Cum sa tii sub control cheltuielile unui startup. Sfaturi pentru o planificare financiara eficienta

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cum sa tii sub control cheltuielile unui startup. Sfaturi pentru o planificare financiara eficienta
Cum sa tii sub control cheltuielile unui startup. Sfaturi pentru o planificare financiara eficienta
de Redactia Manager la 15 Aug. 2018
Urmareste-ne pe Google News
payrollpayroll management

Atunci cand incepi o afacere, una din cele mai mari provocari este legata de distribuirea resurselor financiare. Daca strategia pentru firma ta nu include un control atent al cheltuielilor, exista riscul aparitiei unor probleme financiare care sa submineze toate celelalte eforturi. Astfel, pe langa aspecte legate de creditare si incasari a platilor, ca antreprenor, trebuie sa fii vigilent si in ceea ce priveste cheltuielile.

O afacere la inceput de drum nu isi permite sa risipeasca resursele: unul din principalele motive pentru care startup-urile esueaza este lipsa de disponibilitate financiara. Insa succesul nu presupune doar evitarea esecului; iata cateva idei pentru o planificare financiara eficienta pentru startup-ul tau:


Nu subestima organizarea si automatizarea


Bugetele de cheltuieli sunt importante, insa acestea nu rezolva doua probleme pentru care vei avea nevoie de instrumente suplimentare: schimbarile frecvente (din mediul de afaceri, legislatie si nu numai) si repetivitatea platilor. Exemplul platii salariilor poate ilustra acest aspect. Pe de o parte, au loc modificari in modalitatea de calcul, asa cum a fost cazul transferului contributiilor de la angajator la angajat, dar si mariri de salarii sau adaugarea unor noi persoane pe statul de plata. Pe de alta parte, plata salariilor este totodata o activitate destul de repetitiva, care iti poate afecta eficienta.


De aceea, nu doar companiile mari au de castigat de pe urma folosirii unui program de payroll management, ci si startup-urile. Instrumentele utile pentru organizarea si automatizarea platilor te ajuta totodata si sa planifici si sa tii sub control cheltuielile pe termen lung.


Un fond de urgenta te poate salva din situatii neplacute


Unii antreprenori amana stabilirea unui fond de urgenta, asociind aceasta actiune cu companii mai mari. De fapt, este chiar mai important pentru un startup sa aiba o plasa de siguranta financiara. Fluctuatiile financiare sunt mult mai comune pentru firmele mici, la inceput de drum, iar acestea pot avea impact asupra imaginii companiei tale. Este ideal sa economisesti bani pentru perioadele in care incasarile sunt mai reduse sau pentru situatiile in care clientii intarzie cu platile. Mediul economic nu va fi mereu unul favorabil, iar un fond pentru cheltuieli urgente te va feri de probleme financiare, potrivit Human Interest.


Prioritizeaza cheltuielile


Un antreprenor nu ar trebui sa actioneze impulsiv cu privire la cheltuielile care nu sunt esentiale pentru firma sa. Ca sa folosesti eficient resursele companiei, e bine sa imparti cheltuielile in cateva categorii, in functie de prioritati. Plata taxelor si a impozitelor are o prioritate mare, la fel ca si plata salariilor. Unele necesitati care nu sunt totusi urgente pot fi amanate sau poti incerca sa le scazi costul. De exemplu, daca ai nevoie de echipament pentru cateva proiecte, dar nu esti sigur cat de mult il vei folosi in viitor, ar putea fi o idee mai buna sa inchiriezi decat sa cumperi.


Recompenseaza angajatii care iti sunt alaturi de la inceput


Angajatii unui startup isi asuma mai multe riscuri in raport cu angajatii unei corporatii, iar munca la un startup cere eforturi suplimentare. Prin urmare, ca angajatii sa ramana implicati in succesul startup-ului si sa nu piarda din motivatie si loialitate, este nevoie de recompense concrete. Insa multe startup-uri nu isi permit sa ofere salarii competitive si beneficii similare cu cele oferite de corporatii. De aceea, potrivit Financial Samurai, antreprenorii ar trebui sa fie deschisi la ideea de a le oferi angajatilor participatie in firma - unul din lucrurile dificile pentru orice antreprenor.



Sursa foto: Shutterstock

Ultimele NOUTATI

Salariul mai mare se obtine la interviu, nu dupa angajare! Sfaturi de la experti HR pentru negocieri in timpul interviului
Companii

Salariul mai mare se obtine la interviu, nu dupa angajare! Sfaturi de la experti HR pentru negocieri in timpul interviului

today05 Iul. 2025
Impactul majorarii TVA pentru HoReCa - se anunta falimente in lant
Economie

Impactul majorarii TVA pentru HoReCa - se anunta falimente in lant

today05 Iul. 2025
Pulsul industriei IT din Romania - cand toata Europa concedia masiv, Romania facea angajari. Nici azi nu o ducem mai rau
Companii

Pulsul industriei IT din Romania - cand toata Europa concedia masiv, Romania facea angajari. Nici azi nu o ducem mai rau

today05 Iul. 2025
Japonia se pregateste sa fie lovita de o serie de cutremure puternice  Autoritatile avertizeaza populatia sa nu creada zvonurile apocaliptice
Economie

Japonia se pregateste sa fie lovita de o serie de cutremure puternice Autoritatile avertizeaza populatia sa nu creada zvonurile apocaliptice

today05 Iul. 2025
Patronatele avertizeaza: Pana in toamna puterea de cumparare va scadea cu pana la 40%, preturile vor creste cu pana la 10% din cauza majorarii TVA
Economie

Patronatele avertizeaza: Pana in toamna puterea de cumparare va scadea cu pana la 40%, preturile vor creste cu pana la 10% din cauza majorarii TVA

today05 Iul. 2025
Divortul, sport national in Romania: 4 din 10 cupluri se cearta din cauza banilor
Ultimele stiri economice

Divortul, sport national in Romania: 4 din 10 cupluri se cearta din cauza banilor

today04 Iul. 2025
2025 aduce soc fiscal: orice firma plateste impozit pe cel putin 30% din profit, chiar daca in trecut a inregistrat pierderi mari
Companii

2025 aduce soc fiscal: orice firma plateste impozit pe cel putin 30% din profit, chiar daca in trecut a inregistrat pierderi mari

today04 Iul. 2025
Incepe marele exod fiscal? De teama masurilor de austeritate, firmele romanesti si-ar putea muta sediile fiscale in alte tari
Companii

Incepe marele exod fiscal? De teama masurilor de austeritate, firmele romanesti si-ar putea muta sediile fiscale in alte tari

today04 Iul. 2025
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x