213 articole despre scotia pagina 7

7 martie 1876: Graham Bell patenteaza telefonul
Afla...

7 martie 1876: Graham Bell patenteaza telefonul

today07 Mar. 2014
Turbinele subacvatice produc energie folosindu-se de gravitatia lunii
Economie

Turbinele subacvatice produc energie folosindu-se de gravitatia lunii

today06 Mar. 2014
Ce fel de drapel ar putea avea Marea Britanie, in cazul in care Scotia obtine independenta
Afla...

Ce fel de drapel ar putea avea Marea Britanie, in cazul in care Scotia obtine independenta

today27 Feb. 2014
Edward Snowden a fost ales rector al unei universitati din Scotia
Afla...

Edward Snowden a fost ales rector al unei universitati din Scotia

today19 Feb. 2014
Cum isi va plati Scotia independenta?
Ultima ora

Cum isi va plati Scotia independenta?

today17 Feb. 2014
Ce se intampla cu Scotia, daca va parasi Marea Britanie
Ultima ora

Ce se intampla cu Scotia, daca va parasi Marea Britanie

today14 Feb. 2014
13 februarie 1689: in Anglia are loc Glorioasa Revolutie sau Revolutia fara Sange
Afla...

13 februarie 1689: in Anglia are loc Glorioasa Revolutie sau Revolutia fara Sange

today13 Feb. 2014
Rugby: Franta, victorie spectaculoasa in derby-ul primei etape a Turneului celor 6 Natiuni!
Stiri sportive 2025 - Cele mai importante evenimente din lumea sportului

Rugby: Franta, victorie spectaculoasa in derby-ul primei etape a Turneului celor 6 Natiuni!

today01 Feb. 2014
Spionul NSA, Edward Snowden, candideaza la postul de rector al unei universitati din Marea Britanie
Ultima ora

Spionul NSA, Edward Snowden, candideaza la postul de rector al unei universitati din Marea Britanie

today24 Ian. 2014
Miracolul whisky-ului japonez: strategie de marketing si calitate
Afla...

Miracolul whisky-ului japonez: strategie de marketing si calitate

today15 Ian. 2014
Nu
Dan Manusaride

Nu "invazia" romanilor si bulgarilor este cea mai mare problema a Marii Britanii

today02 Ian. 2014
Avertisment de Craciun: Alcoolul contrafacut va poate ucide
Sanatate

Avertisment de Craciun: Alcoolul contrafacut va poate ucide

today21 Dec. 2013
Donald Trump uraste atat de mult fermele eoliene, incat a inceput sa le promoveze
Ultima ora

Donald Trump uraste atat de mult fermele eoliene, incat a inceput sa le promoveze

today15 Dec. 2013
Un scotian si un englez lupta pentru salvarea whiskyului londonez, dupa 100 de ani
Ultima ora

Un scotian si un englez lupta pentru salvarea whiskyului londonez, dupa 100 de ani "de seceta"

today13 Dec. 2013
Ce-si dorea un copil de la Mos Craciun in anul 1915:
Afla...

Ce-si dorea un copil de la Mos Craciun in anul 1915: "O cutie de creioane colorate, un ghiozdan si bomboane"

today10 Dec. 2013
Rusia va extrage 520 milioane tone de petrol in 2013
Analize

Rusia va extrage 520 milioane tone de petrol in 2013

today08 Dec. 2013
23456789101112pagina 7 din 14


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x