Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Schimbari in piata muncii - influentele principale si felul in care va arata viitorul apropiat


Schimbari in piata muncii - influentele principale si felul in care va arata viitorul apropiat
de Manager.ro la 13 Feb. 2020
Schimbari in piata muncii - influentele principale si felul in care va arata viitorul apropiat
Tags: tehnologiebiroudesignevolutie

Evolutia pe toate planurile obliga la schimbari si in piata muncii. De la tehnologie la nevoile si asteptarile angajatilor, locurile de munca trebuie sa dovedeasca posibilitatea de a fi mai flexibile ca niciodata. Ritmul care impune o dezvoltare rapida este influentat si de trendurile globale precum tehnologia informatiei sau dezvoltarea sustenabila.


Iata care sunt cateva dintre schimbarile care trebuie abordate de majoritatea companiilor:

Adaptarea designului cladirilor de birouri

Angajatorii care isi doresc sa atraga personal tanar trebuie sa tina cont de nevoile acestora. Designulspatiilor si decorul trebuie sa fie construite cu gandul la cei care vor petrece ore bune in fiecare zi muncind acolo. Spatiile deschise iau deja locul clasicelor cubicles, ferestrele mari permit luminii naturale sa patrunda mai usor, iar acesta pare a fi doar inceputul.

 

Angajatii trebuie sa se simta inspirati si incurajati sa lucreze in echipa, iar spatiile de lucru sunt primele care trebuie modificate. Evolutia cladirilor de birouri are ca influente principale starea de bine, accesibilitatea si functionalitatea. De asemenea, acestea vor incepe sa fie construite dupa principii sustenabile, precum reducerea consumului de energie prin panouri solare. Asadar, cladirile vor aborda tehnologiile smart pentru a atrage angajati si pentru a-si alinia practicile cu trendurile internationale.




Dezvoltarea tehnologiilor

Viteza cu care avanseaza tehnologia obliga si includerea celor mai noi device-uri si moduri de comunicare in cadrul companiilor. Se vorbeste tot mai mult despre automatizare si despre felul in care aceasta va afecta locurile de munca. Specialistii considera ca dezvoltarea inteligentei artificiale va desfiinta anumite joburi, dar va crea altele, in acelasi timp. Locurile de munca vizate de astfel de schimbari sunt cele care implica taskuri repetitive precum analiza datelor, activitatile de casierie, ospatarie sau relatii clienti. Un raport intocmit de The World Economic Forum in 2018 mentioneaza cateva dintre pozitiile care se vor infiinta odata cu avansarea automatizarii. Printre acestea se numara Process Automation Experts, User Experience and Human-Machine Interaction Designers si Information Security Analysts.

In ceea ce priveste modalitatile si tehnologiile folosite in cadrul companiilor pentru comunicare si transmitere de informatii, acestea trebuie sa implementeze cele mai moderne solutii. Automatizarea designului si a lanturilor de aprovizionare va schimba radical felul in care comunica firmele.


Schimbarea conceptului de munca neplatita

Includerea pe piata muncii a unor activitati care nu erau considerate locuri de munca anterior este unul dintre aspectele care trebuie urmarite in viitor. Pentru a intelege mai bine acest trend, trebuie analizate statisticile cu privire la munca depusa, in general, de femei in cresterea copiilor, ingrijirea casei sau a batranilor etc.

 

Reducing and Redistributing Unpaid Work: Stronger Policies to Support Gender Equality, un studiu din 2019 sustinut de International Monetary Fund arata ca aceste practici tind sa mareasca gradul de inegalitate dintre sexe in societatile lumii. De exemplu, in Norvegia, care este una dintre cele mai egalitariene tari din lume, femeile se ocupa de aproximativ 20% mai multa munca neplatita decat barbatii.

 

Piata muncii poate beneficia de o schimbare reala in sectorul de servicii, daca se implementeaza ideile potrivite. Viitorul muncii trebuie sa includa legi cu privire la educatia femeilor, drepturile acestora, sprijinul pentru formarea si ingrijirea unei familii pentru ambii parinti sau politici care imbunatatesc pozitia pietei de munca.

 

Viitorul rezerva surprize pe toate planurile, insa munca trebuie sa fie intr-o continua schimbare pentru a face fata provocarilor. Generatiile tinere cauta beneficii specifice si joburi in pas cu tehnologia moderna. Companiile trebuie sa inceapa deja implementarea ideilor si a modalitatilor noi de a face business, daca isi doresc sa nu ramana in urma.





Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:


Nota: 5 din 5 - 1 vot.


Newsletter zilnic GRATUIT
7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2020
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Manager.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
Top imagine

Comentarii

0 comentarii


Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Top imagine
Newsletter zilnic GRATUIT
7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2020
Aboneaza-te la newsletterul Manager.ro si primeste ultimele noutati pe email.

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit  "7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2020".


Recomandari MANAGER.RO


Cele mai citite stiri




Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 modele de contracte si formulare - actualizate conform GDPR 2020"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016