2987 articole despre relatii pagina 6

Lista schimbarilor fiscale de la 1 ianuarie 2025. Ce o sa avem de plata?
Economie

Lista schimbarilor fiscale de la 1 ianuarie 2025. Ce o sa avem de plata?

today05 Dec. 2024
Un al doilea Ceausescu
Analize

Un al doilea Ceausescu

today05 Dec. 2024
Manager de succes in Era Digitala - 7 instrumente utile care-ti usureaza munca
Companii

Manager de succes in Era Digitala - 7 instrumente utile care-ti usureaza munca

today02 Dec. 2024
Concedieri masive la una dintre companiile de top - oamenii sunt dati afara pe banda rulanta
Companii

Concedieri masive la una dintre companiile de top - oamenii sunt dati afara pe banda rulanta

today29 Nov. 2024
Ghidul cadourilor de Craciun pentru a motiva si incanta angajatii
Companii

Ghidul cadourilor de Craciun pentru a motiva si incanta angajatii

today29 Nov. 2024
Din ce in ce mai multi angajati din Romania se simt epuizati din cauza serviciului
Companii

Din ce in ce mai multi angajati din Romania se simt epuizati din cauza serviciului

today03 Dec. 2024
Criza economica bate la usa: companiile germane din Romania trag un semnal de alarma!
Companii

Criza economica bate la usa: companiile germane din Romania trag un semnal de alarma!

today22 Nov. 2024
Afaceri agricole de viitor: cum sa deschizi o ferma ecologica in 2025
Companii

Afaceri agricole de viitor: cum sa deschizi o ferma ecologica in 2025

today13 Nov. 2024
Managementul veterinar si ce implica acesta
Companii

Managementul veterinar si ce implica acesta

today06 Nov. 2024
Top 10 skill-uri ale viitorului pentru angajati - Ce ar trebui sa inveti ca sa fii relevant in piata muncii din 2030?
Companii

Top 10 skill-uri ale viitorului pentru angajati - Ce ar trebui sa inveti ca sa fii relevant in piata muncii din 2030?

today06 Nov. 2024
10 skill-uri cheie pe care orice manager de top ar trebui sa le stapaneasca in 2025
Companii

10 skill-uri cheie pe care orice manager de top ar trebui sa le stapaneasca in 2025

today05 Nov. 2024
10 sfaturi financiare de care tineau cont romanii in anii 2000. Azi par incredibile!
Banii tai - sectiune de educatie financiara

10 sfaturi financiare de care tineau cont romanii in anii 2000. Azi par incredibile!

today01 Nov. 2024
15 Sfaturi esentiale pentru succesul afacerii tale: cum sa cresti eficient si sustenabil
Companii

15 Sfaturi esentiale pentru succesul afacerii tale: cum sa cresti eficient si sustenabil

today01 Nov. 2024
Iti doresti sa-ti conduci compania catre succes? Iata cateva modalitati eficiente!
Business

Iti doresti sa-ti conduci compania catre succes? Iata cateva modalitati eficiente!

today29 Oct. 2024
Cele mai mari 5 mituri legate de bani
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Cele mai mari 5 mituri legate de bani

today29 Oct. 2024
De ce ai nevoie de un program de gestiune modern pentru afacerea ta?
Companii

De ce ai nevoie de un program de gestiune modern pentru afacerea ta?

today24 Oct. 2024
1234567891011pagina 6 din 187


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x