Atentie: doar romanii aflati in aceste 8 SITUATII pot cere banii pe SOMAJ de la stat

Conform Legii nr. 76 din 2002, un somer poate fi considerat orice om care nu are un loc de munca si care nu castiga bani sau care are venituri provenite din activitati autorizate legal, dar care sunt mai mici decat valoarea indicatorului social de referinta (ISR). Indicatorul s-a majorat cu 5.1% de la 1 martie 2022, ajungand acum la valoarea de 525 de lei. 

Aceeasi Lege nr. 76 din 2002 stabileste faptul ca pot fi considerati someri si absolventii in varsta de cel putin 16 ani care nu s-au putut angaja intr-o perioada de 60 de zile de la terminarea scolii. Astfel, chiar daca nu au un stagiu de cotizare minim, acestia pot beneficia de indemnizatia de somaj. 

In mod normal, pentru a beneficia de aceasta indemnizatie de somaj, persoanele fara un loc de munca trebuie sa aiba un stagiu minim de cotizare, de cel putin 12 luni in ultimele 24 de luni anterioare depunerii cererii. Potrivit aceleiasi legi nr. 76/2002, stagiul de cotizare este perioada muncita legal, in care s-a datorat si platit statului contributia pentru somaj sau perioada in care o persoana s-a asigurat pe cont propriu pentru somaj si si-a platit singur contributia stabilita contractual. 

Care sunt situatiile, mai exact

Pentru a putea beneficia de indemnizatia de somaj, persoanele fara un loc de munca trebuie sa se incadreze in urmatoarele situatii: 

a) le-a incetat mandatul pentru care au fost numite sau alese, daca anterior nu au fost incadrate in munca sau daca reluarea activitatii nu mai este posibila din cauza incetarii definitive a activitatii angajatorului;

b) le-a incetat raportul de munca in calitate de membru cooperator, din motive neimputabile lor;

c) au incheiat contract de asigurare pentru somaj si nu realizeaza venituri sau realizeaza din activitati autorizate potrivit legii venituri mai mici decat valoarea indicatorului social de referinta (ISR) in vigoare - 525 de lei in anul 2022;

d) au incetat activitatea ca urmare a pensionarii pentru invaliditate si care, ulterior, au redobandit capacitatea de munca si nu au reusit sa se incadreze in munca;

e) le-au incetat raporturile de munca sau de serviciu din motive neimputabile lor, in perioada de suspendare a acestora, potrivit legii;

f) reintegrarea in munca, dispusa prin hotarare judecatoreasca definitiva, nu mai este posibila la unitatile la care au fost incadrate in munca anterior, din cauza incetarii definitive a activitatii, sau la unitatile care au preluat patrimoniul acestora;

g) le-a incetat contractul de mandat sau contractul de management;

h) le-a incetat activitatea desfasurata in baza raportului juridic, in considerarea caruia au realizat venituri de natura celor salariale din alte state ale Uniunii Europene, din motive neimputabile lor. 

Persoanele care vor sa solicite indemnizatia de somaj trebuie mai inainte de toate sa se inregistreze la agentiile pentru ocuparea fortei de munca in a caror raza teritoriala isi au domiciliul sau resedinta. 

de Adrian Somai

Jurnalist Manager.ro