ANALIZA: Antreprenorii tineri nu trebuie sa rateze urmatoarele 14 carti despre leadership
analizaantreprenorileadershipantreprenoriatcartiafaceri
Exista multe carti despre afaceri pe rafturile librariilor sau in bibliotecile online, de la lucrari despre marketing si branding, pana la povesti despre viata antreprenorilor de succes.
De la titlurile bune la cele mai putin reusite, aceste carti au influentat trecutul, prezentul si viitorul a generatii intregi de antreprenori.
Membrii Consiliului Tinerilor Antreprenori (YEC) au fost rugati sa raspunda la urmatoarea intrebare: "Ce lucrare despre afaceri recomandati pentru imbunatatirea managementului si leadershipului?"
De la cartea lui Dan Kennedy, "No BS Ruthless Management", pana la "Swich", scrisa de Chip si Dan Heath sau "Lean Startup", de Eric Reis, urmatoarele 14 carti trebuie citite de oricare antreprenor la inceput de drum.
1. George Anders: The Rare Find: Spotting Exceptional Talent Before Everyone Else
"Pentru a fi un sef bun, trebuie sa iti inzestrezi echipa cu cei mai buni oameni. Tocmai am citit "The Rare Find", de George Anders, o carte despre recrutarea celor mai talentati angajati. Anders analizeaza diverse tehnici si expune unele studii de caz – de la recrutarea militara si cea din NBA, pana la headhunting. Am folosit multe din ideile cartii pentru a-mi redefini stategia de recrutare; aceste schimbari ma vor ajuta sa iau cele mai bune decizii, pe masura ce firma noastra creste!" – Vanessa Nornberg, Metal Mafia
2. Mark Grandstaff si Georgia Sorenson: Strategic Leadership: The General’s Art
"Cartea lui Mark Grandstaff si Georgia Sorenson, "Strategic Leadership: The General’s Art" nu trebuie sa lipseasca din cultura antreprenorilor care vor sa-si imbunatateasca abilitatile de leadership si management. Aceasta expune cheia succesului liderilor militari din SUA si a expertilor in leadership strategic, gandire critica si cultura corporativa. De asemenea, ofera aplicatii practice, prin care putem pune teoriile in aplicare" – Anthony Saladino, Kitchen Cabinet Kings
3. Seth Godin: Tribes: We Need You To Lead Us
"Daca doresti sa creezi o miscare motivata de un ideal, "Tribes: We Need You To Lead Us", cartea lui Seth Godin, iti arata cum poti genera acel CEVA in care oamenii sa creada cu adevarat. Cartea ofera exemplele uimitoare ale unor oameni care au ridicat imperii intregi, reusind sa-si motiveze angajatii in cele mai inedite moduri" – Matt Wilson, Under30CEO.com
4. Steve W. Martin: Heavy Hitter Selling
"Steve W. Martin ne propune o carte despre vanzari, "Heavy Hitter Selling". Acesta realizeaza o incursiune in domeniul comunicarii, al leadershipului, al managementului si nu lasa nimic la voia intamplarii" – Aaron Schwartz, Modified Watches
5. Chip si Dan Heath: Switch: How to Change Things When Change Is Hard
"Cartea lui Chip si Dan Heath analizeaza schimbarile de comportament – vorbeste despre cum pot oamenii sa se schimbe mai intai pe ei insisi, in loc sa ia decizii importante in graba. Totodata, motivarea echipei este una din marile calitati ale unui lider adevarat" – Laura Roeder, LKR
6. Stephen Robbins, Cathy Fyock si Martha Finney: The Truth About Managing Effectively
"Lucrarea lui Robbins, Fyock si Finney trateaza toate subiectele legate de afaceri – de la motivare la angajament, de la leadership la comunicare. Ne arata cum putem gasi si pastra cei mai buni oameni, indiferent de bugetul si industria companiei noastre" – Heather Huhman, Come Recommended
7. Eric Ries: The Lean Startup
"The Lean Startup", de Eric Ries, este cea mai buna carte despre business. Trebuie citita de orice manager sau lider. Te invata cum sa construiesti o companie si sa te concentrezi asupra aspectelor esentiale care iti vor aduce succesul. Iti ofera studii de caz si iti spune ce sa faci. Cum sa faci. Demonteaza miturile despre afacerile mici si iti dezvaluie tacticile specifice, care te vor ajuta sa domini concurenta" – Rishi Shah, Flying Cart LLC
8. David Novak: Taking People With You
"Daca doresti sa-ti imbunatatesti calitatile de lider, trebuie sa citesti cartea lui Novak. Aceasta ii invata pe manageri cum sa isi stabileasca scopuri marete, sa ii motiveze pe oameni pentru munca in echipa si sa obtina rezultate excelente in afaceri" – Dan Schwabel, Millenial Branding
9. Dan Kennedy: No BS Ruthless Management
"Daca doresti cu adevarat sa atingi culmile succesului cu firma ta, cartea lui Dan Kennedy reprezinta o lectura de exceptie. Ofera exemple adevarate, sfaturi, ponturi si scenarii pe care le poti aplica imediat in compania ta" – Greg Rollett, The ProductPros
10. Spencer Johnson: The One Minute Manager
"The One Minute Manager" reprezinta o lucrare clasica despre business; te invata cum sa ii inspiri pe angajati, cum sa-i determini sa aiba un autocontrol la locul de munca, cum sa te concentrezi pe leadership. De asemenea, poate fi citita in circa o ora, deci te poti intoarce repede la "carma vasului" tau!" – Scott Dinsmore, Live Your Legend & Cumbre Capital
11. David Rock: Quiet Leadership
"David Rock le vorbeste antreprenorilor despre cea mai de pret comoara a lor – abilitatea de a-i motiva pe angajati sa se identifice cu firma si sa isi asume responsabilitatea pentru propria lor dezvoltare; lucrurile pot merge de la sine pe un fagas de succes" – Alexia Vernon, Catalyst for Action
12. John Maxwell: The 21 Irrefutable Laws of Leadership
"Cartea lui John Maxwell imparte teoria leadershipului in mai multe sectiuni, de la incepator la avansat. Oricine poate deveni un lider excelent, daca invata fara oprire. Mai important, in aceasta carte, transformarea de la un lider timid la unul puternic si dominant pare realizabila. Recitesc in fiecare an lucrarea lui Maxwell, pentru a nu uita de unde am plecat, unde ma situez si mai ales unde vreau sa ajung" – Jason Evanish, Greenhorn Connect
13. Derek Siver: Anything You Want
"In opinia mea, cartea lui Derek Sivers este cea mai buna din acest an. Acesta dezvaluie propria sa abordare atipica a managementului si leadershipului si ofera antreprenorilor tineri noi idei si sfaturi" – Logan Lenz, Endagon
14. Jim Collins: Good to Great
"Cartea lui Jim Collins este una din cele mai bune exemple de literatura de calitate despre business, imbunatatirea calitatilor de lider, despre cum sa iti desfasori afacerile si cum sa-ti depasesti concurenta si propriile limite" – Danny Wong, Black Label Group Inc.