Criza a redus decalajul de salarizare intre angajatii si angajatele din UE

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Criza a redus decalajul de salarizare intre angajatii si angajatele din UE Criza a redus decalajul de salarizare intre angajatii si angajatele din UE
de Manager.ro la 08 Mar. 2015
Urmareste-ne pe Google News
manageri femeidecalaje salariisalarii femeisalarii barbatieurostat

Datele Eurostat arata ca, in perioada crizei financiare, decalajul de salarizare dintre barbatii si femeile care lucreaza in statele membre ale Uniunii Europene s-a redus de la 17,3%, in 2008, la 16,4%, in 2013.

Unul dintre motive ar putea fi o mai mare protectie de care se bucura locurile de munca ocupate de femei, fata de cele ocupate de barbati.
 
Conform Eurostat, decalajul de salarizare intre barbati si femei tinde sa fie mai mare in economiile bogate ale Europei.
 
In 2013, decalajul de salarizare intre barbati si femei era mai mic de 10%, in Slovenia (3,2%); Malta (5,1%); Polonia (6,4%); Italia (7,3%); Croatia (7,4%); Luxemburg (8,6%) si Romania (9,1%).

 
Diferente mai mari de 20% se inregistrau in Estonia (29,9%); Austria (23%); Cehia (22,1%) si Germania (21,6%).
 
O posibila explicatie a reducerii decalajelor este ca locurile de munca ale femeilor tind sa se concentreze in sectoare precum educatia sau sectorul public, care au fost mai putin afectate de criza.
 
Potrivit Eurostat, 67% dintre angajatii in posturi de functionari administrativi in Uniunea Europeana sunt femei si doar 33% dintre manageri sunt femei.

Ultimele NOUTATI

Ce nu iti spune nimeni despre bani la 20 de ani: alegeri financiare care pot schimba tot
Ultimele stiri economice

Ce nu iti spune nimeni despre bani la 20 de ani: alegeri financiare care pot schimba tot

today17 Apr. 2025
ESET: Ransomware-ul continua sa fie un element cheie in peisajul amenintarilor cibernetice in 2025
Tehnologie

ESET: Ransomware-ul continua sa fie un element cheie in peisajul amenintarilor cibernetice in 2025

today16 Apr. 2025
De ce sa alegi pompele de caldura pentru racirea unui spatiu?
Casa si gradina

De ce sa alegi pompele de caldura pentru racirea unui spatiu?

today16 Apr. 2025
Top 5 sfaturi cand te muti intr-o casa noua
Casa si gradina

Top 5 sfaturi cand te muti intr-o casa noua

today16 Apr. 2025
Cum iti construiesti o rutina de dimineata care iti creste productivitatea
Life Style

Cum iti construiesti o rutina de dimineata care iti creste productivitatea

today16 Apr. 2025
Cum sa-i oferi casei tale un vibe nou cu un buget redus
Casa si gradina

Cum sa-i oferi casei tale un vibe nou cu un buget redus

today16 Apr. 2025
Cum testezi o afacere sa vezi daca va merge, inainte sa incepi sa bagi bani in ea
Companii

Cum testezi o afacere sa vezi daca va merge, inainte sa incepi sa bagi bani in ea

today16 Apr. 2025
Unul dintre consilierii lui Mugur Isarescu spune ca recesiunea ne va ocoli in 2025, dar trebuie sa ne pregatim sa traim intr-o lume incerta
Economie

Unul dintre consilierii lui Mugur Isarescu spune ca recesiunea ne va ocoli in 2025, dar trebuie sa ne pregatim sa traim intr-o lume incerta

today16 Apr. 2025
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x