Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Muncesti o viata intreaga si te astepti ca la batranete sa ai parte de o pensie care sa iti permita sa duci o viata linistita. Asa ar trebui sa se intample si chiar asa se si intampla in unele tari. Nu si la noi insa, multi pensionari din Romania ajungand sa traiasca de la o pensie la alta. Mai mult decat atat, multi nu au bani pentru medicamente sau pentru serviciile medicale de care au atat de multa nevoie. Si asta dupa zeci de ani de munca!
Cristian Popa, membru al board-ului CFA Romania, a vorbit pe acest subiect in cadrul unui eveniment organizat de asociatie, sustinand ca pensia publica de la stat ar fi de aproximativ 32% din ultimul salariu daca nu ar exista pensiile private. Orice am vrea sa spunem, este extrem de putin, mai ales daca facem o comparatie cu ceea ce se intampla in tarile din vest. Practic, am vorbi despre o pensie de doar 1.440 de lei dupa o viata de munca.
"Calculele studiilor noastre arata ca dupa inflatie romanul mediu primeste, in termeni reali, de la pensia publica aproximativ jumatate din ceea ce contribuie in termeni reali. Intr-o lume fara pensii private ar trebui sa ne asteptam la 32% din ultimul salariu, pensie. Intr-o lume cu pensii private, cu 6% contributie, ar trebui sa ajungem undeva la 45%”, a spus el. Nici asa nu vorbim despre o pensie prea mare, aceasta ajungand doar la putin peste 2.000 de lei.
Mai mult decat atat, Cristian Popa sustine ca sistemul public de pensii din Romania nu este capabil sa plateasca pensii decente in viitor. "Sistemul public de pensii din pacate nu va putea plati pensii decente romanilor in viitor din cauza evolutiilor demografice, din cauza inversarii piramidei varstelor, lucruri care se combina cu faptul ca acest sistem nu acumuleaza active, nu acumuleaza capital nu aduna bani undeva si investeste, ci se bazeaza pe contributiile celor din campul muncii pentru a plati pensiile celor care sunt in varsta de pensionare, deci, cumva, se bazeaza pe faptul ca pensiile noastre vor fi platite din contributiile generatiilor viitoare.”, a continuat el, potrivit celor de la iBani by Stirile ProTV.
“Pentru cei tineri, pensiile private sunt o obligatie fata de seniori”
“Generatia noastra ar putea primi pensie publica de la stat de aproximativ 32% din ultimul salariu ceea ce pe standarde globale este destul de putin. Daca am avea 6% din salariul brut contribuit la sistemul de Pilon II pentru tot stagiul de cotizare am vorbi de o pensie crescuta de la 32% cat spuneam in scenariul doar cu sistem public la 45% din ultimul salariu, o crestere consistenta am putea spune", a mai subliniat Cristian Popa.
"Este greu sa ne imaginam in prezent un sistem doar de Pilon II, la fel cum nu este bine sa ne gandim la un sistem doar de Pilon I. Pe termen lung, Pilonul II poate degreva Pilonul I de problemele structurale: imbatranire, emigratie, inversarea piramidei, de faptul ca nu acumuleaza active, insa pe termen scurt si mediu si fara aceasta acumulare de capital, parintii si bunicii nostri au si ei dreptul la o pensie decenta. Pentru asta exista Pilon I si avem in continuare nevoie de el. Deci credem ca un mix intre cele doua sisteme este ideal in prezent. Pentru noi, cei tineri, pensiile private sunt mai mult o obligatie fata de seniori", a mai sustinut specialistul CFA Romania.
Citeste si: 70% impozit pentru proprietarii care inchiriaza locuinte in Romania
Sursa foto: manager.ro
Teste rezolvate PSIHOPEDAGOGIE SPECIALA pentru examenul de Titularizare
Teste rezolvate pentru examenul de titularizare - Consiliere psihopedagogica
Teste REZOLVATE de limba si literatura romana pentru reusita la examenul de TITULARIZARE - profesori
Ultimele NOUTATI

"Salariile nu mai au nicio legatura cu preturile". Americanii se plang ca, de 4 luni, salariile nu mai tin pasul cu scumpirile

Intrerupator automat dupa 3 ani: cand declansarea repetata cere verificare, nu resetare

Leasing operational sau financiar: costul real al masinii de firma

Inteligenta artificiala incepe sa faca regulile si in recrutari. Cum au ajuns multe firme sa analizeze CV-ul cu roboti

Partenerii nostri
Ce se intampla cu adresa de email a salariatului dupa incetarea contractului de munca
Revenirea salariatilor dupa o perioada de absenta: ce OBLIGATII are angajatorul?
Verificarea candidatilor inainte de angajare: ce informatii poate cere legal angajatorul
Inchiriezi prin Booking sau Airbnb? Acest ghid iti arata exact ce obligatii fiscale ai!
Inlocuirea unei componente la un mijloc fix: Reguli contabile si documentatie
Ministerul Finantelor reduce cu 20% acciza la motorina in perioada 16-31 august 2026
Acciza la motorina scade cu 20% intre 16-31 august 2026. Cat te costa un plin
Cum se transfera profitul intre companiile dintr-un holding: mecanism contabil si avantaje fiscale
Notificarea de alerta introdusa de ANAF pentru obligatiile fiscale restante: Ce trebuie sa stii
Incaltaminte din piele intoarsa: cum o cureti si cum o protejezi
Cum gestionezi corect conformitatea fiscala a companiei tale








