Cum sa ajungi cel mai bogat om din lume. Povestea lui Andrew Carnegie

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cum sa ajungi cel mai bogat om din lume. Povestea lui Andrew Carnegie Cum sa ajungi cel mai bogat om din lume. Povestea lui Andrew Carnegie
de Mihai Balescu la 24 Oct. 2017 Exclusiv
Urmareste-ne pe Google News
andrew carnegieindustria oteluluijp morgan

Andrew Carnegie (1835-1919) este omul care a avut o contributie majora la dezvoltarea industriei americane a otelului si care a stiut sa profite din plin de aceasta dezvoltare. Pana in 1901, anul in care s-a retras din afaceri, stransese o avere de aproape o jumatate de miliard de dolari. Si asta doar prin fortele proprii, fara nici un sprijin: cu 50 de ani mai inainte, cand sosise in America, nu era decat un pusti din Scotia care fugise de saracie.

Carnegie s-a nascut in Dunfermline, capitala medievala a Scotiei, in 1835. Tatal sau era tesator si toti se gandeau ca Andrew ii va calca pe urme. Dar revolutia industriala a distrus viitorul acestei meserii: in 1847, cand razboaiele de tesut actionate cu abur au ajuns la Dunfermline, sute de tesatori manuali au ajuns pe drumuri.

Situatia era sumbra. Nu se mai gasea de lucru si, dupa doua incercari nereusite de a castiga bani cu o bacanie si un atelier de reparatii de incaltaminte, familia Carnegie a decis sa isi incerce norocul peste ocean. Asa a ajuns Andrew in Pittsburgh, un oras murdar care pe vremea aceea era principalul producator de otel din tara.

Si-a gasit prima slujba (avea 12 ani) ca bobinator la o fabrica de prelucrare a bumbacului, unde castiga 1,20 $ pe saptamana, si dupa cativa ani s-a mutat la oficiul postal din oras, pe post de curier.


Aici s-a remarcat imediat prin constiinciozitate si prin disponibilitatea de a-si asuma responsabilitati noi, uimindu-i pe toti prin faptul ca stia pe de rost toate strazile din oras, precum si numele si adresele celor mai importanti clienti ai oficiului.

Unul dintre acesti clienti era Thomas A. Scott, director in cadrul companiei Caile Ferate Pennsylvania, care, placut impresionat de ambitia tanarului Carnegie, l-a facut asistentul lui personal, cu un salariu de 35 $ pe luna (“Nici nu stiam cum sa cheltuiesc atatia bani”, va marturisi mai tarziu industriasul.)

Aceasta pozitie i-a permis asumarea si mai multor responsabilitati – exact ce ii placea sa faca – si acumularea de experienta, astfel ca, atunci cand Scott a a fost avansat, Carnegie a fost numit in locul lui director al sucursalei din Pittsburgh.

La inceperea razboiului civil, in 1961, Scott a devenit responsabil cu organizarea transporturilor militare pentru nordisti, iar Andrew l-a secondat. In cei patru ani petrecuti pe acest post a observat ce importanta este pentru industria de razboi productia de otel si a intuit potentialul acestui domeniu.

Ca urmare, dupa incetarea ostilitatilor, nu a ezitat sa isi dea demisia de la Caile Ferate Pennsylvania si si-a indreptat atentia spre compania Keystone Bridge, care se ocupa de inlocuirea podurilor din lemn cu unele din otel. Aici a urcat rapid treptele ierarhice si a ajuns la la un venit anual de 50.000 $, cand inca nu implinise 33 de ani.

Ce a urmat? Carnegie a remarcat faptul ca un englez, Henry Bessemer, pusese la punct un procedeu tehnologic prin care se obtinea un otel mult imbunatatit si a imbratisat ideea. Si-a investit toti banii si s-a imprumutat masiv pentru a putea construi o fabrica de otel langa Pittsburgh, acest pas marcand inceputul afacerilor sale in stil mare.

De aici inainte, drumul sau spre construirea unui imperiu al otelului poate fi caracterizat de doua lucruri:
1) o abilitate extraordinara de a prevedea modul in care va evolua piata;
2) o preocupare aproape sangeroasa pentru reducerea costurilor. “Fii atent la costuri si nu vei avea nici un fel de probleme cu profitul”, obisnuia el sa spuna. Aceasta politica a dus adesea la greve ale muncitorilor, obligati sa lucreze din greu, pe salarii mici, dar imperiul lui Carnegie a rezistat si s-a dezvoltat.

In 1901, compania sa producea mai mult otel decat Marea Britanie. Carnegie insa obosise. Avea 66 de ani si simtea nevoia sa petreaca mai mult timp cu familia, ca urmare a decis sa-si vanda afacerea. Pretul cerut: 480 de milioane $. Finantistul J. P. Morgan a reunit imediat un grup de oameni de afaceri interesati de aceasta achizitie si pretul a fost acceptat. “Felicitari!”, i-a spus Morgan lui Carnegie dupa ce tranzactia a fost finalizata. “Sunteti acum cel mai bogat om din lume.”

Dar batranul intreprinzator nu prea mai era interesat de bani. Considerand ca “omul care moare bogat moare fara demnitate”, s-a orientat spre actiuni de binefacere intr-o multime de domenii, printre care construirea a 2.500 de biblioteci publice si sprijinirea cu bani a unor institutii culturale si de invatamant. Pana la moartea sa, in 1919, donase peste 350 de milioane $.

O intamplare adevarata

Andrew Carnegie era cunoscut si ca un mare filantrop. Printre altele, el sponsoriza anual Filarmonica din New York cu sume consistente.

Intr-un an, insa, cand secretarul Filarmonicii s-a prezentat pentru donatia obisnuita (60.000 $), Carnegie i-a spus: “Stii ceva? De ani de zile va dau bani pentru ca imi place muzica. Dar sunt convins ca in orasul asta mai sunt si alti melomani care isi permit sa faca donatii generoase. Asa ca du-te si pe la ei, strange jumatate din suma si eu iti voi da un cec pentru cealalta jumatate.” Secretarul n-a zis nimic, s-a conformat si a plecat.

Nu mica i-a fost insa surpriza lui Carnegie cand, a doua zi, la prima ora, s-a trezit cu secretarul la usa: stransese cei 30.000 $ si venise dupa restul sumei. Complet bulversat, industriasul s-a tinut totusi de cuvant: a scris pe loc cecul promis, i l-a inmanat omului si nu s-a putut abtine sa nu-l intrebe: “Domnule, e incredibil, cum ai facut? Cum ai reusit sa strangi 30.000 $ in mai putin de 12 ore?”

“Foarte simplu”, a raspuns candid secretarul, “i-am cerut sotiei dvs.”

Editorialist Manager.ro
adresa de e-mail: mihaib@rs.ro

Ultimele NOUTATI

Divortul, sport national in Romania: 4 din 10 cupluri se cearta din cauza banilor
Ultimele stiri economice

Divortul, sport national in Romania: 4 din 10 cupluri se cearta din cauza banilor

today04 Iul. 2025
2025 aduce soc fiscal: orice firma plateste impozit pe cel putin 30% din profit, chiar daca in trecut a inregistrat pierderi mari
Companii

2025 aduce soc fiscal: orice firma plateste impozit pe cel putin 30% din profit, chiar daca in trecut a inregistrat pierderi mari

today04 Iul. 2025
Incepe marele exod fiscal? De teama masurilor de austeritate, firmele romanesti si-ar putea muta sediile fiscale in alte tari
Companii

Incepe marele exod fiscal? De teama masurilor de austeritate, firmele romanesti si-ar putea muta sediile fiscale in alte tari

today04 Iul. 2025
Majoritatea tarilor UE critica reforma propusa de presedinta CE. Miza: 400 de miliarde de euro! Ce presupune revizuirea finantarii regionale
Economie

Majoritatea tarilor UE critica reforma propusa de presedinta CE. Miza: 400 de miliarde de euro! Ce presupune revizuirea finantarii regionale

today04 Iul. 2025
7 din 10 tineri folosesc TikTok, dar doar 3 din 10 au cont pe LinkedIn – tinerii romani prefera distractia online in locul retelelor profesionale
Economie

7 din 10 tineri folosesc TikTok, dar doar 3 din 10 au cont pe LinkedIn – tinerii romani prefera distractia online in locul retelelor profesionale

today04 Iul. 2025
Ce se intampla cu TVA pentru HoReCa la 1 octombrie. Vicepremierul Barna impune o conditie pentru TVA de 11%
Companii

Ce se intampla cu TVA pentru HoReCa la 1 octombrie. Vicepremierul Barna impune o conditie pentru TVA de 11%

today04 Iul. 2025
Analiza Pwc. Rezolvam pe moment criza bugetara, dar iesim din cercul vicios al cheltuielilor marite care atrag cresteri de taxe?
Economie

Analiza Pwc. Rezolvam pe moment criza bugetara, dar iesim din cercul vicios al cheltuielilor marite care atrag cresteri de taxe?

today04 Iul. 2025
Revolutie in sanatate: Guvernul vrea mai multi contribuabili si taie scutirile la CASS. Cine nu va mai fi asigurat?
Ultima ora

Revolutie in sanatate: Guvernul vrea mai multi contribuabili si taie scutirile la CASS. Cine nu va mai fi asigurat?

today04 Iul. 2025
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x