45 articole despre mostenitoare

Mostenitoarea imperiului L’Oreal devine prima femeie din lume cu o avere de peste 100 de miliarde de dolari
Companii

Mostenitoarea imperiului L’Oreal devine prima femeie din lume cu o avere de peste 100 de miliarde de dolari

today05 Ian. 2024
Regina Elisabeta a II-a a murit. Se incheie un capitol decisiv din istoria Marii Britanii
Extern

Regina Elisabeta a II-a a murit. Se incheie un capitol decisiv din istoria Marii Britanii

today08 Sep. 2022
Banii si egalitatea (sau inegalitatea) de gen
Social

Banii si egalitatea (sau inegalitatea) de gen

today13 Iul. 2020
Topul celor mai bogati oameni din industria IT&C si evolutia averii lor in 2019
Business

Topul celor mai bogati oameni din industria IT&C si evolutia averii lor in 2019

today18 Nov. 2019
Jeff si MacKenzie Bezos - un divort de zeci de miliarde. Trei mostenitoare si o divortata sunt cele mai bogate femei din lume
Business

Jeff si MacKenzie Bezos - un divort de zeci de miliarde. Trei mostenitoare si o divortata sunt cele mai bogate femei din lume

today09 Iul. 2019
H&M intra pe piata serviciilor de plati, printr-o tranzactie de 20 mil. Dolari
Companii

H&M intra pe piata serviciilor de plati, printr-o tranzactie de 20 mil. Dolari

today08 Oct. 2018
De profesie: rege. 96 de lucruri pe care le stiati sau nu despre Mihai Intai
Vlad Strunescu

De profesie: rege. 96 de lucruri pe care le stiati sau nu despre Mihai Intai

today11 Dec. 2017
Mihai I, Regele Romaniei. Un model pentru tinerii nostri
Ultimele stiri economice

Mihai I, Regele Romaniei. Un model pentru tinerii nostri

today07 Dec. 2017
Regele Mihai a murit. Traiasca regina Margareta!
Ultima ora

Regele Mihai a murit. Traiasca regina Margareta!

today05 Dec. 2017
Carmuirea cu gandul la ceilalti
Vlad Strunescu

Carmuirea cu gandul la ceilalti

today14 Nov. 2017
Forbes a premiat cele mai influente femei din Romania in cadrul Galei Forbes Woman, editia 2016
Comunicate

Forbes a premiat cele mai influente femei din Romania in cadrul Galei Forbes Woman, editia 2016

today18 Mar. 2016
Fostul prefect de Iasi, Radu Prisacaru, condamnat la inchisoare cu executare
Ultima ora

Fostul prefect de Iasi, Radu Prisacaru, condamnat la inchisoare cu executare

today13 Iun. 2014
Rudele lui Nelson Mandela se lupta pentru mostenire
Ultima ora

Rudele lui Nelson Mandela se lupta pentru mostenire

today03 Feb. 2014
Cine sunt femeile care controleaza lumea
Ultimele stiri economice

Cine sunt femeile care controleaza lumea

today26 Ian. 2014
Istorii cu miros de bani: Miuccia Prada
Analize

Istorii cu miros de bani: Miuccia Prada

today10 Ian. 2014
CES 2014: Marissa Mayer, un
Stiri IT 2025, Tehnologie si Gadgeturi, Telefoane Mobile

CES 2014: Marissa Mayer, un "Steve Jobs" blond

today08 Ian. 2014
123pagina 1 din 3


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. La ce restrictii trebuie sa fiti atent atunci cand angajati tineri?


In primul rand, o precizare: tinerii, in sensul folosit in acest articol, sunt persoanele cu varsta cuprinsa intre 15 si 18 ani. Facem aceasta precizare deoarece exista mai multe acte normative care utilizeaza notiunea de “tineri”, uneori cu referire la minori, alteori la cetatenii intre 14 si 35 de ani. Din punct de vedere al relatiilor de munca, tinerii sunt cei din segmentul 15-18 ani, conform HG nr. 600/2007, un act normativ care stabileste niste restrictii legate de protectia la locul de munca. Astfel: a) Tinerii cu varsta cuprinsa intre 15 si 16 ani pot incheia un contract de munca in calitate de salariat, cu acordul...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Ghidul angajatorului. Conditii care trebuie indeplinite pentru ca o concediere disciplinara sa fie corecta


Art. 61 din Codul muncii spune ca angajatorul poate dispune concedierea disciplinara a unui salariat in cazul in care acesta a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern. Art. 61 constituie principala prevedere referitoare la concedierea disciplinara, dar, din pacate, una destul de neclara, deoarece nu raspunde la o intrebare esentiala: ce inseamna “abatere grava”?  Codul muncii nu defineste notiunea de “abatere grava”.  Putem considera, la...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x