Romanii trecuti de 45 ani isi cauta intens un loc de munca. Topul celor mai ravnite joburi
locuri de muncajoburipiata muncii
In ultima luna s-a inregistrat un volum record de aplicari la joburi din partea romanilor cu varsta de peste 45 de ani, arata datele celei mai recente analize realizate pe piata muncii de la noi din tara.
Se pare ca, in luna august, candidatii trecuti de 45 ani au devenit mai activi in cautarea de joburi si au inregistrat astfel 40% din volumul total de aplicari din aceasta luna, in crestere cu 10% fata de luna anterioara, conform platformei de recrutare Best Jobs.
Jumatate dintre aceste aplicari au fost depuse din partea segmentului de varsta 45-54 ani, urmat de cel de 55-64 ani, cu 13% si de cel de peste 65 ani, cu 7%.
Daca va intrebati care sunt cele mai ravnite domenii de activitate de catre romanii trecuti de 45 de ani, rezultatele studiului ne indica faptul ca preferate sunt domenii precum Financiar / Contabilitate (cu 8% dintre aplicari), Vanzari (cu 7,5% dintre aplicari) si Resurse Umane (cu 7% dintre aplicari).
"Candidatii din segmentul 45+ au multa experienta si au acumulat multe abilitati utile pe piata muncii. In ciuda acestor lucruri, intampina uneori dificultati pentru ca noile cerinte din partea companiilor nu mai includ setul de abilitati pe care il au cei din categoria aceasta, fortandu-i la compromisuri in ceea ce priveste domeniul sau salariul, sau sa isi dezvolte noi abilitati.
Activitatea crescuta pe platforma indica, printre altele, faptul ca isi largesc aria de cautare si aplica la mai multe joburi decat inainte, devenind o categorie mai vizibila si pentru angajatori", spune Ana Visian, Marketing Manager BestJobs Romania.
Potrivit reprezentantilor platformei de recrutare, romanii sunt activi si destul de interesati de telemunca, daca tinem cont de faptul ca 10% dintre cei care si-au depus CV-ul in luna august si-au aratat interesul pentru oportunitatile remote.
Dincolo de segmentele de varsta, plaforma sustine ca domeniile spre care candidatii s-au orientat cel mai mult au fost: Financiar (cu 5.600 de cautari pentru posturile de contabil sau economist), Inginerie (cu 4.000 de cautari pentru posturile de inginer) si Transporturi (cu 2.800 de cautari pentru posturile de sofer). Pe langa acestea, candidatii au efectuat cautari in numar mare si pentru joburi in Marketing, Logistica si IT.
Din partea companiilor, oferta de joburi disponibile in acest moment raspunde fidel interesului candidatilor, cu un volum total de 28.000 de oportunitati. Dintre acestea, 14% sunt in domeniul Vanzarilor, 11% in IT / Telecom, 10% in Financiar, 9% in Tehnic si 8% in Inginerie.
