Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

O schimbare in atitudinea superiorilor
Poate ca nu trebuie privita intotdeauna drept un semn hotarator, insa o schimbare a atitudinii fata de tine din partea superiorilor ar trebui sa te puna pe ganduri. Mai mult, daca seful iti da senzatia din ce in ce mai des ca nu este multumit de activitatea ta, ar fi bine sa te gandesti la ce este mai rau si sa iti iei toate masurile de precautie!
Ti se cauta nod in papura
Din momentul in care posibilitatea concedierii tale este luata in calcul, superiorii vor incepe cel mai probabil sa iti vaneze cele mai mici greseli pentru a te pune intr-o lumina nefavorabila sau pentru a te face sa intelegi pur si simplu ca cel mai bine este sa pleci singur. Vei observa ca evaluarile tale ies din ce in ce mai prost, vei primi tot felul de solicitari de rapoarte de activitate pe care pana acum nu le faceai si asa mai departe!
Nu mai esti inclus in planurile de viitor
Daca esti obisnuit sa participi mereu la sedinte si conferinte si sa primesti informatii despre toate proiectele de viitor si dintr-o data nu mai ai parte de toate acestea, este foarte probabil ca zilele tale in companie sunt pe sfarsite. De cele mai multe ori, cand o companie decide sa renunte la un membru al echipei, membrii ceilalti sunt informati cu privire la plecarea persoanei respective.
Responsabilitati din ce in ce mai putine
Daca observi ca ti se ofera din ce in ce mai putine lucruri de facut, nu ar fi deloc rau sa faci un pas in fata si sa initiezi o discutie cu superiorii tai. Lasa rusinea la o parte si transmite-le sefilor ca iti doresti mai multe responsabilitati. Poate ca nu vei rezolva nimic in cazul in care o decizie a fost deja luata, dar macar ai sansa sa le spui in fata superiorilor ca dorinta ta este de a ramane in companie!
Nu mai primesti bonusuri
Daca nu mai primesti deloc bonusuri si nici despre o marire salariala nu se mai poate pune vorba, exista posibilitatea destul de mare ca sefii tai sa nu mai vada de ce ar mai fi necesar sa te motiveze din punct de vedere financiar. Este un semn important care iti poate da de gandit!
Ideile tale sunt ignorate
Unele idei si initiative pe care le ai s-ar putea sa fie, intr-adevar, extrem de bune! Daca urmeaza sa fii concediat insa in perioada urmatoare, mai mult ca sigur ca superiorii tai vor prefera sa iti ignore ideile si sa nu le considere important de pus in practica!
Simti ca nu mai ai niciun prieten
Superiorii te evita din ce in ce mai mult, colegii nu mai rad la glumele tale si nu mai vor sa petreaca prea mult timp cu tine, primesti critici tot mai des si asa mai departe. Sunt semne clare care apar atunci cand ceilalti colegi de munca stiu ca urmeaza sa pleci din companie!
Teste rezolvate pentru reusita la titularizare EDUCATOR-PUERICULTOR
Expert la BAC Limba si literatura romana
Compuneri perfecte pentru clasele III-IV
Ultimele NOUTATI

Banii raman scumpi. Cum influenteaza decizia de ieri a BNR ratele romanilor la banci

Euro a trecut de 5,35 lei. Cine plateste factura unui leu mai slab si cum ajunge criza politica in buzunarul romanilor

Unul dintre cei mai mari transportatori de camioane din Europa incepe recrutarile in Romania. Salarii de pana la 3.500 de euro pentru soferi

Partenerii nostri
Situatii financiare anuale cu erori: CE se poate corecta si CUM se procedeaza
Ce nereguli au descoperit inspectorii ANAF la cinci firme care recrutau muncitori asiatici
Antifrauda a descoperit facturi fictive de 32 de milioane de lei la firme de recrutare
Atentie contabili: ACTIVUL NET este bomba cu ceas din bilantul companiei
Cum alegi marfa potrivita pentru un magazin aflat la inceput
Confort si stil in garderoba de zi cu zi: cum alegi incaltamintea potrivita
Nu amana investitia, finanteaza inteligent echipamentele agricole
Te-ar putea interesa si









