Principalele diferente stabilite de lege intre bugetari si privati

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Principalele diferente stabilite de lege intre bugetari si privati
Principalele diferente stabilite de lege intre bugetari si privati
de Mihai Balescu la 09 Dec. 2021 Exclusiv
bugetariangajatisalariatiangajati la statsectorul public

Desi Codul muncii este general aplicabil tuturor salariatilor, indiferent daca activeaza in sectorul public sau in cel privat, exista o serie de legi speciale ce vizeaza doar salariatii publici (bugetarii). Aceste legi se refera, de exemplu, la salariul cuvenit pentru munca prestata si chiar la conditiile de promovare, astfel incat, desi salariatii publici au o deplina libertate a asocierii sindicale si a grevei, posibilitatile lor de dobandire de noi drepturi raman limitate.


Putem spune ca s-a dezvoltat o intreaga legislatie a muncii paralela, aplicabila strict in sectorul public. Iar asta duce din start la deosebiri, cea mai importanta fiind aceea ca marja de libertate a salariatilor bugetari in negocierea individuala si colectiva este mai ingusta decat in sectorul privat.

Apoi, alte deosebiri:


1) In cazul salariatilor bugetari, angajarea se face in mod obligatoriu prin concurs, in timp ce in sectorul privat angajatorul este singurul in masura sa decida modalitatile de selectie a candidatilor.

2) Concediul anual de odihna, in cazul salariatilor bugetari, se stabileste prin act normativ. Dimpotriva, in cazul salariatilor din sectorul privat, concediul de odihna se negociaza liber, fara a putea fi inferior celui prevazut in contractul colectiv de munca aplicabil sau in lege, daca nu exista CCM.

3) Art. 74 alin. (5) din Codul muncii prevede ca dispozitiile privitoare la concedierea colectiva nu se aplica salariatilor din institutiile si autoritatile publice. Ca urmare, acesti salariati nu vor beneficia de normele privind informarea si consultarea aplicabile salariatilor concediati colectiv in sectorul privat.

4) Salarizarea in sectorul privat se realizeaza pe baza negocierii individuale si colective, in timp ce in sectorul public se realizeaza pe baze normative.

O mentiune speciala pentru functionarii publici, adica acele persoane numite, in conditiile legii, intr-o functie publica. Acestia nu se supun legislatiei muncii, nu sunt salariati si, chiar si daca isi desfasoara activitatea cot la cot cu salariatii in unele institutii publice, au un regim juridic complet distinct. Raportul lor de munca nu are un temei contractual.

E o diferenta care se vede cel mai bine cand vorbim despre regimul lor disciplinar. Astfel, pentru functionarii publici exista o procedura disciplinara particulara reglementata prin Legea nr. 188/1999 si HG nr. 1.344/ 2007 privind normele de organizare si functionare a comisiilor de disciplina.

Iar consecinta este ca, in acele institutii publice unde functioneaza atat personal contractual, cat si functionari publici, este necesara o atentie deosebita in aplicarea normelor privind raspunderea disciplinara.

Chiar daca un functionar public si un salariat sunt colegi si au savarsit abaterea disciplinara impreuna, in stabilirea sanctiunii va trebui sa se tina cont de calitatea de salariat, respectiv de cea de functionar public. Cei doi vor fi supusi unor regimuri sanctionatorii complet diferite.

Citeste si: Interviu in limba engleza? Cum sa-l treci cu brio, in 7 pasi simpli

Sursa foto: www.pexels.com

Editorialist Manager.ro
adresa de e-mail: mihaib@rs.ro
Urmareste-ne pe Google News

Ultimele NOUTATI

Cati bani trebuie sa ai economisesti, IN FUNCTIE DE VARSTA: vei fi surprins ce suma e pentru 30 de ani
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Cati bani trebuie sa ai economisesti, IN FUNCTIE DE VARSTA: vei fi surprins ce suma e pentru 30 de ani

Mai multi consilieri financiari au ajuns sa intocmeaza un scurt "ghid" al economisirii, pe principalele categorii de varsta, incepand cu 30 de ani si finalizand cu anii pensionarii....
today02 Iul. 2022
Lectie gratuita de dezvoltare personala: Cei 5 pasi OBLIGATORII ai SUCCESULUI in viata: pentru bani si iubire
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Lectie gratuita de dezvoltare personala: Cei 5 pasi OBLIGATORII ai SUCCESULUI in viata: pentru bani si iubire

Definitia succesului variaza de la o persoana la alta, insa un lucru e cert: trebuie sa ajungi la o implinire a ta, cu tine insuti/insati, pentru a putea sa inregistrezi anumite...
today02 Iul. 2022
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
Adauga comentariu

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Sistemul fiscal s-a resetat, inevitabilul s-a produs. Cele mai importante noutati legislative din fiscalitate, valabile de la 1 iulie
Ultimele stiri economice

Sistemul fiscal s-a resetat, inevitabilul s-a produs. Cele mai importante noutati legislative din fiscalitate, valabile de la 1 iulie

today01 Iul. 2022
Cumperi sau vinzi criptomonede? ANAF o sa-ti bata la usa. Fiscul a prins firul banilor digitali si vine cu un avertisment
Financiar-Bancar

Cumperi sau vinzi criptomonede? ANAF o sa-ti bata la usa. Fiscul a prins firul banilor digitali si vine cu un avertisment

today01 Iul. 2022
Ce se intampla cu rambursarea TVA: ANAF restituie sume uriase firmelor
Companii

Ce se intampla cu rambursarea TVA: ANAF restituie sume uriase firmelor

today01 Iul. 2022
Milioane de romani primesc mai multi bani, de astazi: cine trebuie sa-si verifice cardul
Ultimele stiri economice

Milioane de romani primesc mai multi bani, de astazi: cine trebuie sa-si verifice cardul

today01 Iul. 2022

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x