Reciteste-ti materialele, CV-ul, verifica daca ai gresit ceva. Cu totii suntem oameni si gresim, dar important este sa ne indreptam la timp. Angajatorii sunt atenti la detalii si orice greseala poate fi si ultima.

3. Nu ai spus adevarul

Minciuna te marginalizeaza nu doar in vederea obtinerii unui job, ci si in societate. Minciuna poate varia intre simplele exagerari si neadevaruri grave. Angajatorii se confrunta cu acest aspect cu precadere in CV-uri. Candidatii "modeleaza" adevarul dupa cum vor, in privinta experientei si educatiei lor.

Posibilul tau sef va afla insa, mai devreme sau mai tarziu, ca de fapt nu ai lucrat 3 ani in firma X, ci o luna sau deloc. Solutia este la indemana oricui: fii sincer. Nu exagera detaliile. Nu distorsiona adevarul. Spune-i potentialului tau angajator unde ai lucrat, unde ai studiat si ce ai lucrat. Nimic mai mult.

Ce poti face, odata ce ai ajuns pe lista rusinii?

1. Mergi sa discuti personal cu angajatorul pe care nu l-ai respectat indeajuns;

2. Solicita un feedback, in legatura cu lucrurile care nu au functionat si intreaba ce ai putea face, pentru a-ti corecta greselile;

3. Accepta sfaturile angajatorului care te-a pus pe lista neagra, nu le lua in deradere;

Daca solutiile amintite nu functioneaza, nu-ti ramane decat sa mergi mai departe si data viitoare sa fii mai atent. Politetea si profesionalismul reprezinta doua elemente de baza in viata.

(sursa: glassdoor.com)