TOP 5: Cazuri celebre de manageri care au mintit in CV
topmanagericvyahoo!scott thompsonangajati
Scandalul recent in care a fost implicata compania Yahoo!, care a fost silita sa-l demita pe directorul executiv Scott Thompson pentru ca acesta a mintit in CV, nu este singurul de acest fel.
Va prezentam alte cinci cazuri in care manageri din domeniul IT au mintit in CV:
5. Ken Lonchar- director financiar, Veritas Software
Lonchar si-a dat demisia in 2002 dupa ce s-a aflat ca nu a urmat un program MBA la Stanford, asa cum scrisese in CV. El a sustinut ca totul a fost "o neintelegere".
4. Bruno Sorrentino - seful diviziei IT si de cercetare al Telstra
In august 1993, compania de telecomunicatii australiana Telstra anunta ca este incantata sa-l aduca in echipa pe Dr. Bruno Sorrentino. Acesta trecuse in CV trei diplome, inclusiv un doctorat in Fizica obtinut la reputatul Imperial College din Londra. In luna octombie a aceluiasi an, compania a constatat ca doctorul nu este de fapt doctor. Minciuna a fost descoperita de un angajat care a cautat teza de doctorat a lui Sorrentino pentru a o citi. "Doctorul" a demisionat imediat din "motive personale".
3. Jeff Papows - director executiv, Lotus Software
In timpul celor patru ani petrecuti in fruntea companiei de catre Papows, afacerile Lotus au crescut cu 30%. El era foarte respectat de catre colegi deoarece se stia ca ramasese orfan la o varsta frageda. In ciuda acestui lucru, el reusise sa ajunga capitan in aviatia US Marines si avea centura neagra la Tae Kwon Do. Mai mult, se stia ca avea un doctorat obtinut la Pepperdine University din California. O investigatie facuta de catre publicatia Wall Street Journal a aratat ca totul era un fals. Papows nu pilotase niciodata un avion (era controlor de trafic) si ajunsese pana la gradul de prim locotenent, nu capitan. Parintii lui traiau si locuiau in Massachusetts, nu avea centura neagra si nici doctorat. Directorul executiv a demisionat in februarie 2000 dupa 23 de ani petrecuti in companie.
2. Dave Edmondson (foto) - director executiv, RadioShack
Edmonson a devenit director executiv al retailerului de electronice RadioShack in 2006. Lucra in compania inca din 1994. In CV, el a scris ca detine doua diplome, una in psihologie si alta in teologie, ambele obtinute la Pacific Coast Baptist College din California. Ziarul Fort Worth Star-Telegram a descoperit ca Edmonson urmase doar doua semestre la colegiu dupa care abandonase scoala. Initial, a refuzat sa demisioneze, spunand ca "atunci cand credibilitatea unei companii se bazeaza pe un singur individ, este timpul pentru o schimbare." In cele din urma a plecat din companie.
1. Laura Callahan - director adjunct de informatii, US Department of Homeland Security
Iata ca te poti angaja si intr-un serviciu secret cu un CV masluit. Callahan, care lucrase si la Casa Alba in timpul mandatului lui Bill Clinton, le-a cerut tuturor subordonatilor de la Department of Homeland Security sa i se adreseze cu titlul de "Doctor". Unul dintre subordonati a aflat ca doctoratul fusese obtinut de catre sefa sa la o "fabrica de diplome", care, de fapt, vindea diplome. Laura Callahan a fost suspendata in 2003. A demisionat un an mai tarziu. Dupa acest caz, guvernul american a facut o investigatie si a mai descoperit 500 de impostori aflati in serviciul sau.
Acestea fiind spuse, data viitoare, inainte sa angajati pe cineva intr-o pozitie cheie, nu ar strica putina documentare.
Un produs media marca Rentrop&Straton 
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML