Razvan Cuc anunta restructurari MASIVE la CNAIR. Se vor economisi anual 2,5-3 milioane de euro

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Razvan Cuc anunta restructurari MASIVE la CNAIR. Se vor economisi anual 2,5-3 milioane de euro
Razvan Cuc anunta restructurari MASIVE la CNAIR. Se vor economisi anual 2,5-3 milioane de euro
de Magda Florea la 14 Oct. 2019
Urmareste-ne pe Google News
cnairautostrazirazvan cucconcedieridirectori cnairdrumuriinvestitiieconomie

Ministrul Transporturilor, Razvan Cuc, a anuntat ca urmeaza o serie de "restructurari masive" la Compania Nationala de Administrare a Infrastructurii Rutiere (CNAIR). Potrivit lui Cuc, dintre cei care vor pleca vor fi oameni care stau de mult timp la conducerea institutiei, persoane carora ministrul le spune "monstri sacri".

Razvan Cuc a anuntat ca in urma concedierilor si restructurarii de la CNAIR, vor fi economite anual intre 2,5 si 3 milioane de euro. Acesti bani vor fi investiti in drumuri sau in  alte proiecte ale companiei.
 
"Deci, trei milioane de euro care se vor duce in partea de intretinere de drumuri, in alte proiecte care trebuie sa prinda contur in cadrul companiei. Iata, as spune ca am eliminat probabil unul din lucrurile pe care urmatorul ministru avea sa le blameze: faptul ca in companie sunt tot felul de oameni, sau ma rog cum or sa ii categoriseasca ei, primeste o companie de autostrazi la cheie cu oameni tineri, cu oameni noi, neafiliati politic, care vor sa-si faca treaba si sa implementeze proiectele de infrastructura, ba, mai mult, si o economie foarte mare, i-as spune considerabila, intre 2,5-3 milioane de euro la fondul de salarii, bani pe care ii vor putea investi in proiecte", a explicat Razvan Cuc.

De la 28 de directori, la 12 


Coform noului plan de organizare al CNAIR, numarul posturilor de directori din CNAIR va scadea de la 28, in prezent, la 12.

„In data de 08.10.2019 a fost adoptata organigrama CNAIR SA – Central. Aceasta organigrama a fost stabilita in functie de cerintele si principiile necesare eficientizarii activitatii companiei. De asemenea, s-a luat in calcul si optimizarea circuitului documentelor, in perspective responsabilizarii deciziilor. Astfel, din vechea structura care insuma un numar de 28 de posturi de directori, in urma reorganizarii, vor fi doar 12 posturi, ceea ce presupune si o economie la bugetul companiei de peste 10 milioane lei/an”, se precizeaza intr-un comunicat al CNAIR.

"Aceasta schimbare este o una majora, atat a structurii organizatorice, cat si din perspectiva functionalitatii decizionale. A fost un moment asteptat si care va determina noi asteptari. Consider ca aceasta schimbare este sustinuta de necesitatea performantei tehnico-economice si financiare a companiei, care sa se concretizeze prin rezultate certe si proiecte finalizate. Consider ca deciziile luate acum sunt constructive si, subliniez, ca ele nu inseamna neaparat un repros, ci sunt elemente concrete ale unei noi viziuni de functionare si dezvoltare a companiei. Acest lucru inseamna sa trecem de la o structura stufoasa si rigida, care intrase intr-o rutina decizionala, la o structura supla si eficienta (…)”, afirma directorului institutiei, Sorin Scarlat.

Nu vor fi concediati simplii functionari

 
De asemenea, oficialul de la Transporturi a tinut sa precizeze ca oamenii care vor pleca din CNAIR nu sunt simpli functionari. Vorbim despre 35 de directori si sefi de servicii, denumiti ironic de Cuc drept "monstri sacri". 
 
"Vineri a avut loc Consiliul de Administratie la CNAIR si v-am promis ca vor urma niste restructurari masive. Acest lucru s-a intamplat. Monstrii sacri din infrastructura, acei oameni care erau de-o viata pe functii de directori, directori generali adjuncti, sefi de servicii si asa mai departe, parte din ei si-au pierdut posturile pentru ca s-a facut o restructurare. 35 de posturi de directori au fost sterse din organigrama companiei de autostrazi. 
 
Este o masura curajoasa pe care a luat-o directorul general de la CNAIR, dar o masura care se impunea, pentru ca de multe ori am vazut ca erau nenumarate semnaturi pe o hartie care trebuia in general sa parcurga un circuit foarte simplu pentru implementarea proiectelor. Sa fie foarte clar!
 
 Aici nu vorbim despre functionari publici din cadrul ministerului, vorbim de companii, deci este o alta categorie care, din punctul meu de vedere, asa cum am spus-o, si la TAROM si in cazul altor companii trebuie sa identificam acei oameni care intr-adevar isi fac treaba", a spus ministrul.
 
Citeste si: Angajatii vor primi vouchere de vacanta mult mai generoase. Exista, totusi, o CONDITIE
Senior Editor Manager.ro

Ultimele NOUTATI

Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine
Life Style

Ai incredere in terapie cum are terapeutul incredere in tine

today23 Apr. 2024
Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Semnal de alarma? Romanii investesc mai mult in crypto decat la Bursa de Valori Bucuresti

today23 Apr. 2024
Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024
Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri
Economie

Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri

today23 Apr. 2024
4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei
Life Style

4 trucuri de care sa tii cont in 2024 la renovarea bucatariei

today23 Apr. 2024
Romanii n-au incredere nici in banci, nici in doctori, nici in bursa, dar investesc in scheme financiare
Analize

Romanii n-au incredere nici in banci, nici in doctori, nici in bursa, dar investesc in scheme financiare "minune"

today22 Apr. 2024
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari
Companii

Locuri de munca platite cu peste 2.500 - 3.000 de euro net in Romania: in ce judete se fac angajari

today23 Apr. 2024
Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?
Companii

Ghidul angajatorului. Cum dovediti ca un salariat este incompetent?

today23 Apr. 2024
3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor
Economie

3 motive pentru care firmele ar trebui sa mareasca an de an salariile angajatilor

today23 Apr. 2024
Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri
Economie

Ce beneficii primesc angajatii din privat inainte de Paste: 7 din 10 firme ofera cadouri

today23 Apr. 2024

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
x