Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Magda Florea
la 10 Apr. 2023
Piata muncii din Romania este contrastanta. Avem aproape doua milioane de angajati care sunt platiti cu salariul minim pe economie, dar si specialisti care castiga intr-o luna cat altii intr-un an!
Unele dintre salariile de top din sectorul privat romanesc intra intra in buzunarele medicilor nostri. De exemplu, o clinica particulara din Brasov angajeaza medic specialist dermatolog, post pentru care se ofera un salariu de pana la 6.465 de euro net / luna, echivalentul a aproximativ 33.000 de lei.
Iata cerintele:
- Licential al Facultatii de Medicina;
- Medic Specialist Chirurgie Plastica sau Medic Specialist Dermatologie
- Competententele necesare potrivite specialitatii;
- Drept de libera practica;
- Malpraxis valabil;
- Ofera servicii medicale de calitate, cu profesionalism si se dedica profesiei alese;
- Atentie la detalii
- Flexibilitate;
- Integritate si profesionalism
- Experienta pe un post similar – reprezinta un avantaj;
- Dorinta de a se dezvolta in domeniul esteticii faciale si corporale;
- Abilitati de comunicare;
- Seriozitate.
Angajatorul spune ca medicul va avea urmatoarele responsabilitati:
- Efectueaza examenul clinic al pacientului;
- Efectueaza tratamente medicale si de estetica faciala si corporala.
Cei interesati de acest job pot aplica aici
Alt anunt de angajare, alta oferta de nerefuzat
Un alt anunt de angajare pentru medici vine din partea unei clinici de reabilitare din Vidra. Aici exista vacante urmatoarele posturi:
- 2 posturi de Medic Specialist de Recuperare (MFR), cuu disponibilitate program jumate de norma sau norma intreaga in de contract cu CNAS.
- 1 post de Medic Specialist de Recuperare (MFR) colaborator in regim privat, cu disponibilitate program jumate de norma sau norma intreaga.
- 1 post Administrator Medical (specialitatea MFR)
Salariile variaza intre 3.000 si 6.000 € net / luna.
"Noi oferim:
- Salarizare in functie de program si de performanta;
- angajare cu norma intreaga sau cu jumatate de norma – cu contract individual de munca, PFI sau SRL;
- posibilitatea decontarii transportului;
- echipament medical de ultima generatie", transmite angajatorul.
Cei interesati pot aplica aici
Te-ar putea interesa si: Gigantul care face angajari in mai multe orase din Romania: nu ai nevoie de experienta, iei 3.500 de lei in mana plus bonuri de masa
Foto: manager.ro
de Magda Florea
Senior Editor Manager.ro
Pachet Teste REZOLVATE pentru reusita la examenul de titularizare in invatamantul prescolar - EDUCATORI 2 culegeri
Teste de Evaluare Nationala clasa a II-a - Matematica
Teste rezolvate la limba si literatura romana clasa a VIII-a
Ultimele NOUTATI
Rabla 2026 se schimba in rau. De ce noile reguli ar putea reduce numarul de masini eligibile
10 Iun. 2026
Concedieri si angajari in acelasi timp: cum arata piata muncii din Romania acum
10 Iun. 2026
Cum sprijina Trevora Electric tranzitia gospodariilor din Romania catre independenta energetica?
10 Iun. 2026
Romanii vor castiga mai mult, dar se vor simti mai saraci. Cum ar trebui sa interpretam noile cifre de la CNSP
09 Iun. 2026
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
Partenerii nostri
Acordarea unei polite de asigurare de viata in perioada CCC poate duce la suspendarea indemnizatiei?
Top 10 intrebari pe care salariatii le pun despre concediul de odihna
7 semne ca firma pregateste concedieri. Ce trebuie sa urmareasca salariatii?
Marfa lipsa la receptie in operatiune triunghiulara: Cum se justifica si ce documente sunt necesare
Accize si alte taxe speciale: Modificari privind procedura de solutionare a contestatiilor
Transparenta salariala: Cum schimba Directiva (UE) 2023/970 recrutarea si grilele salariale
Ai suspendat activitatea SRL-ului sau PFA-ului? Iata ce greseli trebuie sa eviti in aceasta perioada
Imprumut bancar in valuta: cum inregistrezi corect principalul, dobanda si diferentele de curs
Patru lucruri care fac diferenta in zilele cu volum mare de munca
Managementul resurselor in companiile moderne: cum influenteaza mediul de lucru performanta echipei
Cum iti protejezi afacerea din zootehnie: controlul laptelui incepe direct din ferma
Cum sa iti pregatesti afacerea pentru succes inca din prima zi de activitate
x