Ghidul angajatorului. Ce este munca subdeclarata si ce probleme creeaza ea in practica

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ghidul angajatorului. Ce este munca subdeclarata si ce probleme creeaza ea in practica
Ghidul angajatorului. Ce este munca subdeclarata si ce probleme creeaza ea in practica
de Mihai Balescu la 23 Iun. 2022 Exclusiv
munca subdeclaratacodul muncii

OUG nr. 117/2021 a modificat Codul muncii si a introdus in legislatia autohtona notiunea de munca subdeclarata. Astfel, potrivit noului art. 15^2 din Codul muncii, munca subdeclarata reprezinta acordarea unui salariu net mai mare decat cel constituit si evidentiat in statele de plata a salariilor si in declaratia lunara transmisa autoritatilor fiscale.


In expunerea de motive din cadrul OUG nr. 117/2021 se precizeaza ca s-a urmarit descurajarea practicilor de acordare in fapt de catre angajator a unui salariu mai mare decat cel evidentiat in documentele financiar-contabile.

Vorbim aici despre asa-numitul „salariu in plic“, care presupune ca suma fiscalizata este mai mica decat cea efectiv primita de salariat – fapt care are ca efect nu doar evaziunea fiscala, ci si afectarea salariatului in ceea ce priveste drepturile aferente contributiilor sociale care sunt platite la o baza de calcul inferioara celei reale.

Si, ca mod concret de descurajare a acestei practici, a fost introdusa o sanctiune semnificativa.

Astfel, potrivit art. 260 alin. (1) lit. e5) din Codul muncii, acordarea unui salariu net mai mare decat cel evidentiat in statele de plata a salariului si in declaratia lunara privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate, transmisa autoritatilor fiscale, se pedepseste cu amenda de la 8.000 lei la 10.000 lei pentru fiecare salariat identificat in aceasta situatie, fara a depasi valoarea cumulata de 100.000 lei.

Marea problema apare insa atunci cand se incearca aplicarea in practica a acestor reglementari. Cum se poate proba subdeclararea salariului? Cum vor putea cunoaste inspectorii de munca aceasta situatie? Se vor baza pe declaratia salariatului? Cu ce alte mijloace de proba va trebui coroborata o asemenea declaratie?

Sunt intrebari importante deoarece, daca simpla declaratie a salariatului este suficienta, acesta poate lansa in mod nejustificat acuzatia ca a fost platit “in plic”, ca o forma de razbunare in urma unui conflict cu angajatorul.  Acuzatia sa va fi de ajuns pentru sanctionarea contraventionala a angajatorului? Cum ar putea un angajator corect sa preintampine riscul de a fi acuzat pe nedrept ca plateste salariatii cu sume nedeclarate?

OUG nr. 117/2021 nu ofera niciun raspuns in acest sens.

Citeste si: Un salariat refuza sa isi efectueze concediul de odihna. Cum trebuie sa procedeze angajatorul?

Sursa foto: www.pexels.com

Editorialist Manager.ro
adresa de e-mail: mihaib@rs.ro
Urmareste-ne pe Google News

Ultimele NOUTATI

e-Factura: Facturarea electronica, obligatorie de la 1 iulie in Romania pentru anumite tranzactii. Studiu de caz, exemplul polonezilor
Companii

e-Factura: Facturarea electronica, obligatorie de la 1 iulie in Romania pentru anumite tranzactii. Studiu de caz, exemplul polonezilor

Incepand cu 1 iulie, relatiile contribuabililor si firmelor din Romania cu institutiile statului si cu Fiscul se digitalizeaza, anumite categorii fiind obligate sa factureze in noul sistem...
today30 Iun. 2022
Perspective economice, in contextul inflatiei agresive: vine recesiunea in Zona Euro?
Economie

Perspective economice, in contextul inflatiei agresive: vine recesiunea in Zona Euro?

Inflatia din SUA a atins maximul ultimilor 40 de ani in mai, cand preturile de consum au crescut cu 8,6%. Aceasta tara nu este singura care a resimtit cresterea costurilor: majoritatea statelor...
today30 Iun. 2022
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
Adauga comentariu

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Guvernul a adoptat OUG pentru carburanti: de cand se ieftinesc benzina si motorina, cand incep sa scada preturile
Noutati auto 2022 - stiri din domeniul...

Guvernul a adoptat OUG pentru carburanti: de cand se ieftinesc benzina si motorina, cand incep sa scada preturile

today30 Iun. 2022
Credite garantate de stat pentru studenti si familii: sunt acoperite cheltuieli cu gradinita, cresa, chiria, masina noua spatioasa etc. Se dau zeci de mii de euro
Ultimele stiri economice

Credite garantate de stat pentru studenti si familii: sunt acoperite cheltuieli cu gradinita, cresa, chiria, masina noua spatioasa etc. Se dau zeci de mii de euro

today30 Iun. 2022
Dobanzile au luat foc, anuntul zilei de la BNR da fiori reci romanilor imprumutati la banci
Financiar-Bancar

Dobanzile au luat foc, anuntul zilei de la BNR da fiori reci romanilor imprumutati la banci

today30 Iun. 2022
E jale in Constructii. Muncitorii sunt loviti direct in buzunar de noul Cod fiscal, iar patronii anunta dezastrul in randul firmelor
Companii

E jale in Constructii. Muncitorii sunt loviti direct in buzunar de noul Cod fiscal, iar patronii anunta dezastrul in randul firmelor

today30 Iun. 2022

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x