83 articole despre rutina zilnica

Inteligenta artificiala in viata de zi cu zi: cum ne schimba lumea, fara sa ne dam seama
Tehnologie

Inteligenta artificiala in viata de zi cu zi: cum ne schimba lumea, fara sa ne dam seama

today12 Iun. 2025
Stresul invizibil: cum ne distruge sanatatea stimularea constanta, chiar si cand nu simtim stres
Sanatate

Stresul invizibil: cum ne distruge sanatatea stimularea constanta, chiar si cand nu simtim stres

today22 Mai. 2025
De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?
Life Style

De ce sa alegi sa lucrezi intr-un oras mai mic, dar in plina dezvoltare?

today28 Apr. 2025
Cand incepi sa lucrezi pentru tine, nu doar pentru bani?
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Cand incepi sa lucrezi pentru tine, nu doar pentru bani?

today09 Apr. 2025
De ce nu slabesti, desi mananci putin? Cele mai frecvente greseli
Life Style

De ce nu slabesti, desi mananci putin? Cele mai frecvente greseli

today27 Mar. 2025
Cum sa iti antrenezi creierul pentru a fi mai creativ si mai eficient
Afla...

Cum sa iti antrenezi creierul pentru a fi mai creativ si mai eficient

today18 Feb. 2025
Nu-ti place locul de munca? Semnele ca trebuie sa pleci ACUM
Companii

Nu-ti place locul de munca? Semnele ca trebuie sa pleci ACUM

today10 Feb. 2025
Top 5 electronice care iti fac viata mai confortabila in sezonul rece
Life Style

Top 5 electronice care iti fac viata mai confortabila in sezonul rece

today16 Ian. 2025
Dieta minimalista: cum sa mananci sanatos cu buget redus
Sanatate

Dieta minimalista: cum sa mananci sanatos cu buget redus

today13 Ian. 2025
Cum sa-ti transformi rutina zilnica intr-un obicei productiv
Life Style

Cum sa-ti transformi rutina zilnica intr-un obicei productiv

today13 Ian. 2025
Cum sa creezi un echilibru intre viata profesionala si cea personala daca ai un job intr-un oras mare
Life Style

Cum sa creezi un echilibru intre viata profesionala si cea personala daca ai un job intr-un oras mare

today17 Dec. 2024
Acest gadget mic iti poate transforma complet viata – si costa mai putin decat o cafea!
Economie

Acest gadget mic iti poate transforma complet viata – si costa mai putin decat o cafea!

today19 Nov. 2024
Rutina in 5 pasi pentru tratamentul hemoroizilor interni sau externi
Sanatate

Rutina in 5 pasi pentru tratamentul hemoroizilor interni sau externi

today07 Nov. 2024
Beneficiile mersului pe jos: cum 10.000 de pasi pe zi iti pot schimba viata
Sanatate

Beneficiile mersului pe jos: cum 10.000 de pasi pe zi iti pot schimba viata

today06 Nov. 2024
Cum sa iti optimizezi timpul de lucru pentru a creste productivitatea zilnica
Life Style

Cum sa iti optimizezi timpul de lucru pentru a creste productivitatea zilnica

today05 Nov. 2024
Ce nu fac oamenii bogati dimineata: 3 obiceiuri surprinzatoare pe care le evita
Economie

Ce nu fac oamenii bogati dimineata: 3 obiceiuri surprinzatoare pe care le evita

today14 Oct. 2024
123456pagina 1 din 6


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x