FACEBOOK: Guvernarea corporativa da mari batai de cap unui important fond de pensii din SUA

FACEBOOK: Guvernarea corporativa da mari batai de cap unui important fond de pensii din SUA facebookguvernare corporativafond de pensiicaliforniamark zuckerbergbursa

Regulile de guvernare corporative ale Facebook, care nu spun mare lucru despre modalitatea de listare a companiei la bursa, ridica semne de intrebare pentru unul din cei mai mari investitori ai SUA, STRS (State Teacher's Retirement System) din California, informeaza cnbc.com.
Fondul de pensii, care detine un portofoliu evaluat la 145 miliarde dolari, doreste sa trimita o scrisoare catre Facebook, in speranta ca reteaua de socializare isi va imbunatati guvernarea corporativa, au declarat luni doi executivi din cadrul CalSTRS.

"Suntem la inceputul discutiilor cu Facebook", a mentionat Janice Hester-Amey, manager de portofoliu la divizia de Guvernare Corporativa a CalSTRS.

Facebook, companie condusa de CEO-ul si cofondatorul Mark Zuckerberg, nu a comentat informatiile aparute in mass-media.

CalSTRS a decis vineri - cu doua zile inainte de oferta publica initiala de 5 miliarde de dolari a Facebook - sa incerce sa discute cu sefii companiei, in scopul imbunatatirii guvernarii corporative.

CalSTRS a investit in Facebook prin fondul sau si va "injecta" bani si pe viitor in actiunile companiei lui Mark Zuckerberg, a declarat Janice Hester-Amey.

"Cred ca Facebook trebuie sa acorde un respect mai mare actionarilor", a subliniat reprezentanta fondului de pensii din California.

Sub regulile guvernarii corporative actuale, Zuckerberg va detine "pentru totdeauna" controlul companiei, astfel incat isi va putea alege succesorul inainte sa moara.

"In conditiile in care o singura persoana detine atat de multe actiuni si practica o guvernare corporativa deosebita... va fi foarte greu sa o influenteze cineva, cu exceptia situatiei in care domnul Zuckerberg are o anumita constiinta si tinuta morala", a explicat Hester-Amey.

Guvernarea corporativa a Facebook-ului nu se potriveste cu trendul actual, impus de un deceniu incoace, care incurajeaza o politica de companie "mai prietenoasa" cu actionarii, cel putin la nivelul SUA. Unul din sustinatorii acestui curent este chiar CalSTRS.

Companiile din clasamentul Standard & Poor's 500 au renuntat in ultima vreme la consiliile de administratie din spatele usilor inchise si alte mijloace insipide de aparare, fiind presate sa ofere o mai mare transparenta in relatia cu investitorii institutionali. Regulile de guvernare corporativa trebuie sa se relaxeze, spun specialistii fondului californian de pensii.

De exemplu, doar 24% din companiile prezente in S&P 500 mai dispun in prezent de boarduri clasificate - unde doar unii directori sunt realesi in functie, de la an la an - in scadere cu 61% fata de 2002, releva un studiu FactSet SharkRepellent.

Tinand cont de participatia lui Zuckerberg, Facebook este "condamnata" sa ramana o companie controlata. Astfel Facebook "are dreptul" de a nu dispune de un comitet nominalizat in mod independent, care sa aleaga alti directori.

* Guvernarea corporativa reprezinta modalitatile prin care furnizorii de resurse financiare ai unei companii se asigura ca vor primi beneficiile la care se asteapta facand aceasta investitie (sursa definitiei: wikipedia, enciclopedia libera).