Un birou in dezordine ar putea fi un lucru bun

Un birou in dezordine ar putea fi un lucru bun dezordinebiroucreativitateeficientastudiu

Este mai bine sa ai un birou ordonat sau unul in dezordine pentru a lucra eficient? Conform unui studiu publicat recent in revista Psychological Science, dezordinea ar stimula mai mult creativitatea decat un mediu "aseptic". Studiul a demonstrat ca este benefic sa ai biroul in dezordine la inceputul unui proiect si in ordine la sfarsitul acestuia.
Un mediu dezordonat favorizeaza gandirea creativa si ideile inovante si neconventionale, in vreme ce un birou ordonat ajuta spiritul sa se concentreze asupra regulilor ce trebuie respectate si a ceea ce se asteapta de de la el. Indepartandu-ne pas cu pas de haos (un birou in dezordine), vom reusi sa terminam proiectul.
Primul experiment al studiului, efectuat de cercetatori de la Universitatea din Minnesota, a constat in a le cere participantilor sa completeze chestionare in timp ce erau asezati la postul lor de lucru. Unii subiecti au realizat aceasta sarcina la un birou in ordine, iar ceilalti la un birou in dezordine. Rezultatele au aratat ca participantii al caror birou era in ordine faceau mai usor donatii la evenimente de caritate, alegeau gustari mai sanatoase si luau decizii mai bune decat participantii cu biroul haotic.
"Faptul de a fi intr-un spatiu bine aranjat se pare ca i-a stimulat pe participanti sa faca ceea ce se astepta de la ei", afirma Kathleen Vohs, cercetatoare principala a studiului, intr-un articol publicat in revista Science Daily.
Al doilea experiment i-a invitat pe participanti sa gaseasca diferite moduri de a utiliza o minge de ping-pong. Aceasta proba a aratat ca subiectii al caror birou era in dezordine au avut mai multe idei decat ceilalti participanti.
"Mediile dezordonate au stimulat creativitatea subiectilor, iar aceasta reprezinta o informatie de importanta capitala pentru domeniile culturii, afacerilor si artelor," au subliniat cercetatorii.
Din rezultatele cercetarii se poate trage concluzia ca ambele tipuri de mediu de lucru sunt benefice, dar cu consecinte psihologice diferite:
"Exista o tendinta in crestere care consta in promovarea unui mediu ordonat. Adeptii sai sustin ca atunci cand devine mai meticuloasa, o persoana isi vede activitatea de zi cu zi considerabil imbunatatita. Dovezile in acest sens ar fi miliardele de dolari castigate anual de catre persoanele care se incadreaza in acest tipar. In contrast se afla preferinta a numerosi indivizi creativi laureati ai premiului Nobel sau al altor premii prestigioase, care cultiva un mediu de lucru dezordonat deoarece considera ca acesta contribuie la succesul muncii lor."
 
Sursa: Journal du Net