Cum muncim in 2023: de acasa, doar de la birou sau hibrid?
munca de acasamunca hibrid
Ultimii ani au adus o schimbare majora pe piata muncii, in privinta sistemului de lucru. Odata cu venirea crizei sanitare, companiile au apasat pedala de acceleratie a digitalizarii si au permis angajatilor sa munceasca de la distanta. Timpul insa a trecut, iar munca remote nu se da dusa, insa noile tendinte de pe piata prind totusi un contur indreptat mai degraba spre o cale de mijloc, de lucru hibrid, decat de munca desfasurata exclusiv de la birou sau exclusiv de acasa.
Peste patru din 10 romani cred ca un sistem hibrid, cu 3-4 zile pe saptamana de munca de la birou, va domina anul 2023, iar mai mult de un sfert mizeaza pe sistemul cu 1-2 zile pe saptamana la birou.
In acelasi timp, un sfert dintre angajati cred ca munca exclusiv de la birou va fi preponderenta in acest an, si doar 7% pariaza pe munca exclusiv remote, arata un sondaj initiat in luna octombrie de Genesis Property, in randul a 1.031 de respondenti din toata tara.
"Studiul ne confirma ca viitorul muncii este hibrid. Angajatii doresc flexibilitatea de a lucra de acasa sau de la birou, in functie de nevoile si preferintele lor unice. In acelasi timp, intelegem valoarea colaborarii si a socializarii in persoana pentru stimularea inovatiei si construirea unor relatii puternice in echipa. Tocmai pentru a satisface aceasta nevoie, dezvoltam YUNITY Park, un concept modern ce prioritizeaza, prin intermediul ecosistemului de optiuni, flexibilitatea, confortul si colaborarea, esentiale pentru companii in misiunea lor de a atrage si de a pastra talentele de top”, declara Maria Jianu, Commercial Real Estate Manager, Genesis Property.
Rezultatele studiului releva ca principalul beneficiu al prezentei fizice este interactiunea in persoana cu colegii, iar 90% dintre respondenti considera ca facilitatile de la birou eficientizeaza comunicarea interna.
Acelasi procent (90%) este asociat persoanelor care cred ca existenta unor spatii dedicate socializarii si timpului liber ajuta la integrarea mai facila in colectiv si la consolidarea echipelor, dar si la un echilibru mai bun intre viata profesionala si cea personala. De asemenea, 8 din 10 respondenti considera ca astfel de spatii le pot economisi timp.
Foto: pixabay.com
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML