Contextul financiar sub care traiesc tot mai multi romani se dovedeste a fi unul din ce in ce mai dificil, multi romani nereusind sa mai faca fata cheltuielilor de zi cu zi. Tinand cont de cresterea constanta a preturilor din ultimii doi ani, in Romania este tot mai greu sa te descurci cu salariul minim pe economie. Toti cei care isi bazeaza existenta pe acest salariu minim au un motiv de bucurie acum, venitul minim urmand sa creasca incepand din aceasta vara.
Salariul minim ar urma sa fie majorat incepand cu 1 iulie 2024, ceea ce se vrea a fi o masura care ar aduce beneficii financiare suplimentare pentru aproape doua milioane de romani. Ultima ajustare a avut loc in octombrie anul trecut, cand salariul minim a fost stabilit la 3.300 de lei, nivel pastrat si in prezent. Guvernantii urmeaza sa evalueze impactul pe care aceasta crestere il va avea asupra bugetului de stat, luand in considerare si capacitatea angajatorilor de a sustine aceasta majorare salariala.
”Pentru anul 2024 se propune stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata la 3.700 lei lunar incepand cu data de 1 iulie 2024”, au transmis recent reprezentantii Ministerului Muncii atunci cand au fost intrebati de cresterea salariului minim pe economie. Aceasta ajustare ar duce la un salariu minim net crescut cu 138 de lei, astfel incat angajatii ar primi un total de 2.217 lei in mana.
„Este, practic, implementarea salariului minim european in Romania. Aceste sume au fost planificate inca din anul trecut. Decizia nu este una luata peste noapte, ci este un principiu sustinut de Marcel Ciolacu, care propune ca de la 1 ianuarie 2025 nimeni sa nu primeasca un salariu sub 500 de euro net”, a declarat ministrul Marius Budai.
Chiar daca nu vorbim despre o crestere prea mare a venitului minim, reprezentantii mediului de afaceri isi exprima rezervele cu privire la o crestere atat de semnificativa, preferand o majorare mai modesta, pana la 3.500 de lei, incepand cu 1 septembrie 2024. Aceasta alternativa ar duce la o crestere de doar 28 de lei la salariul net, ceea ce rezulta intr-un total de 2.107 lei pentru angajatii cu salariul minim.
Citeste si: Ce risca firmele care nu majoreaza salariile minime ale angajatilor, asa cum le obliga art. 164 din Codul muncii?
Sursa foto: manager.ro
Ultimele NOUTATI
Romanii incep sa nu isi mai plateasca ratele la banci! Creste numarul restantelor la credite, ce inseamna acest lucru?
Romania a ajuns o mare piata de consum - facem import masiv, dar exportam foarte putin, deficit colosal la balanta comerciala
Ce este leasingul operational pentru IMM-uri si de ce e mai avantajos decat leasingul financiar
Tokenurile RWA atrag atentia investitorilor: activele din lumea reala intra pe blockchain
Partenerii nostri
Noul REGES online. Informatii complete si SOLUTII pentru cele mai frecvente probleme practice
[MODEL] Promisiune de angajare pentru detinuti si reglementari cheie pentru angajatori
Integrarea managementului contractelor cu alte sisteme digitale pentru o productivitate crescuta
De la dosare prafuite la imagine impecabila - cu doar cateva accesorii bine alese
Creditare societate de catre asociat: Ce trebuie sa stiti despre dobanzi si deductibilitate
Imprumut pe termen scurt si lung: Monografia contabila intr-un studiu de caz
Se vrea eliminarea ajutorului de inmormantare? ANUNTUL care a pus pe jar milioane de romani
Raspunsul la intampinare: ce este, cand se formuleaza si ce trebuie sa contina [MODEL]
Primul pas in instanta: Totul despre cererea de chemare in judecata [MODEL]
Te-ar putea interesa si
Ce este leasingul operational pentru IMM-uri si de ce e mai avantajos decat leasingul financiar
Tokenurile RWA atrag atentia investitorilor: activele din lumea reala intra pe blockchain
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML