Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Vlad Strunescu
la 15 Mai. 2019
In medie, 67% dintre ei ar lucra intr-o alta tara pentru a avansa profesional, fata de 55% dintre cei fara competente in acest domeniu.
Citeste si: Cum sa iti planifici eficient zilele de concediu. Cateva sfaturi si idei care te pot ajuta
Destinatiile de top pe care le-ar alege sunt SUA si Germania, iar dintre orase, Londra e in fruntea optiunilor, potrivit unui studiu realizat de Boston Consulting Group in colaborare cu BestJobs in 180 de tari, printre care si Romania.
Totusi, dorinta de relocare in randul expertilor digitali variaza de la o tara la alta. In Romania, intre 55% si 70% dintre expertii digitali ar dori sa lucreze in afara tarii sau fac deja acest lucru.
Din acest punct de vedere, Romania se afla pe acelasi palier cu Austria, Belgia, Danemarca, Germania, Polonia, Rusia sau SUA.
Cel mai mare interes de relocare in vederea unor oportunitati mai bune de a avansa in cariera, precum si cel mai mare procent de experti digitali care lucreaza deja peste hotare se inregistreaza in Brazilia, Canada, Franta, India, Singapore sau Marea Britanie, unde peste sapte din zece respondenti au raspuns afirmativ.
La polul opus, cel mai slab interes se manifesta in China, Israel, Ungaria, Slovacia, unde sub 55% dintre respondenti iau in calcul o astfel de mutare.
Studiul arata ca, in general, expertii digitali sunt cel mai mult interesati de relocare intr-o tara apropiata sau intr-un loc unde pot asimila cultura si limba.
In clasamentul primelor cinci cele mai atractive destinatii pentru acestia se afla SUA (40% dintre respondenti), Germania (31%), Canada (27%), Australia (24%) si Marea Britanie (24%). De altfel, cele cinci tari sunt si cele mai populare destinatii din lume pentru oricine este interesat de relocare profesionala. Clasamentul continua cu Spania, Franta, Elvetia, Italia si Japonia.
La nivel de oras, in afara de Londra, care este cea mai dorita destinatie pentru 24% dintre respondenti, in topul alegerilor se mai afla New York (19%), Berlin (18%), Amsterdam (17%) si Barcelona (14%). Clasamentul continua cu Dubai, Los Angeles, Paris, Sydney si Abu Dhabi.
Care sunt cele mai importante criterii de selectie a jobului
Pentru expertii digitali, cel mai important criteriu in alegerea angajatorului este sa aiba o balanta echitabila intre job si viata personala.
Ei pun, de asemenea, o mare valoare pe oportunitatile de invatare si training, pe oportunitatile de dezvoltare profesionala, dar si pe relatiile bune cu sefii si colegii. Compensatiile financiare sunt abia pe locul cinci in preferinte.
"Companiile care au nevoie de experti digitali pentru a-si extinde afacerea se confrunta cu o competitie acerba pentru atragerea talentelor.
Asadar, trebuie sa acorde atentie nevoilor acestora. Dat fiind deficitul urias de pe piata, companiile isi pot asigura necesarul de specialisti cu abilitatile digitale de care au nevoie oferindu-le angajatilor existenti programe de imbunatatire a aptitudinilor in domeniu sau de reconversie profesionala", potrivit lui Dan Puica, CEO BestJobs.
Studiul a fost realizat pe un esantion de 27.000 de oameni, din 180 tari, cu expertiza ridicata in programare si dezvoltare de retea sau de aplicatii mobile, inteligenta artificiala, design digital, robotica si inginerie.
Expertii digitali au cateva lucruri in comun. Opt din zece au licenta si 68% sunt barbati. Contrar opiniei comune, ei prefera sa lucreze pentru o companie mare, ori ca antreprenori, nu pentru un startup.
Citeste si: Sex intensiv si munca in exces sunt reteta succesului in viziunea miliardarului chinez Jack Ma
Doar 9% dintre ei sunt in managementul de top, in timp ce 41% lucreaza pe pozitii fara responsabilitati de conducere.
Evaluarea Nationala - Teste rezolvate la limba si literatura romana clasa a VIII-a
Aventura continua Fise interactive pentru clasa pregatitoare - Comunicare in limba romana
Teste REZOLVATE de limba si literatura romana pentru reusita la examenul de TITULARIZARE - profesori
Ultimele NOUTATI
ANAF poate trimite controale peste firme pentru rambursarea TVA din cauza asociatilor. Ce reclama consultantii fiscali
16 Oct. 2026
Guvernul Niculescu anunta schimbari majore: impozite, pensii, autostrazi, spitale si programul Rabla. Ce prevede planul pentru 2027–2030
15 Oct. 2026
Contract de comodat auto: ce este, cand se foloseste si cum se completeaza
15 Oct. 2026
Creditele afectate de dosarul ROBOR ar putea fi recalculate in functie de IRCC. Ce prevede proiectul adoptat de Senat
15 Oct. 2026
Motorina s-ar putea scumpi din nou in Romania. Avertismentul AIE privind criza petrolului
15 Oct. 2026
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
Partenerii nostri
Cum rezolvi spetele dificile si iti sustii deciziile fiscale cand legea lasa loc de interpretari?
Bon fiscal la plata cu cardul: ce trebuie sa stii ca sa NU risti amenda
Cum alegi marfa potrivita pentru un magazin aflat la inceput
Confort si stil in garderoba de zi cu zi: cum alegi incaltamintea potrivita
Nu amana investitia, finanteaza inteligent echipamentele agricole
Te-ar putea interesa si
Guvernul Niculescu anunta schimbari majore: impozite, pensii, autostrazi, spitale si programul Rabla. Ce prevede planul pentru 2027–2030
15 Oct. 2026
Contract de comodat auto: ce este, cand se foloseste si cum se completeaza
15 Oct. 2026
x