Legislatia muncii - pagina 4
Pensionarea in 2016 - Noutati esentiale
Pensionarea continua sa fie una din principalele probleme care ii preocupa pe romani, fie ca vorbim de factori precum varsta si cuantumul sumei, sau de diferitele tipuri de pensie. In conditiile in...
29 Mar. 2016
Cum sa ai angajati motivati si implicati
Sentimentul de a fi apreciat este in topul celor trei elemente care determina implicarea la locul de munca, arata studiile si cercetarile din domeniul resurselor umane. Competitia companiilor pentru...
28 Mar. 2016
17 subiecte de interes pentru orice responsabil HR in 2016
Care sunt subiectele pe care orice responsabil HR trebuie sa le cunoasca anul acesta? In mare parte, sunt aceleasi de anul trecut si aceleasi dintotdeauna.
24 Mar. 2016
Salariatii romani vor avea un nou tip de concediu din 2016
Deputatii au adoptat miercuri proiectul legislativ care prevede un nou tip de concediu pentru angajatii romani. Acestia pot beneficia de un concediu de acomodare de pana la 12 luni, daca adopta un...
16 Mar. 2016
Managerii HR isi pun baza din ce in ce mai mult in exit-interview-uri. Iata ce poti afla
Exit-interview... Un cuvant destul de bine cunoscut in randul angajatorilor. Ar trebui sa fie folosit la ordinea zilei de managerii HR. In fapt, ar trebui ca in randul strategiilor de HR sa exista...
11 Mar. 2016
Salariat si pensionar in 2016. Tot ce trebuie sa stiti
Nu este usor sa fii salariat si sa iti cunosti toate drepturile. Nici sa fii salariat si pensionar in acelasi timp, in mod cert nu este simplu. Sunt numerosi responsabili care nu cunosc prevederile...
09 Mar. 2016
Consilier Ghid complet SSM si PSI pentru angajator 2016
Stiti care sunt cele mai frecvente greseli legate de SSM si cum le puteti evita?
Stiti cum sa aplicati corect Legea 319/2006 in firma dvs.?
Probabil nu exista lege mai importanta in intreaga...
07 Mar. 2016
Aspectele pe care angajatorul trebuie sa le aduca la cunostinta viitorilor salariati
Inca de la interviul de angajare, inainte de semnarea vreunui act, candidatul va fi informat cu privire la anumite aspecte esentiale. Informarea la angajare trebuie sa respecte anumite reguli, fie ca...
04 Mar. 2016
Ce este si ce nu este concedierea pentru necorespundere profesionala?
Concedierea pentru necorespundere profesionala este asimilata concedierilor din motive neimputabile salariatului.
Din pacate, este unul dintre subiectele pe care numerosi responsabili HR le stapanesc...
01 Mar. 2016
Ce nu stiu angajatorii despre domeniul SSM si specialistii in securitatea muncii...
Securitatea si Sanatatea Muncii reprezinta unul dintre domeniile nobile. De ce? Simplu, pentru ca protejeaza viata lucratorilor, securitatea si sanatatea acestora. Este un lucru pe care alte categorii...
22 Feb. 2016
Participati la Seminarul National de Legislatia Muncii, 25-27 martie, Brasov
Cele mai importante subiecte ce tin de legislatia muncii se vor discuta la Brasov, in perioada 25-27 martie 2016. Participantii au parte de analiza atenta si detaliata a unor aspecte legislative noi...
15 Feb. 2016
Inspectia Muncii: Amenzi de 295.444 de euro si 112 de cazuri de munca la negru
Amenzi de 295.444 de euro au fost instituite in 5 zile de controale. Au fost depistate 112 de persoane care lucrau la negru.
11 Feb. 2016
Salarizare: De la 1 ianuarie 2016, ambii parinti primesc deducere pentru copiii minori pe care ii au in intretinere
Deducerea persoanala reprezinta facilitate fiscala de care beneficiaza persoanele fizice angajate cu salariul brut mai mic de 3.000 de ron. Deducerea personala se stabileste in functie de venitul...
14 Ian. 2016
Decizie CEDO: angajatorii pot supraveghea conversatiile salariatilor pe internet
Vorbiti cu sotia, prietena, amanta pe internet in timp ce sunteti la munca? Aveti mare grija ce spuneti, pentru ca angajatorul are tot dreptul sa citeasca aceste conversatii. O spune chiar Curtea...
14 Ian. 2016
Legislatia Muncii: Ce spunea legea despre pagubele produse de salariati? Dar despre cele produse de angajatori?
Salariatii comit prejudicii angajatorilor lor. Se intampla ca acestia sa comita pagube unor terti, caz in care procedura de recuperare a contravalorii prejudiciilor sa urmeze un cu totul alt curs.
21 Dec. 2015
Angajatul refuza sa ramana in perioada de preaviz. Angajatorul il concediaza...
O asemenea situatie se intalneste o data la o sute de ani, ar spune unii. In practica, sunt cazuri numeroase in care angajatul este concediat pentru ca refuza sa ramana in perioada de preaviz. Desi nu...
16 Dec. 2015
Cititorii site-ului au evaluat articolele din sectiunea "Legislatia muncii" cu
4.41 / 5
din 117 evaluari
legislatia munciipensionarededucere salariatisecuritatea munciiriscuri ssmspecialisti ssmamenzi ssmNoul Cod fiscal si contractele de muncaconcediiEvaluarea salariatilorinspectia munciicontrol inspectia munciiamenzi inspectia munciideducere personaladeducere persoana in intretinerededucere pentru copii minorinecorespundere profesionalaCEDOsupraveghereconversatii
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"
Editorial de Magda Florea
Ce inseamna restructurarea unui credit si cum te poate ajuta cand esti ingropat in datorii la banci
Odata cu majorarea dobanzilor, ca efect al luptei bancilor comerciale cu inflatia, europenii si romanii cu datorii la banci si credite cu dobanzi variabile au resimtit presiuni financiare tot mai mari.
Din fericire, daca ai ajuns in situatia de a nu mai face fata datoriilor, ai mai multe solutii la indemana, care te pot ajuta sa te relaxezi in plan financiar. Una dintre ele poate fi restructurarea creditului.
Restructurarea unui credit bancar este un proces prin care se modifica termenii si conditiile unui imprumut existent pentru a face plata datoriilor mai usoara pentru imprumutat si pentru a-l...
Editorial de Ioan Straton
Cat de sanatoase pot fi prieteniile la locul de munca? Relatiile apropiate te pot distruge
In lumea profesionala, granita dintre relatiile de prietenie si cele de serviciu este adesea destul de subtire. In timp ce unii considera ca prieteniile la locul de munca pot imbunatati atmosfera si pot creste productivitatea, exista si argumente solide care sugereaza ca acestea pot avea un impact negativ asupra performantei profesionale si a bunastarii personale. Sa exploram de ce formarea relatiilor apropiate la locul de munca nu este intotdeauna o idee buna.
Pot aparea conflicte de interes
Cand dezvolti prietenii stranse la serviciu, risti sa te confrunti cu situatii in care trebuie sa alegi intre binele...
6 sfaturi pentru a te prezenta impecabil in timpul calatoriilor de afaceri
PEPE inregistreaza o crestere de 15% dupa listare pe Coinbase. In ce directie se indreapta Dogeverse? (P)
Pune co-crearea in practica prin Idea Morph
Top 5 motive pentru ca proprietarii de afaceri si terase HoReCa sa investeasca in acoperiri cu pergole de inalta calitate
5 idei profitabile de afaceri in agricultura
Recomandari MANAGER.RO
5 idei profitabile de afaceri in agricultura
Ce se intampla cu cele 5 milioane de pensii, inainte de Paste: cand intra toti banii pe card
Guvernul modifica din nou Codul fiscal: romanii care au locuinte scumpe se vor trezi somati de ANAF
Specialist in Finante: Desi cresc impozitele, se adanceste deficitul, ceea ce inseamna ca statul risipeste prea mult banul public
HR Barometru: Au crescut salariile specialistilor in industria serviciilor pentru afaceri
Cele mai citite stiri
ANAF: daca nu primiti bon fiscal, nu platiti
Se dau iar 250 de lei de la stat pentru romanii nevoiasi: cand intra banii pentru masa de Paste
Cozi la Casele de Ajutor Reciproc: pensionarii se imprumuta cateva sute de lei, sa aiba ce pune pe masa de Paste
Se ieftinesc facturile la gaz si curent, dar nu pentru toti: cat vei plati la un consum de peste 300 kilowati/ora
Mediul privat romanesc, cu un picior in groapa: in doar doua luni am pierdut peste 4.300 de firme in toata tara
Soc in Lumea Criptomonedelor: Bitcoin si Ether se Prabusesc
Salarii compensatorii 2024. In ce conditii primesti gramada 24 de salarii lunare
Ce inseamna, de fapt, datoria publica uriasa a Romaniei? Care sunt riscurile pentru noi toti