Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
de Magda Florea
la 17 Mai. 2023
Din cauza scumpirilor agresive si a crizei costului vietii, multi angajati romani nu mai fac fata cheltuielilor zilnice, asa ca au cautat solutii pentru a-si suplimenta veniturile.
In timp ce unii s-au apucat de investitii la bursa sau si-au deschis o afacere, numerosi conationali au decis sa isi mai gaseasca un loc de munca. Numarul celor ce aleg sa lucreze in doua parti este impresionant.
Conform unui sondaj eJobs, 44,5% dintre participantii la cel mai recent sondaj derulat de eJobs Romania spun ca au nevoie sa isi suplimenteze veniturile lunare, motiv pentru care au un al doilea job. Dintre acestia, 29,5% lucreaza, concomitent, in doua parti, de luni pana vineri, 11,2% au un job full time de luni pana vineri si unul part time in weekend, 11,6% adauga, ocazional, proiecte extra, atunci cand au nevoie de bani in plus, iar 3,8% lucreaza doar part time, insa in mai multe locuri.
6 din 10 romani nu castiga suficient de multi bani de la jobul principal
"Nu este o surpriza faptul ca banii reprezinta principalul motiv pentru care romanii isi iau un al doilea job. Astfel, rezultatele sondajului arata ca aproape 6 din 10 respondenti nu castiga, de la jobul principal, suficient incat sa-si acopere cheltuielile lunare.
Alte motive invocate sunt fie faptul ca au nevoie sa stranga bani pentru o achizitie importanta in perioada urmatoare, fie ca ar vrea sa schimbe domeniul si incearca sa lucreze in alta industrie pentru a vedea ce li se potriveste mai bine ori ca sunt la inceput de cariera, au mult timp liber si vor sa-l foloseasca pentru a castiga mai mult. Cumva, daca ar fi sa le includem intr-o umbrela mai mare, aproape toate raspunsurile indica aceeasi directie – castiguri financiare mai mari”, spune Ana Calugaru, Head of Communications in cadrul eJobs, cea mai mare platforma de recrutare online din Romania.
Intrebati cat de mult castiga in plus cu ajutorul celui de-al doilea job, 38,7% au mentionat un interval cuprins intre 20% si 30% fata de salariul de la locul de munca principal, 18,8% isi suplimenteaza veniturile cu 30% - 40%, 14,9% cu 40% - 50%, iar 9,9% cu peste 50%. Pentru 13,4%, al doilea job aduce o dublare a salariului, in timp ce 4,3% spun chiar ca jobul part time sau de weekend este mai bine platit decat cel principal.
"Interesant este si faptul ca mai mult de jumatate dintre respondenti (56,8%) spun ca al doilea job este intr-un domeniu complet diferit de cel al primului, dar si ca un procent impresionat de 73% au declarat ca se simt capabili sa lucreze in doua locuri pe termen lung. 9,6% ar putea face acest lucru cel mult 6 luni, iar 17,4% o vad ca pe o concesie pe care ar fi dispusi sa o faca maximum un an. Principalele dezavantaje pe care le vad cei care au participat la studiu sunt ca nu pot performa la ambele joburi asa cum ar trebui si, pe de alta parte, nu mai au timp pentru viata personala, dar si ca se simt epuizati si se tem ca sanatatea le va fi afectata”, explica Ana Calugaru.
Te-ar putea interesa si: Romanii si firmele sfideaza dobanzile uriase. Continuam sa ne imprumutam la greu de la banci
Foto: freepik.com
de Magda Florea
Senior Editor Manager.ro
Teste rezolvate PSIHOPEDAGOGIE SPECIALA pentru examenul de Titularizare
Teste rezolvate pentru examenul de titularizare GEOGRAFIE editie noua
Teste REZOLVATE pentru examenul de titularizare Limba si Literatura engleza Editie noua
Ultimele NOUTATI
Intrerupator automat dupa 3 ani: cand declansarea repetata cere verificare, nu resetare
13 Aug. 2026
Leasing operational sau financiar: costul real al masinii de firma
13 Aug. 2026
Inteligenta artificiala incepe sa faca regulile si in recrutari. Cum au ajuns multe firme sa analizeze CV-ul cu roboti
13 Aug. 2026
Romanii si-au cam pierdut sperantele. 88 la suta se asteapta la noi scumpiri, la devalorizarea leului si nu mai au incredere in politicieni
13 Aug. 2026
Back to School cu un buget bine organizat: ce cumperi acum si ce poti lasa pentru mai tarziu
12 Aug. 2026
Ai contribuit la Pilonul 2? Castigul a trecut de 100 de miliarde de lei. Peste 350.000 de romani au primit deja bani
12 Aug. 2026
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
Noutati Fiscale 2026. Reguli noi pentru societatile comerciale
Partenerii nostri
Verificarea candidatilor inainte de angajare: ce informatii poate cere legal angajatorul
Salariul mediu net in Romania a crescut cu 50 de lei. La cat a ajuns in iunie 2026?
De ce este important un risc fiscal scazut pentru societate: 5 beneficii esentiale
Dreptul de deducere a TVA: Aplicare, limitari si conditii de exercitare
Cum se transfera profitul intre companiile dintr-un holding: mecanism contabil si avantaje fiscale
Notificarea de alerta introdusa de ANAF pentru obligatiile fiscale restante: Ce trebuie sa stii
Produse accizabile cumparate din alt stat UE: REGULI noi privind transportul lor in Romania
Cum gestionezi corect conformitatea fiscala a companiei tale
Investitia care poate sustine dezvoltarea unei ferme de lapte
Te-ar putea interesa si
Inteligenta artificiala incepe sa faca regulile si in recrutari. Cum au ajuns multe firme sa analizeze CV-ul cu roboti
13 Aug. 2026
Romanii si-au cam pierdut sperantele. 88 la suta se asteapta la noi scumpiri, la devalorizarea leului si nu mai au incredere in politicieni
13 Aug. 2026
x