11 articole despre educatie digitala

3 idei de afaceri cu potential urias in Romania pentru 2025–2026
Companii

3 idei de afaceri cu potential urias in Romania pentru 2025–2026

today16 Mai. 2025
In Romania traiesc 4 milioane de oameni care nu muncesc, dar nici nu isi cauta de lucru
Economie

In Romania traiesc 4 milioane de oameni care nu muncesc, dar nici nu isi cauta de lucru

today07 Apr. 2025
Antreprenorii romani tuna si fulgera: avem e-factura, e-transport, e-sigiliu si cu toate astea marii infractori nu sunt prinsi niciodata
Companii

Antreprenorii romani tuna si fulgera: avem e-factura, e-transport, e-sigiliu si cu toate astea marii infractori nu sunt prinsi niciodata

today27 Mar. 2024
Confruntarea cu deepfake-urile: cum protejeaza BNR integritatea financiara
Ultimele stiri economice

Confruntarea cu deepfake-urile: cum protejeaza BNR integritatea financiara

today08 Feb. 2024
Romanii stau pe internet, dar le lipseste educatia digitala: doar 29 la suta din populatie are competente digitale de baza
Social Media

Romanii stau pe internet, dar le lipseste educatia digitala: doar 29 la suta din populatie are competente digitale de baza

today26 Ian. 2023
Scut facut de mai multe institutii din Romania in fata celor care recruteaza carausi de bani. Ce sa faci ca sa nu cazi prada infractorilor
Financiar-Bancar

Scut facut de mai multe institutii din Romania in fata celor care recruteaza carausi de bani. Ce sa faci ca sa nu cazi prada infractorilor

today06 Dec. 2021
Semnal de alarma: romanii sunt aproape dezarmati in fata fraudelor comise online
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Semnal de alarma: romanii sunt aproape dezarmati in fata fraudelor comise online

today06 Dec. 2021
Educatia se face prin puterea exemplului: sunt riscuri mari pentru copiii ai caror parinti stau mult timp pe telefon
Analize

Educatia se face prin puterea exemplului: sunt riscuri mari pentru copiii ai caror parinti stau mult timp pe telefon

today23 Nov. 2021
Evita capcanele intinse de infractorii cibernetici! Politia, DNSC si Asociatia Romana a Bancilor te invata cum
Protectia datelor cu caracter personal

Evita capcanele intinse de infractorii cibernetici! Politia, DNSC si Asociatia Romana a Bancilor te invata cum

today22 Oct. 2021
Pana in anul 2030, digitalizarea si robotizarea ar putea aduce peste un milion de locuri noi de munca in Romania
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

Pana in anul 2030, digitalizarea si robotizarea ar putea aduce peste un milion de locuri noi de munca in Romania

today08 Oct. 2020
Zi importanta pentru economie: Guvernul prezinta Planul National de Investitii si Relansare Economica
Ultima ora

Zi importanta pentru economie: Guvernul prezinta Planul National de Investitii si Relansare Economica

today01 Iul. 2020


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x