Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim Nestle a fost de acord sa le plateasca tuturor angajatilor sai salariul minim
de Manager.ro la 30 Iun. 2014
Urmareste-ne pe Google News
nestlesefialimentemarea britanieangajatitineri

Nestle, cel mai mare producator alimentar din lume, a devenit primul jucator major din industrie care le va oferi salariul minim necesar existentei tuturor angajatilor sai, informeaza BBC.

Nestle le plateste deja salariul minim celor 8.000 de angajati ai sai, dar precizeaza ca masura va fi extinsa si la cei 800 de contractori, pana la finele anului 2017.
 
"Stim ca asta trebuie sa facem", a anuntat Nestle.
 
Salariul minim este bazat pe nevoile individuale si reprezinta un castig care acopera costurile de baza ale traiului zilnic. 
 
Salariul minim variaza pentru fiecare tara. De asemenea, exista o diferenta intre salariul minim oferit in Londra, de exemplu, comparativ cu restul regiunilor din Anglia.
 
In prezent, salariul minim este de 8,80 lire sterline/ ora in Londra si 7,65 lire sterline/ ora in restul tarii.
 
In comparatie, salariul minim la nivel national este mult mai mic. Incepand cu 1 octombrie 2013, acesta este de 6,31 lire sterline/ ora pentru adultii cu varste de peste 21 de ani si 5,03 lire sterline pentru tinerii cu varste cuprinse intre 18 si 21 de ani. 
 
CEO-ul Nestle UK & Ireland, Fiona Kendrick, a declarat ca Nestle este "mandra" de decizia adoptata.
 
"In calitate de angajator major in Marea Britanie, stim ca este cea mai buna masura. Pe o parte, angajatii vor avea de castigat si pe de alta parte, comunitatile in care lucreaza vor prospera", a adaugat Kendrick.
 
"Speram ca sefii sa ii incurajeze si pe alti jucatori din industrie sa imbunatateasca rapid conditiile de munca pentru angajati", a declarat Rhys Moore, directorul Living Wage Foundation.
 
"Demersul Nestle arata ca un producator de marca poate oferi un salariu decent angajatilor sai, inclusiv celor tineri", a spus Tim Roache, membru al sindicatului GMB.

Ultimele NOUTATI

Abonamentul Enayati Medical City nu te lasa singur nici in vacanta. Acces rapid la medici si ghidare in sistemul medical, oriunde te-ai afla
Sanatate

Abonamentul Enayati Medical City nu te lasa singur nici in vacanta. Acces rapid la medici si ghidare in sistemul medical, oriunde te-ai afla

today17 Iul. 2025
V-ati declarat corect la Fisc toate veniturile personale? Stilul dvs. de viata este conform cu aceste venituri?
Banii tai - sectiune de educatie financiara

V-ati declarat corect la Fisc toate veniturile personale? Stilul dvs. de viata este conform cu aceste venituri?

today17 Iul. 2025
Meseria de Operator Introducere, Validare si Prelucrare Date: Poarta catre un viitor profesional digitalizat
Protectia datelor cu caracter personal

Meseria de Operator Introducere, Validare si Prelucrare Date: Poarta catre un viitor profesional digitalizat

today17 Iul. 2025
Contabilii atentioneaza ca ANAF cere informatii fara temei legal. Recomandari pentru mediul de afaceri
Economie

Contabilii atentioneaza ca ANAF cere informatii fara temei legal. Recomandari pentru mediul de afaceri

today17 Iul. 2025
Europa, mai bogata ca niciodata! UE anunta un buget istoric pentru anii urmatori, de  2 trilioane de euro
Ultima ora

Europa, mai bogata ca niciodata! UE anunta un buget istoric pentru anii urmatori, de 2 trilioane de euro

today17 Iul. 2025
Controale, litigii si blocaje contractuale: riscurile juridice reale pentru companii in contextul noilor masuri fiscale. Recomandarile avocatilor pentru companiile romanesti
Companii

Controale, litigii si blocaje contractuale: riscurile juridice reale pentru companii in contextul noilor masuri fiscale. Recomandarile avocatilor pentru companiile romanesti

today17 Iul. 2025
Analiza. Piata birourilor din Bucuresti a coborat la minimele ultimilor 4 ani, pe plan regional.
Imobiliare

Analiza. Piata birourilor din Bucuresti a coborat la minimele ultimilor 4 ani, pe plan regional. "Totusi, Capitala ramane una dintre pietele cele mai dinamice din perspectiva evolutiei pe termen lung"

today17 Iul. 2025
Expert HR. Cum sa selectezi candidatii la interviurile de angajare pentru functiile de executie: 3 intrebari care fac diferenta
Companii

Expert HR. Cum sa selectezi candidatii la interviurile de angajare pentru functiile de executie: 3 intrebari care fac diferenta

today17 Iul. 2025
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x